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東京地下鉄株式会社. （令和5年10月1日現在） 子会社等の役員. 退職公務員が東京地下鉄株式会社子会社等の役員となった者. 東京地下鉄株式会社の役員及び社員が退職し、子会社等の役員となった者. 法人名 株式会社メトロセルビス. 法人名 株式会社メトロコマース. 法人名 株式会社メトロステーションファシリティーズ. 法人名 メトロ車両株式会社. 法人名 株式会社メトロレールファシリティーズ. 法人名 メトロ開発株式会社. 法人名 株式会社地下鉄メインテナンス. 法人名 東京メトロ都市開発株式会社. 法人名 株式会社メトロプロパティーズ. 法人名 株式会社メトロアドエージェンシー. 法人名 株式会社メトロライフサポート. 法人名 株式会社メトロセルビス. 株式会社メトロセルビス.
2023年9月21日 · 当社はこれまでライフステージに合わせた就労機会の提供を目的に、育児、介護、配偶者の転勤等の事情により退職せざるを得なかった社員を再雇用する制度を設けていましたが、今回、制度を拡充し、「カムバック制度」として新設します。 意欲ある退職者を広く再雇用していく機会を創出することで、多様な人財の活躍による組織の活性化、即戦力となる人財の確保を強化していきます。 当社を退職した社員を広く再雇用の対象とする「カムバック制度」を導入します.pdf (PDF：474 KB) PDFファイルをご覧いただくにはAdobe® Reader®が必要です。 Adobe® Reader®のダウンロード. ニュースリリース. 2024年. 2023年. 2022年. 2021年. 2020年. 2019年. 2018年.
お客様に安心して東京メトログループをご利用いただくためには、社員が万全な状態で業務を遂行できる安全な職場環境づくりが必要です。 長期的な計画に基づき、職場の宿泊施設における寝室の完全個室化やトイレの洋式化整備等を推進することにより、誰もが長く活躍できる職場を実現していきます。 また、社員の安全確保と健康保持、職場環境の維持向上を図るため、職場ごとに安全衛生委員会等を設置し、労働災害の防止、疾病の予防等について調査・審議を行ったり、2019年から、エアウィーブ社と契約し寝室に新マットレスを導入することで社員の働きやすい職場環境の整備を行っております。 さらに、当社・グループ会社・取引先が一体となって安全意識の向上を図るため、ヒヤリ・ハット情報を集約し、活用を図っています。 人的資本経営.
企業情報. 人的資本経営. 人事施策「WORK × LIFE SMILE ACTION」 「WORK×LIFE SMILE ACTION ～社員一人ひとりの最大活躍のために～」をテーマに掲げ、人財戦略の実現に向け、「働きやすさ向上」「やりがい創出」「人財育成」、そして社員が活き活きと働くための土台を築くための「健康経営」の観点から、各種人事施策を推進していきます。 サステナビリティレポートについては、 こちら をご参照ください。 働きやすさ向上. 多様なライフステージに. 対応する. 柔軟な働き方の構築. やりがい創出. 創造的業務の拡大、 従来の枠を超えた. 多様な成長機会の創出. 人財育成. 自律・挑戦・協働の. 実現に向けた. マインド醸成・知識・スキル向上. 健康経営.
PASMO、車票. 車票注意事項. 身心障礙旅客的票價. 以下介紹身心障礙的旅客所適用的折扣車票、販售地點、搭乘方法等。 販售的折扣車票和適用條件. 販售地點、搭乘方法. 販售的折扣車票和適用條件. 區分：第1種. 單獨搭乘. 監護人陪同搭乘. 區分：第2種. 單獨搭乘. 監護人陪同搭乘. 販售地點、搭乘方法. 若優惠後車資僅適用於身心障礙的旅客與監護人一同搭乘時，請身為監護人的旅客務必同時購買與身心障礙旅客的車票種類、搭乘區間、有效期間相同的車票，並搭乘同一班列車。 另外，每1位身心障礙的旅客，可有1位監護人適用優惠後車資。 普通票（以10日圓為單位折扣票價） 請利用售票機購買兒童用普通票，並向驗票站務員索取車票折扣證明後搭乘。
如果您在車門附近，請您先下車以便讓下車的乘客通過。
介紹東京地鐵的「路線、車站資訊」。 運行資訊 列車運行若發生15分鐘以上的誤點或估計會誤點時，將通知該資訊。
