物理治療師薪酬 相關
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- 各大公司Management Trainee（月薪$18,000～$40,000）見習行政人員職位（Management Trainee） 一向受大學畢業生歡迎，因為起薪通常都比大學生平均起薪點高，所以每年都有唔少畢業生爭崩頭。
- 議員助理（月薪$17,000～$70,000）立法會議員月薪近10萬，議員助理的人工自然相當可觀。以金融服務界功能組別中的張華峰議員助理為例，月薪可高達7萬多元，不過某些地區議員的助理月薪只有萬多元。
- ﹚見習律師（月薪$20,000～$40,000）要成為律師必須要修讀法律學位和法學專業證書課程（PCLL），畢業後見習律師人工視乎律師行規模，小型律師樓起薪點只有$20,000多，但大型跨國律師行可高達$30,000至$40,000！
- ﹚警員（月薪$23,070）一般警員學歷要求不高，甚至不需要大學學位，但起薪點由$23,070起，跑贏不少工種。不過不少心頭高的大學生都會以督察為目標，因為起薪點高接近一倍！
因此，建議僱主考慮投購外傭保險，以在有需要時應付相關支出。. 一般而言，市面上的外傭保險每年保費介乎約HK$300至HK$800左右。. 現時亦有外傭保險提供醫療卡，以 Allied World家傭保險計劃三 為例，只要生病外傭出示醫療卡就可以免費享用門診服務，適合不想 ...
- 擔心外傭放假聚會感染新冠肺炎？
- 法定外傭假期2022時間表
- 外傭年假計算
- 在以下的情況，年假的處理會是怎樣？
- 外傭休息日
- 常見問題
- 比較各大家傭保險
僱主們當然擔心外傭放假聚會，會感染新冠肺炎。MoneyHero溫提大家，在外傭的受僱期內（包括休假期間）生病或受傷，無論是否因受僱而引致，僱主須為外傭提供免費醫療。不過，一般勞保未能完全保障僱主的所有法律責任。因此，僱主購買綜合家傭保險可為雙方帶來保障。假若感染新冠肺炎，有些保險公司亦會就外傭的醫療開支提供實報實銷外，萬一外傭不幸因病去世，需要遣送外傭遺體返回原居地，亦可索償所需費用及補償。部分保險公司更會提供臨時工補償，即是外傭住院期間，僱主可以就聘請本地臨時工的開支申請索償。 以AIG家傭靈活保(2.0)-卓越計劃為例，如果家傭姐姐有急病要入院，僱主需要另聘臨時家傭替代，而家傭住院超過1天，那僱主可獲另聘臨時家傭替代的費用賠償，每天最高HK$250，每年最多HK$7,500。 如果僱主想...
2022年法定假日已經出爐，今年新增的法定假日為2022年5月8日佛誕，換言之，外傭今年起可享有多一天法定假期，僱主們可以預早規劃外傭假期安排。法定假日（一般稱為勞工假期）是強制性的假期，並不等於公眾假期（紅日），僱主必須給外傭在法定外傭假期放假。所有外傭，不論服務年資的長短，都有權享有每年13天的法定假日。就算外傭只上班一天，都有權享有法定外傭假期。。
外傭為同一僱主每工作滿12個月後，便有權享有外傭有薪年假。年假日數會按外傭的受僱年資，由7天遞增至最高14天。假設外傭只工作了兩年，那她只能享有每年7天的有薪年假，要開始工作第三年，才可以遞增至8天。但僱主們要緊記，除非是得到雙方的同意，否則就算計劃去旅行，都不可以強迫外傭放無薪假期。另外，若年假剛巧是休息日或法定假日，該日應視作年假，僱主須為傭工另定休息日或法定假日。外傭有薪年假詳情如下： 僱主可能會問，可否給予僱員工資以代替年假？僱主要緊記，是不可以在僱傭合約內加入任何條款，令僱員放棄全部或部分年假，包括支付工資以代替年假的條款。不過如果外傭同意，法例准許外傭可以接受款項代替部分年假，但只限於超過10天的年假部分。 試舉例，一名享有12天年假的外傭，可以享用10天年假而接受相等於2天年假...
