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2023年3月1日起生效. 19/12/2022 「特別・愛增值」計劃將於2022年12月31日截止報名. 報名從速. 僱員再培訓局是一個獨立法定組織，根據《僱員再培訓條例》於1992年成立，透過統籌、撥款和監察，委任約80間培訓機構，提供約700項具市場需求及事業前景的培訓課程，服務對象為15歲或以上、具副學位或以下教育程度的人士。
ERB培訓課程. ERB提供約700項培訓課程，涵蓋28個行業及多個通用技能範疇，「後50」可按個人的期望、興趣及培訓需要，報讀相關課程。 就業掛鈎課程. 一般屬全日制課程，為失業或待業人士而設，學費全免，合資格學員可獲發放再培訓津貼. 提供3至6個月的就業跟進服務. 技能提升課程及通用技能課程. 一般屬半日或晚間制課程，失業及在職人士均可報讀，合資格學員可按其入息水平申請學費豁免或資助. 技能提升課程協助學員提升本業技能，發展「一專多能」 通用技能課程提供跨行業適用的知識及技能訓練，包括職業語文、資訊科技應用、個人素養、求職技巧、新數碼科技商業應用、大灣區就業啟航等. 搜尋ERB課程. © 2023 僱員再培訓局 版權所有.
僱員再培訓局（再培訓局）積極配合《2023年施政報告》有關加強培訓及推動就業的政策措施，包括在勞工及福利局的協助下，積極跟進修訂《僱員再培訓條例》的相關工作，以調高再培訓津貼每月限額由5,800元至8,000元。 修例工作經已完成，新修訂的津貼限額將於2024年2月23日起實施，適用於當日起開班的再培訓局常規就業掛鈎課程。 再培訓局試行全新「培訓就業一條龍」計劃亦於今天起開始接受行業僱主申請，鼓勵潛在勞動力參與培訓，投身人力需求殷切的行業。
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僱員再培訓局服務對象為何?
新委任培訓機構的服務合約為何?
再培訓津貼多少?
你可在此查閱僱員再培訓局所提供的各項培訓課程，並透過互聯網報名。 青年培訓課程 此計劃協助15至20歲的失學及失業青年人重新啟動學習動機，培養態度和責任感，協助青年人認定未來升學或就業方向。
本局簡介. 1.1 僱員再培訓局為一獨立法定團體,於1992 年根據《 僱員再培訓條例》成立。 本局多年來一直緊守崗位,因應市場形勢推出適時的課程和服務,以持續提升本港勞動人口的技能和就業競爭力。 1.2 本局委任的培訓機構,會為合資格僱員(包括失業人士)提供培訓課程及服務。 獲委任的培訓機構均在職業技能訓練或成人教育方面有相當經驗,並具僱主網絡,以便為學員提供就業服務。 1.3 本局歡迎各機構申請成為本局的培訓機構。 申請機構遞交申請時可同時提交新課程建議書,供本局審核。 2. 申請指引. 2.1 隨着資歷架構及資歷名冊於2008 年5 月5日正式推出,本局大部分課程已通過香港學術及職業資歷評審局(評審局)的評審及上載於「資歷名冊」。
僱員再培訓局 (ERB)是一個獨立法定組織，根據《僱員再培訓條例》於1992年成立。 ERB透過統籌、撥款和監察，由委任培訓機構提供具市場需求的培訓課程及服務，以靈活配合市場變化。 ERB現時委任的培訓機構約80間，其轄下培訓中心約400所，遍佈全港各區。 因應政府在2007年10月的決定，ERB於同年12月擴大服務對象範疇，涵蓋15歲或以上、具副學位或以下教育程度的人士。 ERB並於2008年中重新定位，推動ERB「人才發展計劃」，為課程引入「可持續發展」的元素，幫助學員獲取認可，以至專業資歷，為學員構建進修階梯。
