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2018年12月1日 · 陳嘉虎表示，從上任起，他將會不斷拜訪已經獲得CIA500會員資格的團隊領軍人和更多優秀的團隊長，和大家一起交流分享，攜手合作，創造出更加優質高效的團隊發展模式，讓行業發展愈來愈好。 ——更多內容請見《Advisers財務顧問》雜誌第356期
2019年8月1日 · 出乎意料的，就在隔天一早，陳璟璐接到客戶丈夫的電話，而對話那頭傳來的消息是他決定購買保險了。. 扭轉關鍵二. 從日常生活的細緻服務開始做起. 陳璟璐說明，每當見到客戶、準客戶總會先讚美對方並用交朋友的心態，才得以扭轉客戶丈夫對保險業務人員 ...
2021年7月1日 · 陳嘉虎不諱言，行管令讓許多業務人員業績下滑，最終無奈脫落，但他也觀察到一個有趣現象：過去馬來西亞每年榮獲CIA500的團隊大約就是3組，但經歷這場疫情後，去年馬來西亞拿下CIA500的團隊一下子就成長到10多組。. 「也就是說，市場沒有萎縮，只是從反應 ...
2023年1月1日 · 保險業未來發展機會與挑戰因應4面向. 在市場環境變動下，陳慧遊認為保險業未來將可能面臨的發展機會與挑戰有以下4大面向：. 1. 接軌IFRS 17： 距離IFRS 17接軌更近一年，於財務面，2022年因升息事件造成淨值之影響，凸顯部分公司在資產、負債結構配置不匹配 ...
2018年9月1日 · 軍公教年金改革的3大關注. 而對於這次軍公教年金改革的內容，民眾最為關心的主要是攸關40多萬戶的3項變動：. 第1項，18％優惠存款歸零。. 在一九九五年之前的退撫舊制下，有計算到年資的軍公教人員，其公保給予的養老給付之優惠存款利率為18％，依照 ...
2020年11月1日 · 陳淑惠將市場上的產品大致分為2大類，這些投資型商品有著不同的商品架構，依照客戶客製化的需求也就有不同的規劃優勢：. 1. 保障型兼具投資型保單：. 這類險種，陳淑惠會推薦給比較需要保障的客戶，她認為壽險保障對於客戶是人生規劃非常重要的一環 ...
2020年10月1日 · 想要在保險業取得成功，必須培養抗壓力與抗挫力。南山人壽群善高資通訓處處經理陳穎重，其所屬單位為全國唯5連續2年蟬聯高資通訊處的單位，高資會員1／MDRT會員占比全國第一。在陳穎重的團隊裡，不管是面對壓力、挫折或是立定挑戰高目標，始終是以高標準的態度面對。