僱主需要在每7天期間，就放不少於1天（連續不少於24小時）的休息日給外傭。僱主可以決定那天是休息日，並可分為固定性和非固定性。若休息日為非固定性，僱主必須在每月開始之前，通知外傭該月內休息日的日期。 另外，除非發生不能預見的緊急事故，否則僱主是不可以要求外傭在休息日返工的！一經定罪，都是最高可被罰款HK$50,000。不過，若外傭同意，僱主就可另定休息日，代替原來指定的休息日，並須安排在同一個月內的原定休息日之前，或在原定休息日後的30天之內。
根據《僱傭條例》的規定，菲傭有權享有甚麼假期？
菲傭和所有外傭一樣，可以享有下列假期： 1. 1. 休息日 2. 2. 法定假日 3. 3. 有薪年假
在工人姐姐同意下，僱主可否補錢代替法定假日呢？
不可以。僱主不得以錢代替發放法定假日給外傭。如違反上述規定，僱主可被檢控，一經定罪，可被罰款HK$50,000。
工人在休息日返回住所，僱主可否要求她工作？
僱主不應強迫傭工在休息日工作。即使外傭回到住所，休息日當天仍然是她的休息時間。除非，外傭自願在休息日工作。
僱主們親自了解完外傭不同假期後，相信大家都懂得如何安排工人姐姐假期時間表。當然，面對反覆的新冠肺炎疫情，僱主始終會憂慮傭工可能在假期聚會時染疫，為了工人姐姐又好，為了自己又好，不妨花多少少時間比較一下各大家傭保險，為雙方買一個安全的保障。 想知道最新嘅理財貼士，就要留意 MoneyHero Blog ，同埋緊貼我哋嘅 Facebook Page 1. 假期 2. 僱主 3. 外傭 4. 家傭保險 5. 旅遊保險
物理治療，自付費HK$150 (需經網絡醫生轉介) 工人姐姐可持 Allied World持家樂 提供的醫療卡，到指定之網絡醫生享用網絡門診服務，即可享免費的普通科門診服務及3日基本藥物，注意的是 每年門診次數上限為25次，總值HK$12,000，可 【按此】前往官網 。
所以MoneyHero為你搜羅咗10份起薪最高既工，即刻比較一下啦！10. 各大公司及銀行 Management Trainee $20,000 - $25,000 MT 永遠都係Fresh Grad 既熱門工作，一般嚟講會有2年合約。做得大銀行大機構MT，除咗會有好好既晉升前途，個起薪點仲好吸引添！
而當中又有什麼保障？ 僱主請 外傭 姐姐時，又應該買勞保還是外傭保險？ MoneyHero 將為大家一一剖析兩者在價錢及保障的分別，教僱主們如何作出正確精明的選擇！ 目錄. 什麼是勞工保險？ ｜ 勞保保障範圍 ｜ 勞保價錢 ｜ 勞工保險邊間好？ ｜ 買勞保還是家傭保險. 家傭保險主要保障 ｜ 如何選擇家傭保險 ｜ 比較各大家傭保險計劃. 什麼是勞工保險，點解要買？ 勞工保險亦即是僱員補償保險。 根據香港法例第282章《僱員補償條例》第40條，所有僱主必須投購勞保，以承擔僱主在法律（包括普通法）下的責任，否則不得僱用僱員從事任何工作，不論其合約期或工作時數長短、全職或兼職、長工或臨時工。 若僱主不依法例投購勞保，可被檢控，一經定罪，最高可被判罰款HK$10萬及監禁兩年。
你需要符合以下所有條件：（1）病假不少於連續4天；（2）有合適醫生紙及（3）有足夠的有薪病假。 但如果你懷孕而需要產前檢查、產後治療或流產，就只需要符合條件（2）、（3）就可以了。
