搜尋結果
公務員事務局今日收到薪酬趨勢調查委員會（薪趨會）秘書處提交的2024年薪酬趨勢調查初步結果。按照現行公務員薪酬調整機制，行政長官會同行政會議會會全面並充分考慮以下「6大因素」，決定年度公務員薪酬調整：
2023年6月13日 · 【2023-24年度公務員薪酬調整決定】 行政長官會同行政會議今日就2023至24年度公務員薪酬調整作出決定，中層及低層公務員加薪幅度為4.65%，高層及首長級公務員加薪幅度為2.87%，生效日期追溯至今年4月1日。
【2023至24年度公務員加薪最快下月底兌現】 立法會公務員及資助機構員工事務委員會今早討論2023-24年度公務員薪酬調整，並同意將有關項目的撥款建議提交立法會財委會審批。 如財委會在7月中休會前批准建議，公務員便可在該月底「出新糧」。
2023年5月25日 · 【激勵員工士氣 留住人才】政府人員協會回應公務員2023-24年度薪酬調整記者會 薪酬趨勢調查委員會早前公布2023/24年度薪酬趨勢調查結果，在扣除遞增薪額開支比率後之薪酬趨勢淨指標為高層公務2023-24年度薪酬調整2.87%、中層 4.65%、低層...
2023年2月21日 · 預計在2024年3月底，公務員編制仍為約19萬7千個職位。 在公務員編制維持現有水平的情況下，部門會通過重訂工作優次、內部調配、精簡程序及提升效率，推展政府各項新政策及措施。
2023年7月7日 · 【建議提供額外加薪幅度 提升公務員士氣】 立法會 #財務委員會 今天召開會議，討論「2023-24年度公務員薪酬調整」。我對是次調整表示支持，但指政府去年未有按薪酬趨勢淨指標調薪，加上近年公務員隊伍辭職率上升，而投考人數減少，職位吸引力下降。
2023年5月16日 · 【公務員薪酬趨勢調查結果明日出爐 工會：料至少加4% 】 薪酬趨勢調查結果明日（17日）出爐，將影響約18萬公務員今年薪酬調幅。由於疫後復常，坊間預期數字會傾向正面。
