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  1. 2024年7月23日 · 勞動部說明,颱風來襲時,如工作地、居住地或上班必經途中任一轄區首長已通報停止上班,勞工因而未出勤者,雇主宜不扣發工資,亦不得視為 ...

  2. 2023年10月4日 · 勞動部表示,在面對颱風來臨時,勞工的出勤安全必須是首要考量,只要居住地、工作地或上班途中的任一區域宣布停班,勞工就可以不出勤,而 ...

  3. 4 天前 · 勞動部表示,天然災害期間勞工是否出勤,應以「安全」為首要考量,已出勤者,若工作場所有立即危險的疑慮,例如外出勤務碰到暴雨等,可停止 ...

  4. 2016年12月9日 · 若國定假日加班工資加倍,未滿8小時一律以1天計算;例假日如因天災、事變或突發狀況需加班,則要加發1倍工資並予以補休1天,未滿8小時同樣以1 ...

  5. 2023年9月3日 · 根據氣象局的說明,8級風讓人寸步難行,可能有東西砸落,而10級以上的風則會導致樹木被連根拔起,海邊波濤洶湧。 此外,文章也提到了台灣科學教育館所提供的風力分級模型,在影片中詳細解釋了不同風力等級對環境的影響,從煙囪冒煙到樹枝明顯搖擺,再到行人受到困擾,最終可能看到東西砸落。...

  6. 2016年6月29日 · 換句話說,自8月開始後「勞工不能連續工作超過6天」,違者可依法罰2萬~30萬元,估計多達850萬名適用《勞基法》的勞工受惠。 (圖/翻攝自林靜 ...

  7. 2017年1月4日 · 一例一休政策上路,部分餐飲也吹起漲聲,有聲音認為,這是因為一例一休後,服務業的人事成本增加,尤其是將來勞工的加班費讓企業主紛紛喊苦 ...

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