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  1. 2023年7月1日 · 3點,參與式領導,打造團隊合作氛圍。 相較於獨立作戰,Z世代更喜歡彼此合作的感覺,高翊紘建議可透過「參與式的領導」與年輕世代互動,例如,在舉辦活動時,一定要自己下場參與、專案一起討論和製作。

  2. 2023年12月1日 · 全球人壽恆大通訊處督導劉一駿將著名的「雁行理論」引進保險團隊中,打造出團結一心,齊力共進的績優團隊,究竟他是如何做到的?

  3. 2022年2月1日 · 「我認為專業壽險顧問的春天,才剛剛到來。 」劉鵬說道。 搭建NBS 3大系統,奠定專業轉型基礎. NBS是客戶需求導向型的顧問式行銷思維,它更多以保障型商品為切入點,強調為客戶解決一生的風險需求。 一個掌握了NBS銷售系統的業務人員,確切的稱呼應該是「專業的壽險顧問」,因為他們並非簡單的把產品賣給客戶,而是以客戶需求為導向、為客戶解決問題。 NBS最大的優勢在於,它能精準的基於客戶的需求提供解決問題的方案,真正照顧客戶,同時讓壽險顧問獲得客戶的認可和尊敬。 他分享,自己出身於中資傳統型壽險公司,2018年加盟恒安標準人壽總公司培訓部,有幸參與到公司的高品質轉型計畫,並和來自臺灣的資深NBS教練一同工作和學習,瞭解到NBS是目前大陸壽險市場上領先的行銷模式,是團隊實現專業升級的一項有力武器。

  4. 2019年11月1日 · 在2019國際龍獎IDA年會上,育東教授以本次IDA大會主題「穩.勁」延伸,與建築之間進行連結。 育東教授指出,保險是服務客戶,而建築也是服務客戶(業者),而保險關乎人群,建築也關乎人群,兩者有著共同的基礎。

  5. 2023年8月1日 · 全資產規劃應用公司創辦人兼RFC等專業國際證照講師育誠表示,基本上信託可以分為2大區塊:個人信託以及法人信託。. 在報章媒體中較常見的是個人信託,舉凡受益人為未成年子女的他益信託、處理身後事的遺囑信託,用於確保晚年生活無虞的安養信託等都 ...

  6. 2024年3月1日 · 「請跟你右邊的人打聲招呼,再請你跟左邊的人打聲招呼。 這困難嗎? 一點都不,而接觸新客戶其實也是一樣的道理。 」所羅門表示,自我設限是限制業務員客戶數量的最大限制,只要打破了這個既有思維,其實要接觸過往未曾接觸過的人,並沒有那麼困難。 所羅門將接觸客戶的銷售方式分為激發銷售與渴望銷售2個階段。 所謂激發銷售,就是引導所接觸到的人,讓他們接受你以及你提供的建議;而渴望銷售,則是去接觸那些你想要接觸,卻不得其法的人。

  7. 2022年7月1日 · 該如何給予客戶正確的保險觀念?劉婉筠認為,可以從風險、時間、成本3個方面,幫助客戶思考自己為何需要保險。 風險: 未來的人生階段裡,有哪些煩惱與問題需要解決?

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