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  1. 雇員再培訓課程津貼 相關

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  2. 學員在就業跟進期內完成兩項再培訓局提供的在職培訓課程可獲發放進修津貼津貼分兩期留職滿三個月後及六個月後發放全職受聘的合資格學員於留職三個月及完成一項在職培訓課程後可獲發放以每月3,000 元計算的進修津貼每期9,000元兩期合共18,000元)*。 計劃主要針對人力短缺的行業提供培訓及入職安排歡迎行業僱主查詢及申請。 有關計劃詳情請瀏覽專設網頁( www.erb.org/onestop )。 有關再培訓局的課程及服務,可瀏覽再培訓局網頁( www.erb.org )或致電再培訓局熱線182 182。 *兼職受聘的合資格學員於留職三個月及完成一項在職培訓課程後,可獲發放以每月1,500元計算的進修津貼(每期4,500元,兩期合共9,000元) 發佈日期:6/2/2024.

  3. 2024年4月15日 · 再培訓津貼特首李家超在發表的施政報告中提到預計於2024年僱員再培訓局(ERB)將會將津貼的每月限額提升至8,000港元該計劃將提供約700個不同的課程涵蓋多種職業如外遊領隊旅遊顧問課餘託管導師社福活動助理及技工等

  4. 2023年3月27日 · ERB課程2023僱員再培訓局推出新一期ERB課程失業或就業不足人士報讀就業掛鈎課程不但學費全免還可以獲得每日241元的津貼,《香港財經時報整合6個進修課程包括花藝助理物理治療等進修後入行月薪可達2萬元僱員再培訓局(ERB)委託約80間培訓機構開辦培訓課程旨在協助失業或就業不足人士提升技能自我增值及投身職場。 ERB課程的對象包括: 在2019年6月1日或之後失業或就業不足(包括開工不足或被僱主要求放取無薪假期)人士. 無指定行業或學歷限制,惟必須為香港合資格僱員. 須符合個別課程的入讀資格. ERB課程2023|學費全免+每日津貼241元. ERB課程學費全免,出席率達60%的合資格學員可於課程完結後獲發放特別津貼:

    • 持續進修基金。持續進修基金 為18歲或以上並符合申請資格的人提供持續教育和培訓資助。免入息審查,每名合資格申請⼈的資助上限為25,000元。更多內容:持續進修基金2023|8個兼讀搵錢進修課程一覽!
    • 展翅青見計劃。展翅青見 計劃 為15至24歲、學歷於副學位或以下的離校青年人提供全面求職平台,配合一站式及多元化的職前和在職培訓,從而豐富工作技能及經驗,計劃提供的服務包括:
    • 中高齡就業計劃。中高齡就業計劃 是一項透過向僱主發放 在職培訓津貼,鼓勵聘用40歲或以上的失業求職人士擔任全職或兼職長工,為他們提供在職培訓,讓他們盡快適應新的工作環境,掌握工作所需的技能,從而獲得一份穩定的工作。
    • 建造業Vplus專才進修資助。職業訓練局(VTC)為了鼓勵在職人士持續進修,爭取更高學歷,協助他們在社會向上流動,同時提升建築及工程行業專業人才的水平。
  5. 15/2/2023 修訂再培訓津貼發放安排. 2023年3月1日起生效. 19/12/2022 「特別・愛增值計劃將於2022年12月31日截止報名. 報名從速. 僱員再培訓局是一個獨立法定組織根據僱員再培訓條例於1992年成立透過統籌撥款和監察委任約80間培訓機構提供約700項具市場需求及事業前景的培訓課程服務對象為15歲或以上具副學位或以下教育程度的人士

  6. www.erb.org › training_courses › erb_courseserb | 簡介

    簡介. 服務對象. 所有15歲或以上及具副學位或以下之本港合資格僱員 (包括新來港定居人士)均可參加由僱員再培訓局委任培訓機構所舉辦的課程。 服務目標. 僱員再培訓局課程旨在協助服務對象透過培訓後重投勞動市場在新職位持續工作及在工作上有進一步之提升服務方式. 僱員再培訓局課程為服務對象提供全方位的服務包括就業輔導培訓課程就業轉介及跟進服務等。 培訓課程. 現時本局為本港合資格僱員提供各類型的培訓課程,包括: 就業掛鈎課程. 技能提升課程. 通用技能課程. 特定服務對象課程. 青年培訓課程. 度身訂造課程. 學費. 專為失業人士提供的就業掛鈎課程,費用全免。 非就業掛鈎課程屬收費課程,學費金額以遞交課程申請表當日本局就有關課程訂定的學費金額為準。

  7. 你可在此查閱僱員再培訓局所提供的各項培訓課程並透過互聯網報名青年培訓課程 此計劃協助15至20歲的失學及失業青年人重新啟動學習動機培養態度和責任感協助青年人認定未來升學或就業方向