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2018年12月1日 · 事業亨通的保險業務人員，可以說從睜眼開始到睡前閉上眼睛為止，幾乎沒有多少時間是空閒的，但如果時間安排與利用得好，還是能夠不斷精進學習，並且維持家庭的和樂融洽。 三商美邦人壽1502通訊處業務襄理陳沅昇十分要求自己的專業素養，對於法律、稅務方面的知識比起一般保險業務人員 ...
2018年7月1日 · 平均年齡25歲的三商美邦人壽1649通訊處，面對年輕世代不易定著的問題，佘怡慧藉由制定目標，讓夥伴有不斷前進的動力，透過追蹤與及時調整策略，成功打造高績效年輕團隊。 三商美邦人壽1649通訊處人力共計49組97人，夥伴平均年齡25歲，最年輕的夥伴剛滿20歲，年紀最長的處經理佘怡慧本人也才34 ...
2018年6月1日 · 另外從健保署的統計中可以發現，燒燙傷患者平均住院天數長達十三天，是一般住院天數至少3倍以上，平均醫療費用每人大約9萬6,000元，且患者若是「多處燒傷」平均費用更高達29萬元，對家人在經濟與精神上都造成沉重的負擔。.
2017年11月1日 · 在當前臺灣瀰漫反洗錢及反避稅的雙重壓力下，金融保險從業人員在銷售金融商品及規劃建議時，必須更嚴謹的考量整體的法規環境，如何幫助客戶做好財務規劃與節稅，又不會讓客戶及金融從業人員陷入違法範圍內，是未來的大課題。. 本期針對反洗錢與稅務 ...
2019年6月1日 · 日本少子高齡化現狀下保險業的挑戰. 日本的平均壽命愈來愈高，而小孩出生率卻愈來愈低，於是造成國家少子高齡化的現象，且此一現象在未來將愈發嚴峻。. 在此社會現象下，民眾的退休年齡整體延後是一種必然趨勢，但儘管如此，日本的人口撫養比依舊遠 ...
2020年9月1日 · 三、團隊共好 能力。 保險業務團隊常見大家對共同目標一起努力，如業績目標、團隊榮譽、競賽表揚等，而在這過程中常透過彼此激勵、分享、學習追求成功。也因此培養了保險業務人員樂於分享成功的經驗，及願意向成功者學習的特性，這 ...
2019年8月1日 · 每到一個職域，陳璟璐都會先做好功課瞭解該職域主要在做什麼、有多少成員等，並事先買好飲料，讓大家工作時有好心情，建立起良好的第一印象。 目前陳璟璐的團隊共有31人，且大部分為年輕人，平均年齡落在25～35歲間。
