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  1. Kwiksure快而保招聘下列職位. - Business Development Officer (Motor) 業務主任 (汽車保險) DSE 五科合格 (包括數學、中文或英文) 或同等學歷. 具客戶服務經驗為佳 (售貨員、旅遊業、航空業等) 流利廣東話、一般英語水平. 主要負責解答客戶汽車保險查詢、安排汽車保險報價或續保等. 我們提供 5 天工作、銀行假期、便服上班、員工醫療福利. * 面試成功者必須於受薪實習期間參加保險中介牌照試(卷一、卷二) - Individual Medical Insurance Consultant 個人醫療保險顧問. 求職者需持保險中介牌照試(卷一和卷三) 具相關銷售經驗、產品知識優先. 流利廣東話、一般英語水平. 主要負責電話銷售,解答醫療保險查詢等.

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    • 外傭享法定假期及食宿
    • 工人姐姐最低工資
    • 外傭點出糧?
    • 外傭生病醫藥費
    • 外傭綜合保險
    • 原居地體檢 vs 額外本地體檢
    • 外傭中心服務費用
    • 外傭產假
    • 往返原居地交通開支

    根據勞工處聘用外籍家庭傭工的 「標準僱傭合約」,僱主需要給予外傭每年 14 日法定假期及每周不少於一天休息日。僱主亦要為外傭提供免費膳食,或不少於 $1,236 的膳食津貼,以及免費住宿。詳情可以參閱勞工處的僱用外籍家庭傭工實用指南。

    由2023年9月30日起,外傭的「規定最低工資」上為每月4,870元,適用於所有在2023年9月30日或以後簽訂的合約。 而之前的規定最低工資為每月4,730元,適用於所有在2022年10月1日至2023年9月29日之間簽訂的合約。

    僱主應與外傭商議好每月的出糧日期,並需要最少每月支付一次人工予外傭。按法例要求在任 何情況下,僱主不得遲於工資期屆滿後 7 天支付有關人工。 根據勞工處建議,僱主最好以支票或自動轉帳方式支付工資給外傭,但需要得到外傭的同意才可用上述支付方式。若外傭不同意,僱主須以現金支付人工。而僱主應該保留支付人工的記錄,例如有關的銀行結算單,並要求外傭簽署確認已收到人工,以免日後出現問題時產生不必要的爭拗。 最後一提,如果僱主未能準時支付人工,須就欠薪支付利息給外傭。若被檢控一經定罪,最高可被罰款港幣 35 萬元及監禁 3 年。

    根據標準僱傭合約,外傭在港受僱期間,無論是因工受傷抑或感冒發燒,僱主有責任為外傭提供免費的醫療費用,包括診症費用、 住院費用及牙科急診。如外傭出於自願及基於個人理由離港(例如回祖家度假),僱主便毋須承擔此段期間的醫療費用 。 雖然法例要求僱主必須為外傭購買勞工保險,但勞工保險只保障外傭因工受傷而產生的醫療開支、因工受傷而永久失去工作能力,甚至死亡的賠償及殯殮費用。對於其他病症例如發燒、感冒,則不屬於勞工保險的保障範圍內。故此,我們建議應額外購買一份外傭綜合保險,讓外傭獲得更全面的保障。

    法例規定僱主必須為外傭購買家傭保險及提供免費醫療。由於僱主要承擔家傭受僱期間的全部醫藥費,聰明的僱主就當然會購買包括醫療及門診保障的家傭保險來保障風險。 至於綜合家傭保險則更進一步,除了滿足最基本的法例要求外,更提供個人責任保障、第三者責任保障、保障僱主因外傭的欺詐或盜竊所引致的經濟損失等等。 如果家傭已經在你的家中幫忙了很久,你想為她提供更進一步的保障,你甚至可以考慮加購額外保障嚴重疾病,如心臟病、癌症、中風等等。 最後,家傭保險保費是根據家傭來源地、保險年期、工作性質、以及有否加購自選保障而釐定的。視乎保障範圍,兩年期的綜合家傭保險保費從$550至超過$1,300也有。如同購買其他類型的保險一樣,除了保費之外,在挑選家傭保險時,你也需要留意賠償上限、不保事項、自付額等細節。

    外傭來港前會於原居地進行體檢,檢驗項目包括心肺功能、乙型肝炎、愛滋病測試、梅毒、驗孕。而僱傭中介公司有責任提供驗身報告予僱主查看。而有關的驗身費用已包括在服務費內,僱主毋須額外支付。 如果僱主想更安心,可向中介公司要求外傭在抵港後再進行體檢,但費用須由僱主負責。

    如果你是透過僱傭中心來招聘家傭,就需要留意中心一般會收取 $7,500-$14,000不等的費用,當中包含單程到港機票。僱主最好光顧信譽良好的僱傭中心,小心中介公司會否於服務期間收取隱藏費,並在正式決定選用前請僱傭中心盡可能解釋清楚收費內容。

    如果你的工人姐姐有喜了,並已受僱不少於 40 個星期,根據香港的勞工法例,她可以享有10個星期的有薪產假。產假期間的每日薪酬相等於平常每日工資的五分之四。 如果你聘請的是工人哥哥,他的配偶有喜,而他已受僱不少於40個星期,那麼他則可以享有五天的有薪侍產假。

    除了基本工資及膳食津貼外,聘請家傭後,合約列明僱主須負責外傭的機票支出(視乎不同原居地而異,平均約$3,000),其中包括僱傭完成合約後返回原居地的回程機票,以及到港及離港兩天的交通費用(每日金額為 $100,兩日共為 $200)。

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  2. 2020年3月13日 · 網上搜尋平台. 如果只想安坐家中搜尋,網上平台會是你的選擇。 只需繳交合理的月費,像 AsiaXPAT, Helper Place 和 HelperChoice 的網站能助你在外傭資料庫中尋找合適的配對。 只要找到心水外傭,就可以直接聯絡約面試。 網上搜尋平台好處. 如果你事先已知道對外傭的要求,那麼龐大的資料庫有助你找出合適外傭並加以比較。 同時也不用接觸第三方中介。 網上搜尋平台要留意. 如果不知道自己的要求,對著龐大的資料庫可能只會花多眼亂,或被外傭簡介上的花言巧語所騙。 建議盡可能多問關於上一份工的問題,以及違反合約的原因 (如有)。 3. 社交媒體網上轉介.

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  3. 2023年12月28日 · 其實無論是家務助理、陪月員抑或專門照顧初生嬰兒或老人的照顧員,雖然他們的工作屬於時薪兼職的性質,但根據《僱員補償條例》第 40 條,僱主都需要提供保險,以保障僱主在僱員工作期間意外死亡或受傷時的法律責任。 否則可被罰款港幣 $100,000 及監禁 2 年。 即使你是透過較大路的服務平台,例如 HelperGo、Lazy App 或 Toby 等網站來配對鐘點工人,都一樣要自行購買勞工保險或家務助理保險,因為這些平台是不會替你購買保險的。 4 大家務助理保險免中伏須知. 1. 投保前,記得看清楚保險的受保範圍包括哪些家務,因為超出保障範圍的工作將不獲受理,不會獲得賠償,另外也應留意受保家務助理的年齡限制(一般為 60 歲或 65 歲)。 2.

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  4. 2022年8月6日 · 每一間僱傭中心的計劃收費及服務內容都會有差別,例如申請需時、退款條件等。. 我們建議僱主可以按以下的角度進行比較。.

  5. 2021年10月12日 · 在今天的快而保專題中,我們會比較透過僱傭中心和自己請工人兩種方式的步驟和相關費用。 延伸閱讀: 【外傭開支 2022】聘請外傭要幾錢? 包括最低工資、保費、長期服務金等. 【外傭僱主必讀】6 大因素揀選工人姐姐. 自行聘請外傭 vs 僱傭中心請工人姐姐優點缺點. 本地完約外傭/工人姐姐特別搶手. 完約工人是指已經跟前僱主完成兩年合約的工人,這些外傭通常比較搶手,不容易可以聘請到,主要是因為他們已熟悉本地的工作環境及生活習慣,僱主不用重新教導各項技能和本地家務細節。 除此之下,這類型的工人本身已經在香港,面試的時候可以真人面對面對談,可更準確地評估家傭是否合適。 最後,聘請這類家傭的手續相對簡單。 僱主只需要準備僱傭合約及到相關領事館提交合約作公證程序。

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    香港政治地理位置獨特, 天地利人和兼備, 自由市場發揮創意, 展示活力, 創造神話. 百廢待興的戰後香港, 僅僅半個世紀變為東方明珠. 近二十年, 中國開放, 香港獲得都會發展必需的廣闊腹地, 經濟再次起飛. 如今, 全球經濟步入一體化, 這機遇, 也是挑戰.

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