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  1. 又快到莘莘學子踏入社會、開始求職的季節。. 現時私人市場的入職月薪平均為HK$1.5萬左右,相比之下政府工的起點更為吸引。. 然而,投考政府工亦需要策略和準備,以二級行政主任 (EOII)為例,起點為HK$31,750,入職的學歷條件只須持有大學學士學位,但 ...

    • 各大公司Management Trainee(月薪$18,000~$40,000)見習行政人員職位(Management Trainee) 一向受大學畢業生歡迎,因為起薪通常都比大學生平均起薪點高,所以每年都有唔少畢業生爭崩頭。
    • 議員助理(月薪$17,000~$70,000)立法會議員月薪近10萬,議員助理的人工自然相當可觀。以金融服務界功能組別中的張華峰議員助理為例,月薪可高達7萬多元,不過某些地區議員的助理月薪只有萬多元。
    • ﹚見習律師(月薪$20,000~$40,000)要成為律師必須要修讀法律學位和法學專業證書課程(PCLL),畢業後見習律師人工視乎律師行規模,小型律師樓起薪點只有$20,000多,但大型跨國律師行可高達$30,000至$40,000!
    • ﹚警員(月薪$23,070)一般警員學歷要求不高,甚至不需要大學學位,但起薪點由$23,070起,跑贏不少工種。不過不少心頭高的大學生都會以督察為目標,因為起薪點高接近一倍!
  2. MoneyHero 整理一系列薪俸稅攻略,解答各位打工人對薪俸稅報稅的疑問,包括薪俸稅率、薪俸稅計算方法、薪俸稅 免稅額 等,讓你在「綠色稅單」來臨時也能得心應手。 (一按即到相關段落) 薪俸稅是什麼 | 薪俸稅稅率 | 薪俸稅計算方法 | 薪俸稅 | 薪俸稅和個人入息課稅的分別 | 常見問題. 薪俸稅是什麼? 任何人凡在香港工作並從中獲得收入,包括薪金、花紅、佣金和代替假期的工資,就需要每年繳交薪俸稅。 香港薪俸稅是按課稅年度(即每年4月1日至翌年3月31日)入息計算,若年薪超過2023/24年度的個人基本免稅額(即HK$132,000),僱員就會收到由稅局發出的稅單。 薪俸稅稅率主要分為兩種,分別是累進稅率及標準稅率。

  3. 政府在2023年9月29日宣布,本港外籍家庭傭工的規定最低工資上調HK$140至每月HK$4,870,適用於2023年9月30日起簽定的合約。 在此新規定生效前,每月最低工資為HK$4,730,並於2022年10月30日生效。 2. 外傭人工應該包含膳食費嗎? 自2023年9月30日起,膳食津貼將再增加HK$40至每月不少於HK$1,236。 當局在2022年10月1日起,膳食津貼已增加HK$23至每月不少於HK$1,196。 根據法例規定,僱主可以有兩個選擇,一、向外傭提供免費膳食,二、每個月支付膳食準貼。 而膳食津貼金額為合法設定,並定期進行更新,傭主們需要留意政府最新消息。 3. 如何支付外傭人工? 僱主可以與外傭自行磋商,決定以支票、銀行轉帳,或是現金等方式支付工資。

    • 為甚麼要有入息證明
    • 甚麼文件可以用作入息證明
    • 取得入息證明的方法
    • 自製入息證明可行嗎?
    • 精選網上貸款

    申請私人貸款或敍造按揭時,金融機構會要求申請人提交入息證明(如銀行戶口出入紀錄或糧單)的主要原因是,申請人的收入可直接反映出他們的財政狀況,是否有能力償還貸款,所以市面上大部份金融機構傳統上根據客人的入息紀錄去決定批核的金額多寡。一般固定受薪的打工仔會有稅單、公司證明、強積金供款紀錄等作為入息憑證,銀行將這類人士分類為有穩固收入(Solid Income),計算供款負擔時較為簡單。相對而言,如果收入非固定,又或入息證明不足者,銀行會將其分類為非穩固收入(Non-Solid Income)。如TU紀錄不是非常差,又有收入證明,基本上獲批貸款時條款都會有優待,如利息會較低、貸款金額較高等。

