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  1. 2018年5月1日 · 淑雯說,單位早會盡量會讓年輕人主持,除了可以讓內容更活潑、更貼近年輕人外,對於比較資深的夥伴也能夠帶來新鮮感。 高互動性、帶著歡笑聲的早會,這正是讓淡江收費處的夥伴們都願意參與的訣竅,淡江收費處的早會出席率每次都超過90%,少數未出席的也會透過社群軟體回報行蹤與缺席 ...

  2. 2020年2月1日 · 最終希望變成失望,黯淡離開業務戰場!. 因此,當決定選擇成為一名業務人員後,接下來必須讓自己的一切外觀內在、言行舉止、工作習性,業務活動量等都像名業務人員,而這就是我常講的2個字「像樣!. 」做什麼事,像什麼樣,要扮這角色,就要演得像 ...

  3. 2019年10月1日 · 每當淑宜與客戶溝通保險規劃時,都會以美國經濟學家所提出的「631法則」供客戶參考,將每月收入60%作為生活費,30%作為自己的儲蓄,10%作為基本的醫療保障,且可再從30%的儲蓄金中,又將其10%作為個人的緊急預備金,將剩下的20%則用來規劃自己的 ...

  4. 2021年1月1日 · 淑芬表示,中國人壽將展望未來,持續透過3大策略方向:大數據分析、AI人工智慧、生態圈,創造全新客戶體驗及優化內部經營效率,搭配不同領域的異業合作方式,提升整體服務效率。. 未來民眾當有投保需求,可以透過智慧型手機等數位工具直接進行 ...

  5. 2018年7月1日 · 1638通訊處早會特色 「年輕人需要的是舞台,以及一個適當且良好的環境,適當的教育、點燃他們,他們的前途將是無可限量!」奕綱說。1638通訊處成立的時間不長,但是卻匯聚了很多年輕人,對奕綱來說,早會是給年輕人發揮潛力的最佳場合,年輕業務人員的優勢就在於沒有家庭包袱,時間多 ...

  6. 2020年3月1日 · 俊文業務漫談 - 2020 年 3 月 1 日 0 5920 在臉書上分享 鳴叫的Twitter 鑑於俊文副社長過往在壽險行業長達三十八年的經歷,其在業務線上之所見、所聞、所為之經驗,藉由本專欄分享:心態建立、現況趨勢、組織發展、展業技巧、從業體悟等 ...

  7. 2023年1月1日 · 文 許仲博 攝影 清田 通過 Advisers財務顧問雜誌.com - 2023 年 1 月 1 日 0 2069 在臉書上分享 鳴叫的Twitter 對於臺灣壽險業來說,目前面臨最大的挑戰,應是主管機關為了強化監理作為,預計在2026年1月1日同時實施IFRS 17及ICS 2.0這兩個新制度。今年 ...

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