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内容简介. 公務員制度是現代政府不可或缺的重要組成部分。 本書嘗試參照著名學者伯克等人設計的比較公務員制度的分析架構，對香港公務員制度展開研究，系統而深入地介紹香港現行公務員制度，包括香港公務員的職位分類與編制、招聘與晉升、任用、培訓與發展、評核與獎勵、薪酬、福利、紀律及勞資關係各個範疇。 既重視描述性的敘述，也進行概念及學術闡釋，力求造到理論與實踐兼備、描述與分析兼備。 香港公務員是世界各國公認的最有效率、最為廉潔、最具活力的公務員隊伍之一，這支隊伍的形成，靠的是世界各國公認的科學的公務員管理制度設計和有效實施。
pay cut. 解 释. 减少薪水. 法 规. 《劳动合同法》 工资构成. 基本工资、 补贴 等. 目录. 1 相关法规. 2 薪酬制度. 3 有关手段. 4 管理带头. 5 减薪影响. 6 形势所趋. 7 软硬兼施. 8 减薪方案. 9 下降幅度. 10 调薪风暴. 11 清理风暴. 12 管理模式. 13 国企高管. 14 降薪背后. 15 薪酬差距. 16 反面信息. 相关法规. 播报.
编辑. 国家公务员. 中国国家公务员是指：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。. 主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。. 2006年，国家公务员法实施后，除行政机关外， 中国共产党机关 、人大机关、政协机关 ...
李家超（Lee Ka Chiu John），籍贯广东番禺，1957年12月出生于香港，澳大利亚查尔斯特大学毕业，公共政策及行政硕士（MPPA）。曾任香港特别行政区香港警务处副处长（管理）、香港特别行政区保安局局长，香港特别行政区政务司司长。任香港特别行政区维护国家安全委员会委员，香港特别行政区候选 ...
根据中共中央办公厅、国务院办公厅2017年印发的《聘任制公务员管理规定（试行）》中的定义，聘任制公务员是指以合同形式聘任、依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。. [5] 聘任制公务员是指机关与拟聘人员按照平等自愿 ...
公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。. 公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。. 公务员在同一职务上，可以按照国家规定晋升级别。. 【释义】本条是关于公务员级别的规定。. 一、公务员级别的概念. 公务员除了其 ...
福建省劳动合同管理规定. （1996年7月18日福建省第八届人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过）. 第一条为了规范订立和履行劳动合同的行为，加强劳动合同管理，维护劳动关系双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，并结合 ...
