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1. 本篇原文標題 On a Plate 按字面說法是「在盤子上」，但其實意思是「 輕易獲得 」，就好像有人放在盤子上端給你一樣簡單。 2. 最後一句理查說的是 “No one ever handed me anything on plate. “ ，此處的 hand sth to sb on (a) plate 意思就是 讓某人輕易獲得某東西 ，但如果按照字面說法，就變成了「從來沒有人把東西用盤子端給我」，很諷刺地呼應了最後一張圖。 —— 圖片來源 (感謝 FB 網友 陳紀安 提供漫畫連結和精闢評論！ 延伸閱讀. 歡迎來到真實世界：窮人佔全國人口一半，擁有的社會資源卻只有 5% BBC 花了 49 年跟拍真實人生，告訴我們「階級翻轉」的可能性. 7 張圖讓你秒懂人生勝利組與魯蛇的差別.
2015年7月16日 · 起跑線，從小就不一樣. 來自貧民窟的孩子沒有太多時間可以談論夢想，這個小女孩就是個實例，她單純的希望長大能到附近超市上班。 家境優渥、就讀私立小學的 Andrew 與 John，從小就開始讀起《金融時報》（Financial Times），關心全球經濟動脈，對於未來的計畫，Andrew 與 John 大概知道自己會去念牛津大學，然後畢業成為律師。 接著時光飛逝，John 與 Andrew，一個如願念完法學院，成為一名訟務律師，一個 35 歲已當上律師事務所合夥人，Andrew 甚至在影片後段，承認「 根深蒂固的階級制度，確實是存在的，而且難以改變 」。 Andrew 真實地表達他對社會現象的看法。 但仍是有一人例外：從中產階級躍升到上層階級.
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並不是每個高學歷的人都是一樣個性，但抓總來說，那些學歷高、職業好、社會地位拔尖的人們，我認為多半還是會有一些共同的傾向。 這些傾向包括： 最近愈來愈常在臉書、ＴＥＤ還有各大媒體上面看到有人在探討這個議題，例如說ＴＥＤ的名演講「脆弱的力量」、最近很紅的一個心理 學名詞「冒牌者症候群（imposter syndrome ）」，還有「情緒勒索 」其實也和這議題擦到一點邊，這後面我們會講到。 在批踢八卦板上帶到「為什麼邪教裡面高學歷的人這麼多」的議題的時候，很多人都會直覺地講「高學歷不代表就不是生活白癡」、「高學歷不代表情商也很高」。我不太認同這種說法。 事實上會一頭栽進去邪教裡面的高學歷者，在那之前，很多都是從外界看起來無懈可擊的人，即便是行為談吐、待人接物也是高端的那種人。 但是就像鋼鍊講的，這...
壓力鍋能蓄積的壓力不是無限的，總是要找到一個出口。邪教之所以 能成功入侵你的生活，十個裡面有九點九個，是因為他們成功地打開了你的「排氣閥」。我有被多種邪教組織傳過教、拉過社團，他們對於菜鳥的態度，老實說，真的是人生最好的經驗之一。在那裡，不管你的壓力鍋裡面釋放出了多少的脆弱，都會被組織給吸收於無形。 這裡回到前面講的高學歷者往往都有的三大問題要素。邪教往往能夠給這三大問題提供解藥——即便它有著毀滅性的後座力。 對於自我認定很強、價值觀非黑即白的人，他們會先打垮你既有的世界觀，告訴你真理就在教團裡，只有教團才洞悉真理。你的目標就是追隨師父的腳步，師父會排除掉你所有的不確定性。 對於敏感於人際反饋的人，他們會給你一個蜜月期，師兄師姐、團契 同參天天跟你噓寒問暖，溫暖得你都離不開這個舒適圈。讓在外...
