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  1. 2019年11月15日 · 最後更新: 2019/11/29 22:46. 分享:. 老臣子為公司貢獻良多,是「開國功臣」,但當公司需要重整業務的時候,應以公司的發展為先,還是人情行先繼續讓老臣子留下?. 對於這個難題,企業可以以人性化管理作首要的考慮。. 人情並非企業首要考慮因素 ...

  2. 2019年8月22日 · 要營運暢順或創業成功,單靠自己努力並不足夠,還需要員工幫助,才能令整件事情成功。招聘一定是尋找員工必經程序,但如何透過面試才能找出合適員工,招聘平台 Lever 的工程總監 Marco Rogers

  3. 2019年11月6日 · 撰文 : 廖淑瑩. 職場文化 職場貼士. 上司要管理好團隊餘,又要為下屬解答工作問題,但每次下屬總會問上司「點樣做」,有時是想下屬把責任推卸。 其實上司可以反客為主,先問下屬會如何處理這項工作。 先了解下屬「猴子」心理 下屬總是問上司這個工作.

  4. 2019年11月14日 · 為員工提供誘因. 「代理理論」是指在企業組織中,代理人委託人之間的關係,如企業僱員是代理關係。 代理理論假設人是自私的,認為代理關係有風險,部分風險來自資訊不對稱,因為代理人可能會隱藏資訊,另一部分風險則是來自雙方的利益可能會有衝突。 因此,代理理論是避免如何防止代理關係中的投機行為,而設計出誘因機制,降低企業的監督成本,令代理人委託人的利益能互相結合。 【其他熱門報道】 同下屬拍拖 竟成上司仕途致命傷? 基於「代理理論」獎勵. 對於一些招聘自由工作者(Freelancer)工作的企業來說,利用代理理論定出適當的獎勵機制,可以對代理人的行為加以約束。 企業篩選人選時為避免資訊不對稱,企業可多收集來自第三者的評價,例如進行 reference check。

  5. 2020年9月10日 · (1)宣布不再生產純淨水,改產天然水. (1)宣傳策略不僅以「農夫山泉有點甜」為賣點,試圖在口味上做出差異化。 品牌還在廣告中標明:「我們不生產水,只是大自然的搬運工」,強調公司做「天然水」的特色。 平價雜貨店疫市開近2000門市 名創優品兩招創56億營業額 【 見下一頁 】 產品多元化 茶飲帶來10億收入. 天然水逐漸取得優勢後,農夫山泉開始圍繞飲品進行多元化的產品布局。 例如 2004 年推出的「尖叫」、2011 年推出的無糖茶飲品「東方樹葉」、2016 年推出的茶飲「茶派」等。 當中,茶派推出的第一年就錄得 10 億元人民幣營業額。 特許經營穩賺不賠? 麥當勞疫市生意滔滔靠「名氣」 【 見下一頁 】 農夫山泉加強飲料產品多元化。

  6. 2020年1月15日 · 燉蛋白作為廣東經典小食,成份只有蛋白、奶、糖,非常簡單,但要做到鶴立雞群打敗一眾競爭者,背後付出的時間心力不足為外人道。元朗「蘇流心燉蛋專門店」創業初期老闆蘇炎文就不被家人看好,但經過不斷努力,精益

  7. 2019年12月13日 · 遇到問題要視為挑戰 LOST 創辦人胡滿園經營真人「密室逃脫」遊戲業務,他坦言現時確因交通問題,令實體店業務受損,他說:「我不願意輸,就當它昰一個挑戰。