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  1. 2022年5月24日 · 人總喜歡被尊重,現代老闆不需要那些「奉承討好話」,但是不等於不愛被好好對待及聽好聽的話,如何拿捏是有分別的! 大部分人都喜歡被人尊重及重視,這些道理是大家都懂,人之常情;想在職場有好好的人緣,先從賓主緣、同事緣建立技巧,從中 ...

    • 懶Friend型。這類上司喜歡跟同事打成一片,看似事事沒所謂,放工後更可一起happy hour,大呻工作苦事,Melody指這種老細未必立心不良,但很容易將工作和玩樂混為一談,稍有不差或錯誤發生,對方會因為同你「friend」而難以釐清,最後「揹飛」的不也是你?
    • 愚蠢型。雖然打工仔女往往不明白為何上司蠢過自己,但世上就是有這樣好運的人,因此你唯一可以做的是做好自己,要是對方真的蠢極如此,他/她準會睇漏眼,把事情做錯或遺漏,而對方再上一級老細遲早會發現你上司有幾廢,甚至會發現你更能勝任,分分鐘有機會坐上其位。
    • 百彈齋主型。這類老細是唔彈唔舒服,並從彈人之中獲得優越感,覺得自己所向無敵,對住有關人種絕不能正面交鋒或直接碰撞,而是有技巧地將自己想要/所想變成對方想要的,令他/她覺得按著咁咁咁的方向做他/她便能夠受惠或成功,使對方覺得一切都在自己掌握之內,讓你同時達到自己想要的目的。
    • 乜都關事型。好聽點,這種老細事事關心,但實際是煩到出汁,甚麼也要問要知,好像不相信你一樣!對住這種老細要打醒12分精神,凡事要早有準備,好好裝備自己,務求令他/她感到安心,對你亦放下「小心眼」,但切忌誤以為自己做事不濟所以上司經常游走身邊,要知道這種人就是喜歡「隨時存在」,update同事的一舉一動。
  2. 2014年11月24日 · 討好雙子座上司﹕雙子座需要有不同的資訊滿足其求知欲,亦要有很多溝通交流而擦出不同的花火,可能你要有同一時間處理幾項工作的能力,但最重要都是每件事都跟雙子座上司商討,保持聯繫。 null. 巨蟹座. 討好巨蟹座上司﹕你要成為照顧者或是被照顧者的角色扮演,例如你要在工作以外多提點巨蟹座上司要帶什麼、要準備什麼,工作內容可能不是最重要,最重要是你有沒有關心上司的心究竟需要什麼。 null....

  3. 2016年12月6日 · 上司「掌管」你的日常幸福,越快能互相適應,可減低大家的心理壓力。注意:係「互相」和「大家」!不管多老練,新上司都需要時間適應新環境(also 佢都有新上司要應付),所以對他有多一份體諒其實對建立相互關係很有幫助。

  4. 2014年7月14日 · 十二星座上司該如何討好?. 自信、充滿活力和進取的白羊座上司,具有大將風範,能夠領導下屬,要討好他就是完全配合他的節拍,例如今早要求你去了解事件A,下午可能已經問你做到什麼階段,明天已經問你完成了沒有。. 如果你可以追得到他的速度 ...

  5. 2019年2月12日 · 1.卸膊. 卸膊同事最愛玩失蹤,明明要一起完成的工作,他卻總有藉口逃避,最後都是由你獨立完成,能完美地把工作推給別人。 而當工作出現問題或出錯的時候,他會第一時間站出來,說明事不關己。 「有事鍾無艷,無事夏迎春」,在他們心中,從來沒有責任感這詞。 à 面對卸膊同事,最好把工作分得清清楚楚。 倘若你早知道要與他合作,不妨在他開口前,先把各人的工作範圍分好,甚至可列明分工表。...

  6. 2017年4月6日 · 需要學習的是如何取得 balance,沒有失去自己,又不會得罪上司? 遇著工作狂的上司實在慘不忍睹,工作時間偏長,放工或假期都不停「追魂 whatsapp」,不僅影響你個人的身心健康,還可能會禍及家人及愛人。