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1. 焦點新聞

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     經濟一週

     公務員加薪2024 薪酬劃一加3%高/中/低層公務員 歷年薪資表完整分析

     2 日前

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     東方日報

     公僕團體斥政府齋講心 薪酬被「填氹」

     17 小時前

   • 明報

     管浩鳴：公務員冀望加薪 政府須三思後行 - 20240603 - 觀點

     【明報文章】早前薪酬趨勢調查委員會公布2024年薪酬趨勢調查初步結果，扣減遞增薪額之後，高、中、低級公務員薪酬趨勢淨指標，分別是4.01%、4.32%及5.47%。對於上述結果，普遍市民都會覺得嘩然：是現在的消費市道十分好？是近年政府財政「年年有餘」？筆者相信大家都知道答案是否定的。

     3 日前

   • Yahoo新聞

     公務員加薪 2024｜行會通過劃一加 3% 低於薪酬趨勢淨指標 一文看清人工加幅｜Yahoo

     2 日前

   • am730

     公務員加薪｜楊何蓓茵下午見傳媒交代方案 消息指行會通過高中低層劃一加3% (持續更新) | am730

     2 日前

   • am730

     公務員加薪｜行會通過劃一加3%低於薪趨淨指標 楊何蓓茵：財赤下須審慎理財 (更新) | am730

     2 日前

   • 新城電台

     九巴: 與工會商討加薪會面中已回應部分訴求 - 即時新聞 - 新城財經台

     12 小時前

   • TechNow 當代科技

     行會同意公務員劃一加薪3% - TechNow 當代科技

     2 日前

   • 星島日報

     大棋盤︱公務員加薪中間落墨 兼顧對經濟信心考量

     政府連年赤字，一直有聲音要求公務員凍薪以「共渡時艱」，上月公布的薪酬趨勢調查結果，高、中、低級公務員薪酬趨勢淨指標分別是4.01%、4

     21 小時前

   • AASTOCKS via Yahoo財經香港

     消息指行會通過所有公務員劃一加薪3% 低於薪酬趨勢淨指標

     行政會議今日(4日)開會，綜合本地傳媒報道，會上通過公務員本年度加薪方案，所有公務員、即不分高中低層，劃一加薪3%，較薪酬趨勢淨指標低，可追溯今年4月1日生效。 公務員事務局局長楊何蓓茵下午1時30分將就2024至25年度公務員薪酬調整方案，在政府 ...

     2 日前

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2. std.stheadline.com › realtime › article公務員加薪｜局方指財政狀況不容許跟足淨指標 公務員表現應予肯 ...

   std.stheadline.com › realtime › article

   • 網頁紀錄

   21 小時前 · 公務員事務局局長楊何蓓茵今早（5日）在電台節目上重申，公務員劃一加薪3%，主要考慮是整個薪酬調整機制，行會必須考慮六大因素，包括包括經濟增長、生活費用、政府財政、薪酬趨勢淨指標、職方期望以及公務員士氣。. 她表明目前財政狀況，不可能跟足 ...

3. hk.on.cc › hk › bkn指调薪3%与薪趋净指标打对折 华员会批不应因财赤压低加幅簡

   hk.on.cc › hk › bkn

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   21 小時前 · 指调薪3%与薪趋净指标打对折 华员会批不应因财赤压低加幅. 蔡冠龙对高中低层公务员划一加薪3%感失望。. (徐家浩摄) 公务员事务局局长今日 (5日)约见多个公务员工会，就今年公务员酬薪调整交换意见。. 香港政府华员会秘书长蔡冠龙在会面后，指政府公布的 ...

4. news.rthk.hk › rthk › ch楊何蓓茵：面對財赤現實上不可能達致薪酬趨勢淨指標加幅 - RTHK

   news.rthk.hk › rthk › ch

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   21 小時前 · 她說，政府作為良好僱主，在力所能及的情況下，一直體察基層 公務員。在過去進行了薪酬趨勢調查的31年中，如行會的最終調薪決定與薪酬趨勢淨 ...

5. n.kinliu.hk › kinliucomment › %e5%8a%a0%e8%96%aa3%e8%88%87%e7加薪3%與經濟增長同步算合理 須推智能化轉型減公僕壓力 | 堅料網

   n.kinliu.hk › kinliucomment › %e5%8a%a0%e8%96%aa3%e8%88%87%e7

   • 網頁紀錄

   21 小時前 · 公務員事務局局長楊何蓓茵表示，公務員加薪須考慮六大因素，包括香港的經濟狀況、生活費用的變動、政府的財政狀況、薪酬趨勢淨指標、職方對於薪酬調整的要求和公務員士氣。她認為，在平衡多方的因素下，劃一加薪3%是目前得出最好、最適切的做法。

6. orientaldaily.on.cc › content › 要聞港聞公僕劃一加薪3% 工會：未必公平 - 東方日報

   orientaldaily.on.cc › content › 要聞港聞

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   2024年6月6日 · 公僕劃一加薪3% 工會：未必公平. 【本報訊】對於今年劃一加薪3%的安排，公務員事務局局長楊何蓓茵昨會見多個公務員團體交換意見。. 有職方代表批評，加薪3%與薪趨淨指標打折，基層同事尤其失望，認為政府不應因財赤壓低加幅；亦有代表認為劃一加幅未必 ...

7. www.hkcd.com.hk › hkcdweb › content楊何蓓茵：按政府目前財政狀況 公務員加薪不可能做到淨指標水平 ...

   www.hkcd.com.hk › hkcdweb › content

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   21 小時前 · 行政會議昨日（4日）通過公務員劃一加薪3%，低於薪酬趨勢淨指標。公務員事務局局長楊何蓓茵今早（5日）在一個電台節目表示，在政府目前財政狀況下不可能做到淨指標水平，當局希望維持士氣之餘，可以做得更好，認為劃一是合適的。

8. newsprd.rthk.hk › rthk › ch楊何蓓茵：面對財赤現實上不可能達致薪酬趨勢淨指標加幅 - RTHK

   newsprd.rthk.hk › rthk › ch

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   21 小時前 · 行政會議同意公務員劃一加薪3%，公務員事務局局長楊何蓓茵表示，政府面對財政赤字，現實上不可能達致薪酬 趨勢淨指標的加幅，現時3%加幅已能保障公務員的購買力，讓他們分享實質經濟增長成果。 楊何蓓茵在社交專頁說，對於有意見指低層 ...