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  1. 2022年8月1日 · 保險之於個人、家庭、社會與國家等,彼此之間有著非常緊密關係,也扮演著重要角色。. 對於 個人 而言,保險涵蓋了每個人人生階段所面臨風險與需求,無論是風險規劃、醫療保障、退休養老或是財富傳承等,保險都在這當中貫串人生每一個階段,扮演 ...

  2. 2019年5月8日 · 王玉環談及從業生涯成交一筆最難生意,她到最後能扭轉頹勢,依靠是2個關鍵:「重覆就是力量」與「定時問候客戶」,在無法掌握客戶變化中,用行動創造更多希望。

  3. 2024年2月1日 · 2023下半年,英國知名電影男星麥可坎邦(Michael Gambon)因為肺炎過世;2024年剛開始,臺灣「鬼故事大師」司馬中原,同樣因為急性肺炎而辭世。. 雖然新冠肺炎3年來鬧得沸沸揚揚,但是身為「本家」肺炎卻從來未曾缺席。. 根據衛福部統計,2022年臺灣因肺炎 ...

  4. 2022年6月1日 · 我們用一個比較生活化的場景來形容:假設你已經年近中年,卻是沒有過戀愛經驗的單身貴族,當你對信任的人坦言這件事,對方卻一臉驚訝的表示:「咦?

  5. 2024年2月1日 · 榮譽是持續前行重要推動力. 注重個人品牌打造,源自「先把自己做好」哲學. 非天資聰穎,依靠堅持、努力成就不凡. 因學習擴展眼界,在逆境中看見機遇.

  6. 2023年7月1日 · 1141. 鳳凰花開,驪歌響起,畢業生紛紛高拋學士帽。 走向職場畢業生,每一年都為保險團隊裡注入新血和活力,但是社會上卻有不少聲量指出Z世代說話直接、離職率高,甚至不容易融入團隊中等特質。 究竟該如何善用Z世代族群特質,打造出有創造力、榮譽感,並且優秀保險團隊? 試著想想,你身邊剛畢業年輕夥伴有什麼樣特質? 他們是不是充滿熱情,但是容易挫折? 是不是說話直接,其實沒有惡意? 又或者充滿創造力,是團隊中開心果? 在網路發達時代,只要敲敲鍵盤就可以找到滿山滿谷描述。 台灣人壽高雄直轄二通訊處處經理蘇建榮認為,與其用先入為主角度去代入立場,不妨靜下心來觀察,看看這群年輕夥伴作法,傾聽這群年輕夥伴心聲,最後才能找出打造跨世代共榮保險團隊方法。 Z世代行為模式3大特徵.

  7. 2020年3月1日 · 從1到360. 1989年創刊第 一 期. 3 種版本 中文繁體版、中文簡體版、中文國際版. 全球擁有 20萬 長期訂戶. 23 類多樣化專欄. 360 期 持續接軌世界華人金融保險業人員關注視野與格局. 5000萬 文字,陪伴並積累世界華人金融保險從業人員智慧經驗與成長 ...