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  1. 2024年6月1日 · 我的意思是,如果保險業務員想要在未來有更多的發展,就要把自己培養成一個能夠充分理解客戶需求,並且對症下藥的醫生。 畢竟,如果今天只是小感冒,任何人都可以在藥局買到簡單的成藥;但如果你的症狀複雜了,你就肯定需要醫生開的處方,才能夠有效的治癒你的病情,對吧? 而我把這個行業定義成4個專業: 風險管理、資產管理、公司財務規劃、家族辦公室管理。 這4個專業的不同之處在於, 風險管理 ,是找出每個企業和家庭有哪些風險需要保護;每一個家庭或企業,都有一些屬於自己的特殊風險,如果客戶自己就可以避險、管理風險,他當然可以不買保險;但如果客戶沒辦法管理,又沒辦法避開,他就需要業務員的幫忙把身邊的各種風險找出來了,這樣的策略就稱為「風險地圖」。 資產管理 ,則更專注於投資。

  2. 2024年6月1日 · 從陌生到「挺到底」,找到客戶關係中的接觸與合作. 文 林育瑋 照片 受訪者提供. 通過. Advisers財務顧問雜誌.com. - 2024 年 6 月 1 日. 17. 0. 人們傾向接觸熟悉的事物,更對曾經合作過的人們有好感。 究竟業務員該如何在接觸過程中增加熟悉度,在保險銷售的裡搭建「合作關係」? 全球人壽誠豐通訊處業務經理邱慧敏發表她的看法。 「好/謝謝/可以/不方便……」回憶與那名承接客戶的接觸,儘管對方談吐有禮,卻始終保持著一股冷淡的距離感。 每當邱慧敏想要嘗試拋出什麼話題加深彼此間的關係,卻總是難以得到更深入的回應,在當時,「公事公辦」是客戶採取的防禦姿態。 好在,挫折並沒有動搖邱慧敏服務客戶的決心。

  3. 2024年6月1日 · 在臉書上分享. 鳴叫的Twitter. 在新加坡友邦保險AAG團隊超過200位達標IDA的績優業務員中,有45%的背景是學生出身,這與他們已實行20屆的「大學實習生計畫」有密切的關聯。 在國際龍獎IDA百人團隊、新加坡友邦保險財務顧問公司AAG集團執行董事葉舜仁的團隊裡,對於培育學生人才有著一套相當紮實的系統:「大學實習生計畫」。 這個計畫能讓大學生對於AAG團隊以及壽險業有更深的理解,從中思考壽險業是不是適合自己發展的領域,團隊也能夠藉此計畫篩選出適合於團隊發展的人才。 長年下來,AAG團隊受益於大學實習生計畫得到豐碩的成果,2023年有超過200人達標國際龍獎IDA,當中有45%的背景是學生出身,更有約20人目前還擁有在籍的學生身分。

  4. 2024年6月1日 · 《影響力》一書中指出對於好看的人們,我們會不由自主的給出好感,這種反應屬於社會科學家所提出的「光環效應(halo effect)」,意思是說,某人的其中一項正面特質,會主導別人對於他其他層面特質的看法。 這意味著,我們將自動賦予長相好看的人許多令人喜歡的特質,例如才華、善良、誠實、值得信賴等等,儘管我們對這個人還所知不深,就立刻給予好感了。 話雖如此,並非一定得是萬中挑一的俊男美女才能加入保險銷售行業,那麼,保險業務員可以怎麼做呢? 參與受訪的績優業務們給出答案:即使沒有絕頂容貌,仍舊可以秉持著「乾淨、整齊」為原則,透過衣著、妝容、配件甚至香水氣味來營造個人的感覺。 而服裝的呈現則應瞭解客戶特性進行調整(職業、個性、興趣與熟識程度等),沒有固定穿著方式。

  5. 2024年6月1日 · 後疫情時代,縮小貧富差距幾乎已成為一項不可能的任務,而對大多數的人來說,除了要在工作崗位上更努力打拚以賺取更多的報酬、享有更好的生活品質外,更應將好不容易賺來的財富做妥善的規劃。 提醒民眾在進行資產配置時別忘了風險保障,讓保險成為面對未知未來的依靠。

  6. 2024年6月1日 · 在臉書上分享. 鳴叫的Twitter. 在科技不斷進步的時代裡,人們的生活愈來愈緊湊,多數的保險從業人員都深知時間管理的重要性,也養成將事情記錄、納入排程的習慣。 然而,許多業務員仍然覺得時間不夠用、被事情追著跑,這當中到底有什麼樣的盲點呢? 遠雄人壽喬盛通訊處區經理何莉芳認為,時間不夠用的原因可能是出自於「沒有好好的活用零碎時間」,不過業務員在學習如何活用時間前,必須要先專注於每一天所安排的重要事情上面,如果沒有完成好每一天的進度及目標,甚至因為拖延,花費了比預期長的時間處理這些重要事情,這樣根本沒有辦法活用每一天零碎、空出的時間段,將時間效益極大化。

  7. 2024年6月1日 · Q1 從金管會提供的統計資料來看,背後釋出什麼樣的信息? 觀察近5年壽險市場外幣保單銷售狀況,以2021年最高,全年外幣保單占整體保單新契約保費收入率約6成,但到了2023年底卻跌破4成大關,下降至39%是5年來新低,因美國聯準會升息及美元走強,影響美元投資型保單及傳統型保單買氣。 而今年累計至3月,外幣保單新契約保費收入(FYP)逾740億元(新臺幣,以下同),占比回升至41%,尤以外幣傳統型買氣最佳,業績逾647億元(占87%),其中利變型商品銷售狀況與去年同期相近,然傳統型商品卻大幅成長,其中富邦人壽推動的美元分紅商品有不小的影響。

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