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ISBN. 9789888366682. 内容简介. 公務員制度是現代政府不可或缺的重要組成部分。 本書嘗試參照著名學者伯克等人設計的比較公務員制度的分析架構，對香港公務員制度展開研究，系統而深入地介紹香港現行公務員制度，包括香港公務員的職位分類與編制、招聘與晉升、任用、培訓與發展、評核與獎勵、薪酬、福利、紀律及勞資關係各個範疇。 既重視描述性的敘述，也進行概念及學術闡釋，力求造到理論與實踐兼備、描述與分析兼備。 香港公務員是世界各國公認的最有效率、最為廉潔、最具活力的公務員隊伍之一，這支隊伍的形成，靠的是世界各國公認的科學的公務員管理制度設計和有效實施。
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1997年香港中文大学香港亚太研究所海外华人研究社出版的图书
《政治部回忆录》是1997年2月香港中文大学香港亚太研究所海外华人研究社出版的图书，作者是罗亚。
《香港絕密檔案》是《政治部回憶錄》的姐妹書，同樣有大量鮮為人知的港英以至特區政府的政治內幕，跨越「兩朝」，縱橫百載。首章「特工技術及情報秘聞」透視中外特工秘技及分析香港如何成為西方情報中心；第二章「政治部餘波」對特區如何重組政治部及將遇到的困難作最權威的剖析；第三章「前港英政府秘聞」多官場傾軋刻劃，刀光劍影，聞所未聞；第四章「公務員過渡舉步維艱」是高官過來人的肺腑之言，誠官場現形新記；第五章「執法及司法制度流弊」將重重黑幕曝光，令人拍案稱奇；第六章「特區政府應變能力不足」作者半年前預早言中新機場危機管理應變能力不足，更檢討此龐大工程失誤的禍源。本書把大量絕密檔案公開，兼具可讀性及研究參考價值。
李家超（Lee Ka Chiu John），籍贯广东番禺，1957年12月出生于香港，澳大利亚查尔斯特大学毕业，公共政策及行政硕士（MPPA）。曾任香港特别行政区香港警务处副处长（管理）、香港特别行政区保安局局长，香港特别行政区政务司司长。任香港特别行政区维护国家安全委员会委员，香港特别行政区候选 ...
公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。. 公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。. 公务员在同一职务上，可以按照国家规定晋升级别。. 【释义】本条是关于公务员级别的规定。. 一、公务员级别的概念. 公务员除了其 ...
中文名. 俸禄制度. 起源时期. 战国. 俸禄准则. 秩石制 和 品级 制. 作 用. 便于国君控制各种官吏。 目录. 1 简介. 2 发展. 简介. 播报. 编辑. 就不同历史时段的特征而言，官吏划分等级发给俸禄的准则，大体经历了 秩石制 和 品级 制两大阶段。 秩石制 起源于战国时期的秦国，秦汉成为定制，一直延续到魏晋南北朝，前后推行约千年。 战国素有“ 百石 之官”、“千石之吏”；西 汉成帝 时，从中 二千石 至比百石，共在18个秩别；若加上高于中二千石的 丞相 、 太尉 和低于比百石的 斗食 佐吏，西汉秩石大约有20个等级；东汉初年，从 三公 到佐史，共有17个秩别。 总之， 秦汉时期 ，官吏以秩石分等次成为“定制”，在官吏中共约有18个左右的秩阶。
原创. 阅读2270赞13. 熟悉清代历史的读者们会发现一个有趣的现象：大部分清代官员在退休后获得的退休工资远低于其在职时的俸禄，差异大的甚至能够达到几十上百倍，为何在职与退休俸禄落差这么大呢？ 清代官员的俸禄变革大致可以分为两个阶段。 清朝入关定国后，基本沿袭了明朝《大明全典》的各项制度。 明朝公务员的工资在中国历朝历代中都算是相当低的水平，明代官员海瑞在母亲过生日时买了两斤猪肉庆贺都传为一时之美谈，由此可见当时的官员收入实在是不高。 加上清朝初期平定各地、安国抚民、驱除外患的巨大花费给国库造成了极大的负担，康熙朝时，一个一品高官的俸禄也只有180两纹银，和底层的贩夫走卒相比看似很高。 但是官员的背后也需要养活一大批家人、幕僚、帮佣，官场的往来交际更是花钱如流水。
据史料记载汉朝的官职俸禄如下: 汉承秦制，官职多因袭秦代，如相国、丞相、太尉、御史大夫、奉常、博士、郎中令、卫尉、任尉、治粟内史等官职都是沿用秦制。 汉代的官秩，大致分为三类：第一类是官阶在100石以上者，这类官中如'三公'每月有俸350斛，中二千石官月俸180斛，最低一百石官月俸16斛。 第二类是斗食、佐史之秩。 斗食月俸11斛，或岁俸不满百石，计日而食一斗二升，故称斗食。 其次分析诸葛亮的俸禄换算成人民币大概多少钱。 为了更准确的算出诸葛亮的工资，我们就用当前的粮食价格表来计算。 但古代的粮食也分很多种，尤其是在蜀汉时期，平民百姓主要以小米为食物，刘备或者刘禅给诸葛亮的粮食自然也是小米，我们就以当前的小米的价格来计算诸葛亮的俸禄。
