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2024年5月1日 · 想要獲得人心，從來無法短時間內一蹴而就，必須花費時間與夥伴相處，同時也要透過團隊的教育，幫助夥伴放下追求速成的心態。 洪佩琦認為，更重要的是讓夥伴踏入市場，實際感受與客戶溝通交流的過程，明確知道自己與銷售應有能力差距，才能夠讓夥伴放下速成的僥倖。
2024年4月1日 · 從業久了，難免會遇到瓶頸，或者身陷舒適圈中，差別只在於是否能夠輕易跨越。如果陷於其中的時間長了，有些業務員可能會認為自己已經觸碰到了天花板，就此停滯不前。 而馬來西亞大東方人壽GREAT IDEALS GROUP營業組經理巫晉蒶，雖然在舒適圈中待了10年之久，但是基於對客戶的責任、對保險的 ...
2018年5月1日 · 政治大學風險管理與保險學系專任副教授. 本期專欄我認為有一關鍵議題值得討論——「保險業是否該重新認識他的年輕客戶 」這是在數位金融時代，以及進入金融科技時代的當口，保險業者必須要重視的未來關鍵課題。. 比較需要擔憂的是，目前金融業的 ...
2021年11月1日 · 當我們身處被迫克服困難的艱苦境地時，家人和朋友都是不可缺少的後盾。. 絕大多數人回想起自己的過去，應該都會發現僅僅依靠個人力量，是很難從困難中再次站起、重新振作的，因此「後盾」也是抗壓韌性不可缺少的構成要素。. ⠀⠀⠀我們需要從日常生活 ...
2024年3月1日 · 如果不能，有什麼辦法來證明身價呢？. 「但我有辦法，讓我帶給妳6,000萬元的身價保障，這筆可以實現未來收益的金錢，如同買了一段產生收入的時間，而且還不用被課所得營業稅喔。. 保險，並非摸不著看不到的東西，更不是浪費金錢的無謂支出。. 相反的 ...
2018年1月1日 · 金管會顧主委日前透露，目前正在討論保單親簽的規定，即因應金融科技，將會允許保單投保有更多元的身分認證機制。. 壽險保單投保必須親晤親簽，這規定已經實施許久，要求親晤親簽，目的是要確保投保人真實身分及其真實投保意願，畢竟人身保險牽涉到 ...
2021年6月1日 · 同樣道理，當業務難度提高時，原來就準備好的人，跟願意積極準備的人，一定是受惠者！. 要知道，法規的調整、商品的轉型，都提早了至少半年以上的時間通知，而「保險應回歸保障」的觀點，也不是近期才推出的新觀念，就像早已公布考試範圍的期中考 ...