其實到了這個程度，還不能算是邪教。一般的宗教團體、互助社群也都可以做到這些事情。那麼邪教跟一般宗教、社群有什麼不同呢？ 我認為是「情緒勒索」。 邪教對於菜鳥是很甜蜜、很溫暖的。但是慢慢地，你會進入到一種「 信仰競賽」的階段。他們會開始提供一個競爭的課題，例如物質上對教團的供養、時間上對教團的參與、積極向外界傳福音……等。如果 你無法在這些課題上競爭過他人，就會受到同儕的排斥。 邪教的人際關係往往是排它的，因為他們要確立教團／教主的一元領 導體制，所以要將外界的人貼上「迷惘」、「不信神」、「壞環境」 的標籤；而內部又要提供緊密、溫暖到喘不過氣的人際關係。 佐以「 信仰競賽」的動機，陷入久了，你在外界的人際關係愈來愈疏離，受到邪教內部的情緒勒索的力量也就愈強，也就愈離不開，只能乖乖地接受邪教內部...
一篇妙禪信徒的真實見聞，告訴你台灣為何需要規範「宮廟財務透明」 為什麼一堆高學歷被神棍騙？扭曲的教育讓他們成為樂於服從權威的「文盲」 【當直銷改叫宗教】台灣宗教領袖病了——為什麼想讓師父「法喜」只能送車子？ 【法喜充滿你手機】你知道妙禪如來有 App 嗎？還不感恩讚嘆一下師父背後的工程師 （本文經《批踢踢實業坊》作者 cgi0911 授權轉載，並同意 BuzzOrange 編寫導讀與修訂標題。首圖來源：affen ajlfe）
2018年5月28日 · 1.變成厲害的人、做自己想做的事情，對我來說根本就是不可能的！ 2.既然我沒辦法變好，就讓別人變差吧！ (這樣我相形之下就變好了）
2014年6月24日 · 這本書就是身為歷史人的我，針對許多非文史專業的朋友所呈現的答案。 不是歷史沒有用，是我們學習歷史的方式出了問題。 近代以前，無論在中國或是西方，大多數受過高等教育的人都覺得學歷史很有用，甚至視為培養各種領袖人才的必要教育。 可是到了現代，忽然之間，有許多人都覺得學歷史沒有用，即使受過高等教育的人也說不出學歷史的實際用處何在。 為什麼對於學歷史有沒有用，過去和現在的認知會有這麼大的差距呢？ 難道是古人實在太笨，誤把沒有用的東西當成是有用？ 還是現代人的智力忽然有了數十上百倍的增長，比古人要有智慧得太多？ 事實上，歷史學還是歷史學，只是我們學習歷史的方式出了問題。 現代的學校教育，基本上是一種時代的產物，是為了因應工業革命以後，填補各種專業人力的需求而設計出的教育。
2020年2月6日 · 分享本文. 你的履歷上還有「懂得跟團隊工作」、「工作認真」、「具有創意」這些面試者會白眼的字句嗎？ 年後轉職潮來襲，很多職場新手卻不知該如何寫履歷，以至於不到面試階段就被人資狠狠刷掉。 而職場老鳥也不見得比較好，工作 2 至 3 年還是不曉得怎麼透過文字行銷自己。 財經外媒《Money》盤整 5 大面試者最重視的工作特質，並手把手教你怎麼在履歷上完美呈現。 第一點：「特定領域」溝通能力. 首先，履歷上只寫著優秀溝通能力是不行的，因為面試者很難在讀履歷或面試過程中得知你是否具備這項工作技能；除此之外，溝通能力的範圍十分廣泛，應試者擁有「哪種面向」的溝通能力也需說明清楚，才能顯得更有魅力。
2019年6月20日 · 寫履歷的技巧直接關乎到面試機會，有些面試官更會根據你的履歷提出一些客製化的問題。. 一份好的履歷究竟該怎麼寫？. 麻省理工學院（MIT）Career Center 公布了一份「寫履歷聖經」，提供寫出優秀履歷的 5 大技巧，就連要用哪些英文「動詞」為履歷加 ...
