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法律依据. 在我国实行 养老保险制度 改革以前，国家有关文件规定在劳动者年老或 丧失劳动能力 后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受 养老保险 资格或 退休条件 ，按月或一次性以 货币形式 支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。 1991年，《 国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定 》（国发 [1991]33号）规定：随着经济的发展，逐步建立起 基本养老保险 与 企业补充养老保险 和职工 个人储蓄性养老保险 相结合的制度。
定义. 播报. 编辑. 养老金计划 英语为：pension plan；pension scheme。 亦为： 退休金计划 ； 公积金计划 。 雇主为员工退休以及残疾、亡故等作出的投资安排的统称。 根据国家的 税收政策 ，由公司和员工单独或共同投资于特定投资品种，可享受税收优惠并可冲减经营利润。 使用期限. 播报. 编辑. 待员工退休或因疾病、伤残失去劳动能力时可支取或动用这部分资金。
中文名. 个人养老金制度. 外文名. personal pension system. 定 义. 政府政策支持、个人自愿参加、市场化运营、实现养老保险补充功能的制度. 实施时间. 2022年11月25日. 年缴费上限. 12000元 [26] 目录. 1 发展情况. 提出制度. 试点个人税延型养老保险. 构建部署. 个人养老金先行城市. 税收优惠.
编辑. 个人账户记入的资金 [1]包括三部分： （1）当年缴费本金，含个人全部缴费以及 用人单位 缴费中划入个人账户的部分 (从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户)； （2）当年本金生成的利息； （3）历年累计储存额生成的利息。 当职工办理退休时，用其个人账户全部储存额除以计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）即是该职工退休当月的 个人账户养老金 。 个人账户养老金是社会统筹与个人账户相结合改革模式中的基本养老金的重要组成部分。 个人账户养老金与 基础养老金 以及 过渡性养老金 、调节金一起，共同构成退休人员的基本养老金。
中文名. 养老账户余额. 外文名. Pension account balance. 去 处. 进入统筹. 包 括. 单位缴费. 释义. 单位和个人缴纳的养老保险费中，一部分进入统筹，一部分计入个人账户。 其中，个人缴纳部分（工资或 社会平均工资 8%），以及单位缴费（单位 工资总额 或社会平均工资20%-30%不等，视各地政策而定)约为个人工资的3%，共计11%，计入个人账户。 有的地方个人账户记账规模为8%，全部为个人缴费。 计入个人账户的缴费，以及按国家公布的个人账户记账利率所产生的利息，都计入个人账户。 称为养老保险个人账户余额。 随着 缴费年限 增长，个人账户余额不断增加。 到退休时，个人账户余额除以120个月，或者除以 平均余命 月数，就是每月 养老金 个人账户部分。
Pension accounting. 对 象. 退休者. 目录. 1 基本因素. 2 基本特征. 基本因素. 播报. 编辑. 在约定给付退休办法下，其会计处理主要包括以下基本因素： 1、企业的退休金给付义务； 2、 退休金 资产； 3、 退休金成本净额 ； 4、应计或预付退休金。 此外，还应在财务报表或附注中揭示下列各项信息： 1、退休办法的说明，包括适用本办法的职工、退休金给付的计算公式、 退休基金资产 的内容，以及其他影响各期财务报表比较重大事项及其影响。 2、退休金成本净额，分别列示服务成本、 利息成本 、退休基金资产实际投资报酬及其他构成项目的净额。 3、 退休基金 提拨状况与 资产负债表 列报数额的调节表应分别列示： （1）退休基金资产的公允资产的 公允价值 。
我国 基本养老保险 制度、 企业年金 制度、 职业年金 制度和商业 养老保险 产品等养老保险支柱中，均存在使用计发月数核定退休待遇的方法。 因此，合理确定计发月数就成为核定退休人员待遇水平，保障基金 精算 平衡的关键问题。 中文名. 计发月数. 定 义. 根据退休年龄计算的账户发放月数. 因 素. 退休年龄、预期寿命、利息、调待. 使用范围. 基本养老保险 、年金、商业养老险. 目录. 1 制度简介. 2 现有情况. 3 推导公式. 4 使用方法. 5 存在问题. 6 改进方法. 制度简介. 播报. 编辑. 计发月数含义：待遇发放期间的计划发放月数。