    以下列出比較常見的入息證明文件,除了下列的文件,在不同情況下,金融機構都可能要求其他文件作為入息證明。不少自僱人士,例如職業司機、私人補習導師、經營ig網店等等,未必有報稅及強積金供款紀錄,金融機構對他們審批標準便會與受薪人士不同,對於不能提供收入證明的自僱人士,銀行等金融機構會有一套內部計算方式。 一般而言,銀行會要求自僱人士提供6個月的往來帳戶紀錄,作為計算入息的最基本憑證。此外,銀行也會參考申請人報稱的入息與有關行業的平均收入是否有明顯差距;最後,如申請人能提供從事有關業務的資格證明,則其入息會更為可信。以的士司機為例,只要提供的士證,銀行便能評估入息,部份銀行計算每月入息可達HK$3萬。

    登入網上銀行列印月結單

    電子理財已成主流之下,其實很多銀行已經沒有再推出會發出存摺的「簿仔」戶口,以鼓勵客戶使用電子賬單,現時主要銀行已經可以經網上查閱過往最多7年(84個月)的電子月結單,要取得有薪金入賬紀錄的月結單作為入息證明,只需登入銀行的網上理財服務,然後下載所需月份的文件即可,使用此方法的好處就是,只要有打印機,更可即時獲得實體入息證明。而一直使用存摺的讀者,其實亦可以即時開立一個網上銀行戶口,查閱月結單服務會即時生效。

    向銀行申請取得戶口收支明細

    從上文可見,有銀行入數紀錄的銀行戶口存摺/月結單都普遍被承認為有效的證明文件。但問題就來了,很多擁有存摺戶口的人,未必會時常「打簿」,視乎不同銀行,當收支紀錄達到20-28條,銀行就會將其合併成「Net Back Items」顯示在存摺之上,意味薪金入息的入數紀錄都會被隱沒在這個「Net Back Items」之中。此時,你可以向銀行申請取回「Net Back Items」內的收支詳細,但銀行會就此按情況收費,由HK$50-HK$200不等,需時約一星期,可到分行或郵寄收取。

    向僱主索取強積金供款紀錄

    不論有沒有正式糧單,又或者你沒有儲起糧單的習慣,因為法例規定僱主須在強積金供款後7個工作天內,向僱員發出供款紀錄,列明僱員的有關入息、僱主供款額(強制及自願)、僱員供款額(強制及自願)及供款日期。如果僱主沒有向僱員發出供款紀錄,初犯者最高可被罰款HK$1萬,再犯者罰款加倍。所以,你可以向僱主或者人事部申請索取有關紀錄。 萬一公司已經倒閉老細走佬,作為僱員亦可以直接聯絡受託人,覆核帳戶資料。受託人一般會提供不同的途徑,例如熱線、網頁、自動櫃員機及顧客服務中心等,讓僱員查閱帳戶資料。不同金融機構會按情況決定是否接納強積金供款紀錄作為入息證明。

    天有不測之風雲,收入不穩定又想貸款或按揭時,有人會想到不如「自製入息證明」,利用左手交右手毛的方式入帳到自己或朋友的戶口,予人每月有固定收入的感覺。此做法其實是犯法的,如果找網上所謂的「會計師」或「達人」幫忙「做數」,無中生有,不只犯法,更會有被濫收「手續費」及騙財的風險;而金融機構不是省油的燈,怎會看不穿這些技倆,所以另一個風險就是,花盡心思後不只未能獲得貸款或按揭,更會惹上官非。 以這些方法取得的入息證明,是牽涉偽造文件,會干犯第200章《刑事罪行條例》71條的「偽造文書」罪行,「任何人製造虛假文書,意圖由其本人或他人藉使用該文書,而誘使另一人接受該文書為真文書,並因接受該文書為真文書而作出或不作某些作為,以致對該另一人或其他人不利,一經定罪可被判處十四年監禁。」 那麼,若本身是公司東主...

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  5. 根據《僱傭條例》規定,僱主必須在工資期(糧期)屆滿後或僱傭合約終止後7天內支付工資給僱員。 僱主如故意及無合理辯解而不依時支付工資給僱員,即屬違法。 遲出糧犯法一經定罪,最高可被罰款HK$35萬及監禁三年。 同時,僱主欠薪有可能要繳付利息,現時由法庭釐定之欠薪年利率約為8%。 欠薪利息計算方法: 人工$ x 8%利息 / 365日 x 30或31日. 或. 人工$ x 8%利息 / 365日. 一般而言,香港的企業都會在月尾或翌月7日之前出糧予僱員,假如僱主在下一個月的8號才出糧,其實已屬違法。 舉個例子,一間公司工資期為1月1日至1月31日,那麼僱主必須在2月7日或之前出糧過數。 回到頁首. 老闆遲出糧點算好? 正如前文所述,遲出糧是犯法的! 僱員有權就此向勞工處求助。