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  1. 2021年4月13日 · 2021-04-13. 失業恐長期化 勞工處職位空缺年減2萬個. 疫情下為減少人與人的接觸,許多酒店、店舖引入機械人,負責清潔以至送餐。 從事這類低技術的工人要留意了香港勞工處最新職位空缺35,489個按年減少了近2萬個疫後有多少能夠回復實為未知之數。 目前基層職位如保安、清潔等,部分已被機械取代,有些則被外判工場用機械來做。 香港文匯報訪問了洗碗工場、美容院、餐館等,通通都在引入機械取代員工,一來可以減少員工薪津、強積金等開支,二來可以令銷售程序更精準、高效。 隨着工作崗位的消失,低技術員工的失業恐會長期化。 香港文匯報記者 殷考玲.

  2. 2021年4月12日 · 香港勞工處最新職位空缺35,489個較2019年大減近三成即減少了近2萬個職位疫後有多少能夠回復實為未知之數。 目前基層職位如保安、清潔等,被機械人甚至是智能系統所取代的危機漸行漸近,小市民想保住兩餐,需要早早增值自己、提升職業技能,方能打好這場「去人類化」的職場大戰。 疫情大流行沒完沒了,從事零售、航空、餐飲等與人接觸的失業人員,把物管保安行業視為救生圈,可是物管行業早已走向智能化,用真人的崗位正縮減。 物業管理公司康業物業副主席及行政總裁鄺正煒接受香港文匯報訪問時表示,公司逾九成物業已引入智能科技應用,有不少工序已可透過機械人或智能系統進行。 有人事顧問預計AI技術發展,無人化管理將會在5至10年內發生,保安崗位消失無可避免。 香港文匯報記者 黎梓田.

  3. 2021年6月18日 · 工聯會促請政府即時發放緊急失業或停工現金津貼創造更多職位容許以個人名義申領綜援及提升再培訓名額與津貼額政府統計處昨日公布的最新數字顯示本港總就業人數由2月至4月的362.2萬人增至3月至5月的363萬人同期失業人數減少約1.42萬人失業大軍約23.3萬人就業不足人數亦減少約1.92萬人至10.7萬人。 大多數主要經濟行業的失業率均見下跌,其中建造業和零售、住宿及膳食服務業有相對明顯的跌幅。 就業不足率方面,下跌主要見於零售、住宿及膳食服務業、運輸業和藝術、娛樂及康樂活動業。 綜援個案方面,上月整體領取綜援的個案按月減少821宗,共有22.2萬宗個案,受助總人數為31.8萬。

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  5. 2019年3月19日 · 2019-03-19. 不少人希望找到一份薪高糧準福利好的筍工」,但對於不少殘疾人士來說能找到一份工已是難能可貴香港失業率低勞工市場面對人手短缺但殘疾人士卻失業率高企即使擁有大學學位求職路上仍然面對重重困難儘管政府透過津貼及推廣鼓勵更多僱主聘請傷殘人士但有調查顯示殘疾人士失業率仍屬高水平。 殘疾人士團體多年來向政府爭取制訂就業配額制度,會是解決問題的萬靈丹嗎? 下文將作出探討。 余禧 特約作者. 各地為協助殘疾人士就業,主要分為兩種取向︰. 1. 機會平等取向. (Equality of opportunity approach) .以反歧視法為基礎. .欠缺彈性,僱主被迫聘用殘疾人士. .例子︰如美國、英國、澳洲、加拿大. 2. 「定額進用」取向.

  6. 2006年1月3日 · 職位 現有空缺數目 1售貨員/店務員 2,377 2營業代表 1,710 3教師/導師 1,692 4文員 1,287

  7. 2018年12月18日 · 香港文匯報訊記者 聶曉輝青年發展與向上流動備受社會關注新論壇和新青年論壇分析政府統計處的數據後於昨日發佈最新一期香港各世代大學生收入比較研究研究發現近代年輕人的初入職及25歲至29歲薪金和增幅均有顯著改善亦反映出勞動力市場暢旺下令大學學歷勞工受惠但研究同時指出高技能勞工職位的增長追不上大學學歷勞工的增長學歷與職位錯配的問題持續惡化。 新論壇指出,近世代增薪幅度遠遠追不上樓價上升幅度,欲透過置業來改善生活質素,非一般大學學歷勞工的承擔範圍之內。 是次研究將1987年至2017年的大學畢業生以每5年一個世代作比較,收入是以2015年為基準年按綜合消費物價指數調整。

  8. 2015年7月6日 · 彭子文 攝. 殘疾人士工作能力未必比得上健全人士但他們所付出的努力對工作的認真度及忠誠度卻可能較健全人士有過之而無不及欠缺的只是一個工作機會為協助適合公開就業的殘疾人士求職勞工處展能就業科為他們提供切合個人需要的就業服務包括就業輔導勞工市場最新資訊安排工作選配入職後跟進等勞工事務主任蔡敏詩指出必須了解服務使用者的心理狀態及需要再因應不同個案提供協助。 香港文匯報記者 聶曉輝. 蔡敏詩在介紹展能就業科的工作時指出,殘疾人士登記服務後,展能就業科便會安排就業主任面談,了解他們的背景,例如工作經驗、技能、學歷等資料,亦要了解求職意向,按需要提供就業輔導、就業選配,甚至陪他們參與面試。

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