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香港企業的薪金調整加幅預測為何?
在香港,薪金的計算方法有哪些?
薪資幅度怎麼算?
中層僱員的薪酬上調幅度最高為多少?
今年香港加薪多少?
香港僱員薪酬會上漲嗎?
5 天前 · 今年平均加薪3.2% 調查：63%港企擬明年加薪 3%凍薪. 香港人力資源管理學會10日公布「2024年薪酬趨勢調查」，63%受訪香港企業計畫明年加薪。. (中新社) 香港 人力資源管理學會10日公布「2024年薪酬趨勢調查」，發現香港雇員今年平均加薪幅度3.2%，大 灣區 雇員則為 ...
香港 受訪機構提供的薪酬調整數據顯示，2024年僱員整體平均基本薪酬調整為3.2%（加權平均 數），扣除2024 年1 月至8 月的綜合消費物價指數升幅1.8%後，實際基本薪酬調整為 1.4%。 企業會根據多項因素決定薪酬調整幅度，「公司表現」今年繼續位列
6 天前 · 香港人力資源管理學會與中智管理咨詢有限公司於今（10日）公佈「2024 年薪酬趨勢調查」，香港人力資源管理學會會長孔于人（右）指出，本港2025年平均加薪幅度為3.6%，反映「來年情況不算差」。
5 天前 · 香港文匯報訊（記者 張弦）香港人力資源管理學會的調查顯示，超過六成受訪香港企業擬明年為僱員加薪，平均加幅3.6% ... 香港人力資源管理學會會長孔于人表示，在薪酬調整方面，香港本地公司今年的年度基本薪金調整幅度為3.4%，比 ...
6 天前 · 香港人力資源管理學會的調查發現，本港及大灣區機構今年整體薪酬都有調整，分別平均加薪3.2%及4.8%。 超過6成本港機構表示 ...
2023年10月16日 · 香港人力資源管理學會公布「2023年薪酬趨勢調查」結果，發現今年本港僱員的平均加薪幅度為3.8%，6成機構指明年會為僱員加人工，料加幅為4.1%，預期幅度較大灣區城市低。
香港人力資源管理學會（「學會」）與中智公司合作，分別進行「2023 年薪酬趨勢調查」，在今年首三季期間於香港及九個大灣區城市*收集數據，旨在了解企業的薪酬調整及花紅發 放趨勢。調查發現本港僱員的平均加薪幅度為3.8%，較去年上升0.3 個百分點；而
