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  1. 2019年5月1日 · 0. 如果你的團隊現在只有1~5個人,就要從一開始就植入團隊願景,但如果現在團隊的規模已到10~20人,之前沒有建立你就必須先採共識決,再逐步把團隊壯大,讓自己成為「孚眾望」的領導人。. 通訊處規劃藍圖談的是願景、使命、價值觀(經營理念)、態度 ...

  2. 2023年11月1日 · 富邦人壽建議,當民眾評估長照需求時,可從預期未來長照品質方向著手,例如想住在家、住安養院、或找看護等個人偏好,再以「日後月給付金額」作為試算標準。. 考量通膨、照護成本上漲的趨勢下,富邦人壽表示,長照保障每月至少需4萬元以上,才能降低 ...

  3. 2019年11月1日 · 影響高資產客戶規劃財富傳承的計畫,主要有法律、稅務及財務3個面向。. 世界各地的財務顧問,大部分在面對財富傳承計畫時,會把焦點放在法律及稅務這2個面向,更甚於財務相關面向。. 然而,財務方面才是我們更應該重視的部分,這也是問題的關鍵 ...

  4. 2019年4月30日 · 最近壽險業因為國際經濟情勢的劇烈變化,主管機關為此要更強化保險業的風險承擔能力。一直以來,我們要表現一間保險公司清償能力的好壞,過去都用保險資本適足率(RBC比率)這個指標來做為評估。 除了現有的RBC比率外,監理機關規劃要訂定多元監理的預警指標,將增加以保險業的淨值占 ...

  5. 2019年3月1日 · 印尼是東協最大的經濟體,深具發展潛力,但目前壽險滲透度截至二 一八年三月統計,僅有7.1%,壽險保費也僅占GDP的1.1%,這顯示出印尼保險市場的發展潛力非常巨大。. 東南亞印尼,是由1萬7,000多個島嶼組成,擁有超過2億6,000萬人口、300種方言,其中,首都 ...

  6. 創辦人介紹. 緣起與使命. 訂閱本期. 陳嘉虎|保險銷售心經. CIA500世界華人保險500強團隊大會主席保險行銷集團保險資訊研究發展中心IRDC院長. 此會員的帳號狀態是 已批准. 從4矛盾、5認知看團隊基礎建設. 2 年 之前在: 名家專欄, 專欄部落格無留言.

  7. 2019年8月1日 · 可能是一種新的需求呈現方式,新的客戶族群,甚至是新的市場模式。. 能否適應現在甚至於未來的環境,. 端看從業人員的「學習敏銳度」程度,. 藉此來自我衡量「邁向成功的要素」,具備了嗎?. 業務人員邁向成功的 4個敏銳度. 以利他為本,師法他業,建立 ...