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1987年7月1日或以後按可享退休金條款受聘或 (在中斷服務後)重行受聘於政府的公務員屬於新退休金計劃。 在新退休金計劃下，“紀律部隊人員”是指懲教署、香港海關、消防處、入境事務處、香港警務處及政府飛行服務隊的紀律部隊職系，並按紀律人員薪級表及警務人員薪級表支薪的人員。 該薪酬為你在公職服務期間所享有或曾支取的最高實任職級的基本每月薪酬，並不包括所有津貼 (如署任津貼)、酬金及獲發還款項。 如曾任職政府，在離開政府後再按可享退休金條款重行受聘，為計算該段重行受聘服務期的退休金，請輸入其重行受聘的日期。 在放取所有積存假期後正式離開政府的日期。
新退休金計劃受《退休金利益條例》（香港法例第99章）規管。 根據該條例，若公務員於1987年7月1日或之後受聘，並獲批予延付退休金，有關的延付退休金將於文職人員年屆60歲或紀律部隊人員年屆《退休金利益條例》的訂明退休年齡（即55歲或57歲視乎職級而定）時予以支付。 若公務員於1987年7月1日之前受聘，並已在指定的選擇期前選擇加入新退休計劃，並獲批予延付退休金，不論文職或紀律部隊人員，有關的延付退休金將於該人員年屆55歲時予以支付。 問5. 退休公務員是否在領取了一筆最高經折算的退休酬金（在舊退休金計劃下為25%，在新退休金計劃下為50%）以及領取若干年的每月退休金後就沒有每月退休金可領取？ 答5. 按月發放的退休金在領取退休金人員死亡時會停止支付。
新退休金計劃在1987年制定，受《退休金利益條例》規管，適用於在1987年7月1日至2000年5月31日期間按可享退休金條款受聘的公務員，以及那些在1987年7月1日前受聘，但在1995年12月31日前或指定的選擇期前選擇加入這項計劃的人員。 一般來說，公務員會於退休時或在退休金法例規定的其他情況下獲發退休金。 公務員的退休金是根據退休金法例訂定的計算方法計算，方法是按該員的薪金、服務年資、及所屬退休金計劃下的退休金計算因子，計算出該員可領取的退休金。 公務員可選擇把一定比例的退休金折算為一筆過的退休酬金，餘額則按月發放給該員，直至他逝世為止。 新舊兩種退休金計劃的主要分別如下﹕. 參考資料. - 《 退休金條例 》 (香港法例第89章) - 《 退休金利益條例 》 (香港法例第99章)
一般而言，你須在年滿65歲退休時方可提取強積金權益；但在若干特殊情況下，包括年滿60歲並提早退休及永久離開香港，亦可提早提取強積金權益。. 如你符合有關提取資格，可向計劃受託人出示身份證副本及提交已填妥的「累算權益申索表格」，以提取強積金 ...
2024年4月26日 · 有關詳情如下： 「終身加碼月月享」 1 ： 於推廣期內（2024年4月29日至12月31日）成功投保香港年金計劃，每名客戶新投保的首三十萬港元保費所收取的每月年金金額將會終身增加25%。 優化特別款項提取安排 2 ： 由2024年4月29日起，客戶最高可提取百分百已繳保費的餘額 3 以應付醫療相關開支，而不需繳付任何提取費用。 每名客戶的終身提取上限為100萬港元。 此優化措施適用於所有現有及新造保單。 保費折扣優惠 1 4 ： 於 2024 年 4 月 29 日至 12 月 31 日推廣期內，合資格客戶 5 成功投保香港年金計劃，可享高達2%的保費折扣。
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2021年7月19日 · 2021年7月19日. 1 「HKMC退休3寶」指安老按揭計劃、香港年金計劃，以及保單逆按計劃。 其中，安老按揭計劃及保單逆按計劃由香港按證保險有限公司營運，而香港年金計劃則由香港年金有限公司承保。 香港按證保險有限公司及香港年金有限公司是按揭證券公司的全資附屬公司。 2 AMIGOS By HKMC 是為「HKMC退休3寶」客戶而設的會員計劃。 3 對於估值超過800萬港元的物業，其指定物業價值修訂為：800萬港元及超過800萬港元部分的50%之總和。 繼「HKMC退休3寶」1之香港年金計劃早前推出保費折扣優惠後，香港按揭證券有限公司（按揭證券公司）宣布，安老按揭計劃亦推出「高年金定息按揭計劃」，並與保單逆按計劃分別作出產品優化。
