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  1. 2018年10月1日 · 對於訂定個人目標及願景來說,大誠保險經紀人永續通訊處處經理玉媛認為,若以「照顧客戶」的本質去思考,便會發現客戶就像家人,自然而然就產生想要永遠守護他們的想法,也正因為如此,便萌生了想要永續經營個人壽險生涯的念頭。. 對玉媛來說 ...

  2. 2023年12月1日 · 在大環境不佳的情況下,台灣人壽高雄直轄一通訊處業務經理育伶近3年的業績反而比過往更進一步,連續3年獲得國際龍獎IDA傑出業務銅龍獎。. 她透過以長年期財富傳承及預留稅源的保單規劃,為客戶補足保障缺口、進行妥善的資產配置,努力不懈的服務及 ...

  3. 2020年5月1日 · 因應今年七月一日上路的門檻法則,儲蓄險銷售面臨巨大改變,保費調漲與儲蓄降低,許多業務人員已預期將會面臨到許多拒絕,馬來西亞保險銷售鬼才金國在《拒絕到點頭》一書,分享了他在保險業二十八年中,銷售上面臨到的無數拒絕的回應:「面對拒絕很簡單,只要想著我們不是賣保單 ...

  4. 2020年10月1日 · 想要在保險業取得成功,必須培養抗壓力與抗挫力。南山人壽群善高資通訓處處經理穎重,其所屬單位為全國唯5連續2年蟬聯高資通訊處的單位,高資會員1/MDRT會員占比全國第一。在陳穎重的團隊裡,不管是面對壓力、挫折或是立定挑戰高目標,始終是以高標準的態度面對。

  5. 2021年12月1日 · 國際榮譽獎項之於宣宏,更像是邁向頂尖業務的中繼站,在此稍作學習、建立信心,就能感受到每段旅程的價值與獎項所帶來的成就感,進而促使自己往更遠大的目標與成就邁進。. 宣宏認為,業務人員每年需要回到IDA、MDRT的國際榮譽殿堂上的原因有2: 其 ...

  6. 2023年2月1日 · 「挑戰3W就好像背負著十字架般前行。」玉婷現在挑戰3W,已是為了「使命」堅持走這條路,為了華人、為了保險業持續努力向前。 1992年5月1日加入保險業,從業已30年的台新人壽首席壽險顧問、國際龍獎IDA終身榮譽大使玉婷,持續挑戰3W(每週成交3張保單)創下世界紀錄達1,350週。這是一個 ...

  7. 2021年10月1日 · 許多保險從業人員都曾夢想過成為一位帶領百萬雄師的團隊長。在第4屆保險行銷創世紀盛典IMCC的現場上,來自臺中的吳懿芷向大家分享,她一路上如何運用5C,一步一步地成為率領400多位夥伴的大家長。 安聯人壽耀鼎通訊處處經理吳懿芷回顧自己的保險事業,她笑言:「我和保險事業之間,就像是 ...