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  1. 2021年10月22日 · 社論 | 日報新聞 | 星島日報. 財赤短期難改 公務員劃一加薪算是較好方案. 行政會議通過公務員加薪方案,高中低層公務員劃一加薪3%,低於薪酬趨勢調查早前所提出的4.01%至5.47%加幅。 這是政府繼2022年後再次對公僕劃一加薪,相信是考慮到財赤後決定採取中間落墨,並將加幅壓低至私人企業可接受的水平,冀能平衡各方利益。 加薪方案出台後,多個公務員團體對加幅感到失望,指當前仍有2萬個空缺未填補,17萬公僕卻做着19萬人的工作,加上各部門削減1%經常開支,政府項目增加,又要趕死線,可是加薪幅度低於薪酬趨勢淨指標,有影響公務員士氣之嫌,可能會加劇人手流失問題。 兼顧公僕士氣企業營商困難 公務員不滿加幅偏低是意料中事,因每年當薪酬趨勢調查出台,若淨指標是正數時,他們總是.

    • 昔日新聞

      星島電子報 特朗普被定罪 美式民主堪憂 正謀求捲土重來的美 ...

  2. 失業率跌可喜 四隱憂須思慮. 2021-07-21. 政府統計處昨天公布四至六月失業率,為百分之五點五,較上次下跌零點五個百分點,顯示經濟漸脫離低谷,呈好轉勢頭,實在可喜可賀。. 由於疫情放緩,近期市面趨旺,特別是... 星島新聞集團. 星島日報. 頭條日報. 頭條 ...

  3. 社论 | 日报新闻 | 星岛日报. 财赤短期难改 公务员划一加薪算是较好方案. 行政会议通过公务员加薪方案,高中低层公务员划一加薪3%,低于薪酬趋势调查早前所提出的4.01%至5.47%加幅。 这是政府继2022年后再次对公仆划一加薪,相信是考虑到财赤后决定采取中间落墨,并将加幅压低至私人企业可接受的水平,冀能平衡各方利益。 加薪方案出台后,多个公务员团体对加幅感到失望,指当前仍有2万个空缺未填补,17万公仆却做着19万人的工作,加上各部门削减1%经常开支,政府项目增加,又要赶死线,可是加薪幅度低于薪酬趋势净指标,有影响公务员士气之嫌,可能会加剧人手流失问题。 兼顾公仆士气企业营商困难 公务员不满加幅偏低是意料中事,因每年当薪酬趋势调查出台,若净指标是正数时,他们总是.

  4. 拜登改立場允援烏武器打擊俄邊境 助捍衛哈爾科夫德國宣布跟隨. 橙汁價飛漲製造商想轉用柑橘. 缺平等要素中國拒參加烏克蘭和平峰會. 列蜆殼等九企為涉國安關鍵實體. 印度空姐直腸塞黃金走私被捕. 大陸中止台134商品關稅減讓 歸責賴清德當局頑固堅持台獨 ...

  5. 2020年3月9日 · 今日港媒社評集中在8日警方拘捕17名爆炸品案疑犯上。《星島日報社論指出,以外國的經驗,激進運動發展到極端,多會衍生恐怖主義,用殘暴手段去「違法達義」。

  6. 2024年4月28日 · 星島日報社論:美國校園爆發反以色列濫殺無辜的示威浪潮,在校方與政府強硬遏制下,反有愈捲愈大趨勢。. 以色列總理內塔尼亞胡誣衊美國示威學生為「反猶暴徒」,美國民主、共和兩黨未有維護學生言論及集會示威自由,捍衛加沙人民生命,反而 ...