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搜尋結果
2019年11月16日 · 對HR 或hiring manager 來說，求職者的個性、工作能力和表現都影響她/他適不適合這份工作。知人知面不知心，要了解一個人的個性，那可能在短短30分鐘的面試中看出來？所以interviewer想了解離職原因，從而判斷出求職者的工作能力與價值觀。
2021年10月28日 · 見工時懂問這29個問題，HR 隨時加你分！（點圖了解） +12 +14 美國求職網站 Ladders 創辦人馬克·塞內德拉（Marc Cenedella），自 2003 年以來累積了輔導上千萬位求職者的經驗，每年都會提出適合求職者向面試官提出的問題建議。塞內德拉也特別彙整了 ...
2017年11月17日 · 撰文：陳彥婷. 出版： 2017-11-17 07:51 更新：2017-11-22 19:31. 見工要填「Current Salary」，就恍如來一場真心話大對決，因為舊薪酬直接影響新人工。. 要成為職場贏家，究竟打工仔應走誠實路線，還是拿新工作賭注，「博一博」報大數，祈求reference check時不會 ...
2023年11月24日 · 【人工 / 薪酬 / 加薪 / 2024薪酬調查】快到年底加人工、出花紅的時候，到底今年加薪幅度如何？JobsDB《2024招聘、薪酬及福利調查報告》預測，明年打工仔平均加薪2.2%，加薪幅度最大的行業包括建造業、飲食業及金融科技業，而過往數年「跑贏大市」的資訊科技業，今年人工加幅卻大跌！
2024年3月25日 · 孫玉菡相信，「418」規定改為「468」對企業帶來的額外開支是微不足道，不排除有僱主會透過更表安排，避過連續性合約規定，現階段難以評估可釋放多少勞動力，但認為能增加誘因帶動勞動參與率。. 俗稱「418」的《僱傭條例》連續性合約規定將改為「468 ...
2018年12月11日 · 不同的職級及部門理應都有屬於它們專用的評語，以下將就行政、HR、創意、項目管理、下屬及上司6個崗位，提供一些適合的短句，如適當使用，配合具體的事例/資料作支持，應能令今年的appraisal做得更得心應手。
2018年11月9日 · 職場. 【恩恤假】家人離世 申請請假程序繁瑣？. HR：請病假都要醫生紙. 撰文：梁啟敏. 出版： 2018-11-09 14:29 更新：2018-11-10 18:04. 不少打工仔在評選僱主好壞時，都會以假期數量及種類作為其中一個標準，特別是如姻親假（婚假）及恩恤假等僱傭條例沒涵蓋的 ...
