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  2. 2024年3月28日 · 斯金纳的强化理论 (Skinner's reinforcement theory)强化理论是美国的心理学家和行为科学家斯金纳、赫西、布兰查德等人提出的一种理论。. 斯金纳(Burrhus Frederic Skinner)生于1904年,他于1931年获得哈佛大学的心理学博士学位,并于1943年回到哈佛大学任教,直到 ...

    • 斯金纳的程序教学法

      B·F·斯金纳是美国著名的教学心理学家。他通 ...

    • 生产定额

      生产定额(Production quota)生产定额是指根据生产设备、 ...

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      计时工资 - 斯金纳的强化理论 - MBA智库百科

    • 正强化

      正强化(Positive Reinforcement)正强化又称积极强化,即用 ...

    • 弗隆

      维克托·弗鲁姆(Victor H.Vroom):期望理论的奠基 ...

    • 讨论

      强化理论只能增强该件事的发生频率不能创造事情的发生?

  3. 斯金納的強化理論 (Skinner's reinforcement theory)強化理論是美國的心理學家和行為科學家斯金納、赫西、布蘭查德等人提出的一種理論。. 斯金納(Burrhus Frederic Skinner)生於1904年,他於1931年獲得哈佛大學的心理學博士學位,並於1943年回到哈佛大學任教,直到1975年 ...

  4. 增強理論(reinforcement theory) 領導者在安排的情況下,運用制約的原理,透過獎勵或懲罰的手段,對成員的行為進行定向控制或改變,以激發、維持或停止成員的某些行為,藉以增進組織績效(註一)

  5. Reinforcement theory is a limited effects media model applicable within the realm of communication. The theory generally states that people seek out and remember information that provides cognitive support for their pre-existing attitudes and beliefs.

  6. The operation of reinforcement is defined as the presentation of a certain kind of stimulus in a temporal relation with either a stimulus or a response. A reinforcing stimulus is defined as such by its power to produce the resulting change.

    • Mark A. Adams
    • 2000
  7. 增强理论(reinforcement theory)认为行为的后果才是影响行为的主因。 人们采取了某种行为或反应之后,若立即有可喜的结果出现,则此一结果就变成控制行为的增强物

  8. 2024年2月2日 · How It Works. Examples. Schedules of Reinforcement. Critical Evaluation. Operant conditioning, or instrumental conditioning, is a theory of learning where behavior is influenced by its consequences. Behavior that is reinforced (rewarded) will likely be repeated, and behavior that is punished will occur less frequently.

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