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1. buzzorange.com › techorange › 2015/11/26住 W 飯店不用 check-in，用手機 app 啟動「秘密入住」任務

   buzzorange.com › techorange › 2015/11/26

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   2015年11月26日 · 撰文 / 今周刊 黃家慧 「設計、時尚、音樂」3 元素，讓台北 W 飯店成為台灣時尚飯店至尊，現在更推出兩支超潮 App，加上多元社群經營領導風潮，讓 W 飯店登台四年，榮登台北觀光飯店房價王。 用手機訂房、繳費不稀奇，你用過手機開房間嗎？「祕密入住行動」正式發起，從 Check-in 到退房，不用 ...

2. buzzorange.com › vidaorange › 2014/12/27飯店有哪些東西可以帶回家？S字母開頭的東西，幾乎可以帶回家 | ...

   buzzorange.com › vidaorange › 2014/12/27

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   2014年12月27日 · 8. Slippers 拖鞋. 當然還包括了牙膏、牙刷、梳子等個人衛生用品，其實飯店倒是真心希望房客可以將這些個人衛生用品帶回家，盥洗用品一旦被打開過了，不管消耗多少剩多少，統統都會被客房清潔員丟棄，因此，若是房客認為還能使用，都可以盡量把它們帶 ...

3. buzzorange.com › vidaorange › 2017/07/25心理學家分析出史上最強「完美飯店公式」！原來旅人們要的其實很 ...

   buzzorange.com › vidaorange › 2017/07/25

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   2017年7月25日 · 根據線上訂房網站Hotels.com分析，他們從500萬位客人的評論中，成功導出一個 飯店住宿的完美公式：F25 + C35 + B10 + P2 + Q + Br + D7 + S + W + 1/2H =飯店完美度 。. 根據數據分析，客人對 親切友善的飯店員工 重視程度是免費無線網路的10倍，而整 潔與舒適度 的重要性是 ...

4. buzzorange.com › techorange › 2020/08/18【超強 AI 招聘工具介紹】從看履歷到面試都能靠 AI 搞定，亞馬遜 ...

   buzzorange.com › techorange › 2020/08/18

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   • 自動撰寫「精準」招聘說明
   • 讓 Ai 幫企業找到最對的員工
   • 易於管理及聯繫申請者
   • 讓 Ai 評估是否需要親自面試
   • Ai 化身求職測驗工具
   • Ai 工具引來歧視？ 機器學習的先天障礙

   現在不僅工作要挑人，人也要挑工作，要如何招募到有質量、符合企業招募需求的候選面試者，招募訊息的撰寫精不精準、是否符合當地民情也很重要。 美國文本分析創企 Textio 透過機器學習平台和 AI 辨識招募訊息的語意分析，並且以評級來判斷招募的效果，幫助企業最佳化招募訊息的每一個字句。例如，Textio 建議在加州的公司招募時可以多使用「Awesome」的字眼來形容，不過這個單字在紐約則不受到青睞。

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   透過 AI 找到合適候選人這點就不用多說，已有許多知名求職網站如 LinkedIn、ZipRecruiter 都有導入 AI 工具，在龐大的求職名單中，幫助企業媒合合適的候選人，甚至還有其他的招募平台例如 GoArya，透過簡潔的介面、結合社群媒體的概念，透過數據分析幫助媒合的決策。

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   企業招募員工時，時常遇到履歷如雪片般飛來，如何在短時間內找到合適的面試者，例如美妝品牌萊雅集團（L’Oréal）與 AI 公司 Mya 合作，透過聊天機器人處理例行的詢問與聯繫，並藉由與應徵者進行擬真式互動，來篩選合適的潛在候選人。

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   現在企業也可能不需要親自一對一跟候選人進行面試了，例如 AI 公司 HireVue 透過工具分析求職者面試時的面部表情、使用單字以及聲音，讓招募企業的第一關面試不需要親自一對一進行，直接透過這些分析方法篩選何時的候選人。 例如 Hilton、新加坡航空等許多大企業的面試都採用了這套系統，甚至也有學校開始教導學生如何破解這套演算法，例如透過特定的用詞與移動方式來加分。

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   企業也會希望在招募時找到具有相同價值觀、特定特質的求職者，例如 AI 招聘新創 Pymetrics 設計了一款測試遊戲，30 分鐘內 AI 會分析出個人的問題解決技巧，評估求職者是否具有同時處理多項任務的能力，特斯拉（Tesla）或摩根大通（JPMorgan Chase）都有採用這套工具。

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   雖然以上許多實例都說明了企業透過 AI 的方式，能夠用更好的效率、更聰明的方式找到合適的求職者，不過 AI 招募的思維也不盡然能夠做到完善，自動化的結過也有可能引來性別、種族其實的問題發生，即使演算法起初被設計的不計這些有爭議的特徵，不過機器學習仍是歸因於人為的操控，或是基於過去的招募數據來自動進行學習。 例如，亞馬遜曾於 2014 年起透過機器學習工具審核、評分求職者的履歷，不過卻被發現系統在招聘技術職位時，因為系統過去 10 年來的聘用紀錄，導致履歷中出現「女性」一詞會被扣分而引起爭議，亞馬遜於 2018 年決定棄用這樣的招聘方式。 AI 工具在後疫情時代，對於企業招募流程能夠帶來相當的幫助，不過機器學習的數據判斷基準，仍是取決於企業招募時設定的條件、以及過往的聘用紀錄，要如何有效、公平...

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5. buzzorange.com › citiorange › 2019/07/05【澳門新郎：台灣人別小看自己】很多台灣人不了解台灣！澳門人用 ...

   buzzorange.com › citiorange › 2019/07/05

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   2019年7月5日 · 報橘. 【澳門新郎：台灣人別小看自己】很多台灣人不了解台灣！. 澳門人用 12 張插畫破解「台人迷思」. CO 肥皂箱 2019-07-05. 【我們為什麼選擇這篇文章？. 你曾經覺得「台灣很小」，或從別人嘴裡聽到「台灣沒影響力」的自我批評嗎？. 來台 12 年的澳門人透過 ...

6. buzzorange.com › vidaorange › 2020/12/17【心靈和視覺都被療癒了】台北5間高空酒吧推薦：在美景中跟好友 ...

   buzzorange.com › vidaorange › 2020/12/17

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   2020年12月17日 · 在市府站旁的W Hotel，有一間低調奢華的「紫艷酒吧」。便捷的交通位置，很適合和三五好友在禮拜五下班後約在這裡，和朋友說說話、喝喝酒，讓一週工作以來的疲勞得到舒緩。 地址：台北市信義區忠孝東路五段10號31樓 營業時間：11:30-14:30/18:00-22:00

7. buzzorange.com › techorange › 2019/06/24盤點 9 句最實用商務出差英語會話，換匯、訂房、過海關全都包給 ...

   buzzorange.com › techorange › 2019/06/24

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   2019年6月24日 · 開會、拜訪國外客戶、代表企業參加國際會展等，越來越多工作有出差需求。此外，協助老闆或同事處理相關事項，更是不少秘書重要的工作。 想知道怎麼換匯比較划算、訂到適合的房間、順利過海關，以下為 9 句實用會話，幫你解決出差大小事。 一、匯率換算（ Foreign Currency Exchange ） I’d like to ...