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  1. 你只需要在辦公時間內前往小額錢債審裁處的登記處,填寫表格1及表格2,提交 申索書時按索償額只需繳交HK$20至HK$120便可以。 然後你會收到法庭的出席聆訊通知書,只需要依照日期準時出席聆訊便可。

  2. 新舊取消強積金對沖方案. 在強積金對沖機制出現前,已有部份企業退休金或公積金計劃沿用此做法,但當時只有中型至大型企業才提供退休金計劃,其他大部份打工仔都要自行計劃退休安排。 當年強積金制度談判時,多方都同意強積金可以對沖遣散費和長期服務金的安排,令商界同意強積金的僱主供款部份,才令強積金制度落實,減輕僱員日後退休時的部分經濟壓力。 不過時而勢易,通脹壓力日益上漲,社會經濟結構改變等等,各界都對「強積金對沖」機制有不少意見,認為削弱了強積金保障退休生活的功能。 前任行政長官梁振英,以及現任行政長官林鄭月娥,都有在競選期間提及處理強積金對沖問題。

  3. 申請人要先用盡第一部份的結餘,才能申索第二部份的資助。 按第一部份共付比率20%,即申請人須自行承擔20%學費計,要用盡第一部份餘下的HK$5,000,有關課程的學費不能少於HK$6,250。

  4. 根據《僱傭條例》規定,僱主必須在工資期(糧期)屆滿後或僱傭合約終止後7天內支付工資給僱員。 僱主如故意及無合理辯解而不依時支付工資給僱員,即屬違法。 遲出糧犯法一經定罪,最高可被罰款HK$35萬及監禁三年。 同時,僱主欠薪有可能要繳付利息,現時由法庭釐定之欠薪年利率約為8%。 欠薪利息計算方法: 人工$ x 8%利息 / 365日 x 30或31日. 或. 人工$ x 8%利息 / 365日. 一般而言,香港的企業都會在月尾或翌月7日之前出糧予僱員,假如僱主在下一個月的8號才出糧,其實已屬違法。 舉個例子,一間公司工資期為1月1日至1月31日,那麼僱主必須在2月7日或之前出糧過數。 回到頁首. 老闆遲出糧點算好? 正如前文所述,遲出糧是犯法的! 僱員有權就此向勞工處求助。

  5. 方或受託人會考慮破產人及其家庭的「合理需要」,從而將他的資產及收入之結餘分給各個債權人還債。 所謂「合理需要」是指破產人的衣食住行、教育、醫療、入息稅支出及強積金供款等開支。

  6. 政府自2019年起將「自願醫保計劃」、「合資格延期年金」以及「強積金可扣稅自願性供款」等列入為扣稅項目,坊間則稱之為「扣稅三寶」。免稅項目的索資格則通常與供養家庭成員及身體傷殘有關。 2023/24年度扣稅項目

  7. 一般而言,舊有的分期付款帳項會自動轉移至新卡,無須額外手續;但自動繳費方面,持卡人或需自行通知所屬商戶有關信用卡號碼更改事宜,可轉移至新卡。

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