人力資源管理課程出路 相關
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為何選擇這項課程? 2023年升學率近88% 提供多元化的學習活動，包括暑期實習、師友計劃、海外遊學團、實用訓練，以及體驗式學習，讓你拓寬視野，加強升學和就業的競爭力
人力資源管理是對人力資源進行合理的培訓、 組織和調配，使人力、物力保持最佳比例，同時對人的思想、心理和行為進行引導、協調，充分發揮人的主觀能動性，使人盡其才，事得其人，人事相宜，以實現組織目標。 HR工作包括六大模塊，所以專業學習也圍繞著六方面展開： 人力資源規劃、招聘、培訓、績效管理、薪酬與福利、員工關係. 這麼一看還是不夠形象，那學姐來這麼解釋一下各個模塊跟我們有什麼關係呢？ ·人力資源規劃：就是給企業定招聘計劃，各部門招多少人、招什麼樣的人，內部提拔還是外部引進；部門編制等。 ·招聘：就是招哪些人進入公司，發Offer給誰。 ·培訓：就是進了公司後，對員工的繼續教育，包括企業文化、職業技能、職業素養、思維策略等等。
- 繼續進修
- 課程結構
- 本課程入讀條件
- 科目豁免
學員成功修畢『人力資源及商業管理專業文憑課程』課程後可繼續升讀相關學位課程。 備註: 申請報讀學位課程的學員必須符合個別大學之入學要求，如學歷及英文水平。收生最後由大學決定。個別顧主可酌情決定是否承認本課程可令學員獲取的任何資格。 ** Glyndwr University MBA 工商管理碩士學位課程入學資格 – 申請者必須具備其中一項要求：持有學士學位或以上；或持有專業資歷；或具至少兩年相關管理及專業經驗。取錄與否由大學決定。
本課程分9個科目，共修讀270小時。完成課程後，學員將會參加各科考試。校內考試合格及有關科目出席率達70%或以上之學員，將獲發香港管理專業協會證書乙張。學員於5年內集齊9科單科證書，可向本會申請頒發『人力資源及商業管理專業文憑』。
中五或同等學歷；或毅進課程畢業生；或滿21歲有意進修者 (Mature Students)，不限學歷申請豁免修讀之科目必須與本課程所修讀之科目有同等學歷或以上，並須附上詳細有關課程內容及證書 / 成績單副本，否則申請將不獲處理。各級課程最多可獲豁免2個科目。如申請成功，申請人除申請科目可獲豁免上課及校內試外，其科目已交之費用亦將按比例退還。詳情請參閱科目豁免申請表。2024年6月7日 · 以下羅列出針對人力資源的本地碩士課程： 半工讀能確保穩定收入來源，但對精神和體力的要求亦比較大，因此在選擇課程前必須審慎考慮自身狀況。 短期 HR 證書課程. 短期 HR 課程 時間較彈性，課程內容不比學位課程繁重，因此你可以按照自己的需要、時間和喜好挑選 HR 課程修讀。 部分課程只供考取證書和教材，報讀前請先詳細檢閱資料。 網上 HR 證書課程. 對於事務繁重又渴望進修的 HR 來說，網上課程是較方便的選擇，隨時隨地打開電腦便能參與課程，而且不受地域所限，身處香港都能修讀外國院校的 HR 課程。 網上課程五花八門，付款前記得做好資料搜集，提防網上詐騙。 HR 課程學費資助. 持續進修基金 (CEF)
2022年4月19日 · 畢業生通常會先做人力資源助理等初級職位，之後慢慢升做人力資源主任，然後是經理，以至部門主管或HR總監等高級職位。 至於HR工作主要有以下這幾類：
2022年5月23日 · 人力資源 話明是HR課程，人力資源相關理論和技巧肯定是課程的核心，不少科目會集中教授人力資源各方面的知識，幫助學生懂得管理人力資源，預備將來從事HR相關工作。學生在這類科目中，可以學到HR一些熱門管理策略，亦會分析很多個案，了解實際 ...
2024年2月5日 · 香港HR人才需求殷切 理大商學院人力資源管理碩士課程 啟發學生潛力 擴闊出路成就理想. 無論是大小企業，人力資源管理（Human Resources Management, HRM）必然是最寶貴的資源。. 香港作為知識型經濟體系，HRM從業員在各大小企業中佔有重要位置，協助發展企業人力 ...
