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1. www.bowtie.com.hk › blog › zh【CV / Resume】怎樣寫？4 個中英文履歷表範例 | Bowtie - 保泰人壽

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   2021年12月10日 · 如果曾有相關的工作經驗或證書，要清楚列明。. 資料要準確、檢查文法、避免錯字：以免令人覺得草率，影響印象。. 省略不必要的工作經歷：如果已累積一定工作經驗，強調與申請職位有關的項目即可，刪去與申職職位無關的經驗，避免內容過於累贅 ...

2. www.bowtie.com.hk › blog › zh【辭職信 Resignation Letter】格式、中英文範本、注意事項懶人 ...

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   2021年12月9日 · 在資訊發達的今天，辭職信 (Resignation Letter) 依然是必須的，因為它具有法律效力，足以保障僱員的權利；根據勞工處的僱傭條例，僱員過了試用期後離開公司，必須給僱主 1 個月通知，否則則需支付代通知金，而辭職信就是證明僱員提出離職通知的證據 ...

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3. www.bowtie.com.hk › blog › zh【離職通知期】計算方法一覽，可以縮短嗎？兼職又受制嗎？ | ...

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   • 試用期內辭職的通知期
   • 長工：通知期最長可達 3 個月？
   • 計算辭職通知期的方法 – 何時是最後工作日？

   僱員若未通過試用期便辭職，所需要的通知期會有所不同：若在試用期的首個月內辭職，可即時離職，無需通知期；如在試用期內的第一個月後，而僱傭合約無明確規定，則需要不少於 7 日的通知期；若在試用期內的第一個月後，而僱傭合約有明確規定，則依照合約訂明的通知期，但不少於 7 日。

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   有關辭職的指引，一般在入職時所簽的僱傭合約上有清楚列明，此情況下應依照合約訂明的通知期，但不應少於 7 日；若僱傭合約無明確規定，則需要不少於1個月的通知期。事實上，勞工處的《僱傭條例》僅為公司制定合約提供了參考，例如離職通知期的最低法定要求等，市場上的離職通知期一般為 1 個月至 3 個月不等。

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   一般而言，《僱傭條例》所訂明的試用期內的辭職通知期分為五個情況（假設試用期為 3 個月）： 1. 試用期內首 1 個月內辭職：僱員無需給予公司代通知金或通知期，即日可以離職。 2. 試用期內 1 個月後辭職（而該公司沒有離職通知期的規定）：根據《僱傭條例》的最基本規定，需要最少7日通知，若該員工在4月10日遞辭職信，最後工作天就是4月16日。 3. 試用期內 1 個月後辭職（而該公司有離職通知期的規定）：該員工的最後上班日會是下一個月同一日的前一日，若該員工在4月4日遞辭職信，最後工作天就是5月3日。 4. 在試用期過後辭職（而該公司僱傭合約無指定辭職通知期）：根據《僱傭條例》的最基本規定，需要 1 個月通知，若該員工在4月4日遞辭職信，最後工作天就是5月3日。 5. 在試用期過後辭職（而該...

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4. www.bowtie.com.hk › blog › zh【轉工/跳槽必讀】做好此6項準備？準備無縫交接新工作！ | ...

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   2021年12月9日 · 1. 索取工作證明 (Reference Letter) 不少打工仔都會遺忘這一步！. 謹記就算確認了新工作，也要向上一份工作的人事部或上司索取工作證明。. 除了因為新公司／新上司有機會想了解你以往的工作表現外，這對於你日後尋覓新工作同樣有很大幫助，長遠而言 ...

5. www.bowtie.com.hk › blog › zh【裁員｜離職】如何計算長期服務金和遣散費？ | Bowtie

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   2021年11月11日 · 💡 裁員的意思. 僱主結束業務； 僱主停止經營在僱員受僱工作地點從事的業務. 僱主對僱員所擔任的工作或所擔任的工作需求量縮減或停止. 💡 停工的意思. 任何連續 4 個星期中，超過正常工作天總數的一半. 於任何連續 26 個星期中，超過正常工作天總數的三分一. 長期服務金（Long Service Payment） 僱員非因裁員或犯嚴重過失而被即時解僱. 合約期滿後不獲續約. 僱員在職期間死亡. 獲註冊醫生或註冊中醫發出指定的證明書，證明永久不適合擔任現時的工作而辭職. 65 歲或以上因年老退休而辭職. 何時需要支付？ 遣散費（Severance Payment） 長期服務金（Long Service Payment） 如何計算遣散費與長期服務金？ 💡 可追溯的服務年資的意思？ 例子 1.

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6. www.bowtie.com.hk › en › insuranceCompare the premium and coverage of 6 Bowtie group medical ...

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   Basic Silver. Basic Gold. Pro Bronze. Pro Silver. Pro Gold. Key Risks and Policy Exclusions (bilingual) Bowtie is providing 6 group medical insurance plans for SMEs and big corporations. The premium per member/month is from $10 to $598. Compare the outpatient, inpatient and dental coverage now!

7. www.bowtie.com.hk › blog › zh保費徵費是什麼？了解收費原因及計算方法！ | Bowtie - 保泰人壽

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   2020年9月2日 · 日期 2020-09-02. 更新 2023-11-03. 目錄. 什麼是保費徵費？ 為什麼我需要繳付保費徵費給予保監局？ 我曾購買其他有徵費保單，還需要再繳付嗎？ 怎樣計算我的最終保費？ 什麼是保費徵費？ 由2018年1月1 日起，保險業監管局（保監局）根據《保險業條例》透過保險公司向全港保單持有人收取「保費徵費」，所以投保人在繳付保費時，亦需繳付保費徵費。 保監局分開4個階段，循序漸進地增加保費徵費，由最初收取保費的0.04%逐步調整至0.1%。 各階段的徵費率及徵費上限如下： 保費徵費適用於所有人壽保險及一般保險，包括旅遊、汽車、財產及家居保險等，而法例豁免徵費的保單包括再保險保單、專屬自保保險公司承保的保單、海運、空運及貨運業務的保單。 為什麼我需要繳付保費徵費給予保監局？