雅虎香港 搜尋

  1. 相關搜尋:

搜尋結果

  1. 2019年3月21日 · 長和系創辦人嘉誠去年正式交捧予長子李澤鉅,今日長和(00001)及長實(01113)將於收市後舉行2018年度業績記者會,將是李澤鉅接掌長和系王國後,首次主持的業績發布會。. 過去長和及長實業績發布會的台上,分別有李嘉誠、李澤鉅及霍建寧三名 ...

  2. 2019年3月27日 · 今次活動是嘉誠、長子李澤鉅及次子李澤楷罕有同場出席公開活動。 李嘉誠以李嘉誠基金會主席、功德主身份出席,李澤鉅李澤楷就分別以慈山寺董事局主席、副主席身份陪同。

  3. 2022年4月13日 · 據最新一份年報顯示,李澤鉅在長和及及長江基建的酬金總額達9,838萬元,按年增加約14%;至於有「打工皇帝」之稱的霍建寧,去年度酬金達1.9億元,按年增15.5%。

  4. 2020年3月26日 · 霍建寧的酬金總額比老闆李澤鉅的1.17億元高一倍。 夏海鈞──酬金2.42億元人民幣. 據中國恒大集團2018年的年報,行政總裁夏海鈞的酬金為2.42億元人民幣(約2.64億港元),當中2.22億元人民幣是薪金,僱員購股權計劃為1,945萬元人民幣。 而創辦人兼董事局主席許家印的酬金總額為25萬元人民幣。 劉熾平──酬金3.13億元人民幣. 據騰訊2018年報披露,騰訊總裁劉熾平的酬金總數高達3.13億元人民幣(約3.42億港元),當中2.84億元人民幣屬股份酬金,2,821萬元人民幣為薪金及花紅。 董事兼首席執行官馬化騰的酬金總計為3,884萬元人民幣,遠不及劉熾平。 若除以一年365日計算,劉熾平2018年的日薪高達85.7萬元人民幣,換算做港元,接近94萬港元一日。

  5. 2024年4月30日 · 培養接班人的四大方法. 全球而言,富裕家庭培養下一代接班人的主要方法是讓其: 參與慈善事業(39%) 在家族企業外的公司工作(38%) 投資初創公司(36%) 在家族企業工作(32%) 美國的家族辦公室最有可能讓年輕一代參與慈善事業(44%),以此為切入點,幫助他們為承擔更大的責任做好準備。 其次是在與家族相關的企業之外工作(35%),再次是投資初創企業(34%) 其他國家家族辦公室略有不同,前三種方法是讓下一代在家族企業工作(54%)、到家族企業以外的公司工作(50%)、投資初創企業(22%) 點擊圖片放大. 相關文章: 富豪留下神秘遺囑 100年後才可領遺產 2萬件古錢幣 如今價值5.6億元.

  6. 2023年6月16日 · 分享:. 今次《你財策劃師》的主角,是38歲的Ben。. 兩年前在Ben在我的專欄已進行了一次理財諮詢,今次主動和我聯絡的原因,一方面是讓我知道他的近況,另一方面有些新的理財方案想向我徵詢意見。. 他任職電訊公司企業發展部門,這幾年因疫情原因 ...

  7. 2021年11月29日 · 發布時間: 2021/11/29 18:18. 分享:. 被日本媒體稱為「秒賺一億的男人」,經歷過大富大貴日子,又試過破產,最終成功靠約6,876港元翻身,到底有咩秘訣?. 變種新冠病毒株Omicron在全球擴散,令市場避險需求上升,專家點睇日圓瑞郎本周走勢?. 《後生仔 ...

  1. 相關搜尋

    王儷橋李澤鉅
  1. 其他人也搜尋了