搜尋結果
加強性別觀點融入機關業務及重要性別平等政策或措施之規劃、執行與評估,包含強化高齡者與弱勢族群之公共支持、促進公私部門決策參與之性別平等、消除各領域之職業性別隔離、營造無障礙、性別友善且安全的交通運輸環境,以達成實質性別平等之目標。 貳、 性別議題、性別目標與策略 一、 院層級議題. ( 一) 去除性別刻板印象與偏見. 重要性 性別平等政策綱領「人口、婚姻與家庭篇」開宗明義以實踐「性別正義」的人口政策為理念,關注人口結構、婚姻與家庭型態、家庭支持系統等議題。 隨著時代變遷與性別平等意識抬頭等影響,許多傳統社會價值觀面臨前所未有之挑戰;CEDAW 第5條針對社會文化模式則指出,政府應採取一切適當措施,消除基於男女任務定型所產生之偏見,同時強調子女教養分工是父母共同責任。 現況與問題.
說明: ( 一) 上述評核之衡量指標為「機關所訂計畫、方案或措施之內容豐富性、完整性與妥適性,其執行結果或成效有助於推動性別平等,並提送至機關之性別平等工作小組報告」。. ( 二) 本局人事室業於109 年5 月15日以公務信箱調查各業務單位於109年辦理情形,經 ...
說明. 論。 : 交通部為召開性別平等專案小組第7 屆第4次會議,請所屬各機關提報業管業務與性別議題結合成果,並將於彙集及審議所屬各單位陳報事項後,擇優安排於該部性平小組會議報告。 有關本局各單位提供性別亮點案例如附件1,請討論並擇一案例代表本局陳報交通部。 決議: ( 一) 針對「極端低溫給燈號,防寒更有效」提案,建議內容酌增可提醒主要照顧者注意家中長者或幼兒之低溫敏感度,或採取相關保護措施。 ( 二) 針對「建置臺灣南區氣象中心志工管理平臺」提案,建議可串聯基本資料及高齡志工、社會參與、性別議題間之關聯,以達幫助高齡者提升社會參與及維持身心健康,並就統計分析情形逐步調整運作模式。
員. 委員吳嘉麗 ( 臺灣女科技人學會監事) 委員莊喬汝 ( 德臻國際法律事務所律師) 委員姚淑文 ( 東吳大學健康暨諮商中心主任) 主任秘書林雨我( 本局秘書室) 組長商俊盛 ( 本局秘書室總務) 主任譚潔芝 ( 本局人事室) 主任董欣靜 ( 本局主計室) 主任余式勝 ( 本局政 ...
中央氣象局全球資訊網
2 導本局業務達成破除性別刻板印象之意義。 (三) 有關上述計畫填報辦理情形中，本局填報針對氣象 實務研習班之受訓學員統計分析一節，請再補充分 析結果之文字說明；另建議未來可朝各機關派員之 情形、媒體從業人員之性別比例、參訓教師之性別
3 影響評估檢視表如附件5，提請討論。 說明：上述修正計畫之性別影響評估檢視表業由該中心 委請本小組莊委員喬汝(外聘委員)評估完成，委 員評估意見詳如檢視表，請討論。 決議：照案通過。 陸、臨時動議:
