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即日起至2024年9月30日接受報名
2024年12月31日或之前. 報讀安排. 計劃涵蓋指定的就業掛鈎課程 2 及非就業掛鈎課程（包括技能提升課程及通用技能課程） 申請人於1年內可修讀最多兩項就業掛鈎課程，以及最多共150個課時的非就業掛鈎課程 3. 即合法在香港居留並可無條件自由受僱或工作的人士，包括香港永久性居民及新來港定居人士。 報讀就業掛鈎課程的申請人須為失業或待業人士。 完成就業掛鈎課程（出席率達80%）的合資格學員，可獲發放再培訓津貼及3至6個月的就業跟進服務。 每名學員每月可獲發放的津貼額上限為$8,000。 包括獲取錄後未有取消報讀而沒有出席、或已入讀但未有完成的課程。 * 課程的上課安排由培訓機構統籌，如有任何變更，以培訓機構的最新公布為準。 ERB就計劃及課程的相關安排保留最終決定權。
包括ERB現時提供的就業掛鈎課程，或培訓機構建議的就業掛鈎新課程，以及因應目標工種的特定技能要求和經審批而開辦的培訓課程。 參與僱主機構需就指定職位提供15至25個空缺，並以「連續性合約」聘用學員。 全職工作每星期的工作時數為30小時或以上，兼職工作每星期的工作時數介乎18小時至少於30小時。 就業跟進服務由培訓機構與參與計劃的指定僱主及計劃下的在職僱員跟進安排。 兼職受聘的合資格學員的進修津貼為全職受聘學員的一半，即以每月$1,500計算。
2024年4月10日 · 不限學歷免學費 推動持續學習新技能. 配合政府推動智慧城市發展並支援行業數碼轉型，僱員再培訓局（再培訓局）由今天（2024年4月10日）起至2024年9月推出「創科．愛增值」計劃（「計劃」）。. 計劃提供超過50項創新科技相關的培訓課程，並引入課程學費全免 ...
全新「培訓就業一條龍」計劃接受僱主申請. 僱員再培訓局（再培訓局）積極配合《2023年施政報告》有關加強培訓及推動就業的政策措施，包括在勞工及福利局的協助下，積極跟進修訂《僱員再培訓條例》的相關工作，以調高再培訓津貼每月限額由5,800元至8,000元。 修例工作經已完成，新修訂的津貼限額將於2024年2月23日起實施，適用於當日起開班的再培訓局常規就業掛鈎課程。 再培訓局試行全新「培訓就業一條龍」計劃亦於今天起開始接受行業僱主申請，鼓勵潛在勞動力參與培訓，投身人力需求殷切的行業。
本局委任的培訓機構會協助僱主進行招聘，並為受聘學員於工作時間內提供指定培訓課程，學習相關的工作技能及知識，以協助他們正式投入日常工作。 查詢. 有關計劃詳情，請致電本局熱線182 182或向培訓機構查詢。 1一般而言，參與「計劃」的僱主應具備以下條件： (a)就相關工種提供足夠的職位空缺； (b)提供可配合目標對象（即中年婦女及料理家務者）照顧家庭需要的工作時間（如週日定更、週末及假日定休）； (c)聘用期不少於一年，並以「連續性合約」聘用學員（即每星期最少工作18小時）； (d)實際薪金不低於市場水平； (e)相關工種的入職條件及培訓需要與本局的服務對象及培訓課程相符； (f)僱主沒有涉及負面消息；以及 (g)有意參加勞工處 「中高齡就業計劃」 。 「先聘用、後培訓」計劃宣傳單張.
