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5 天前 · 香港即時 2024.05.23 15:56:13. 利葵燕表示，擔心薪酬調整影響公務員士氣及招聘人才。 （大公文匯全媒體資料圖片） 大公文匯全媒體報道，薪酬趨勢調查委員會16日公布2024年薪酬趨勢調查結果，顯示本年高、中、低層的薪酬趨勢淨指標，分別為4.01%、4.32%、5.47%。 華員會會長利葵燕今日（23日）會見公務員事務局局長後表示，非常明白政府面對財赤，但若因財赤而在公務員薪酬調整方面勒緊褲頭，並非上策。 利葵燕表示，擔心薪酬調整影響公務員士氣及招聘人才，特別是目前公務員出現近20000個空缺，空缺的工作由現職公務員承擔，變相加辛，亦已為政府節省薪金開支，現時是作出合理薪酬調整的合適時間。
5 天前 · 公僕配合政府多推政策及盛事 華員會指合適時候調整薪酬. 公務員工會分批與公務員事務局局長楊何蓓茵會面，反映對薪酬趨勢調查結果的意見。 華員會會長利葵燕於會面後表示，會方明白政府面對財赤，但如果因此「勒緊公務員褲頭」非上策，除了影響士氣，亦會在全港面對人手短缺情況下，影響招聘人才。 利葵燕表示，現時公務員隊伍有近2萬個空缺，工作正由現職公務員承擔，已節省公帑，財政司司長陳茂波早前亦已表示，各政府部門將削減1%開支，同樣要公務員努力才可節省相關開支，加上政府很多新政策及新盛事等，都要公務員「行多一步」，認為現時是合適時候，給公務員作合理薪酬調整。 她又說，薪酬趨勢調查期間的12個月，香港社會並無特殊情況或非常態的因素出現，認為指標值得重視及數字可靠，反映私營機構薪酬調整的狀況。
5 天前 · 政事 公僕配合政府多推新政策及新盛事 華員會：是合適時候調整薪酬 2024年05月23日 14:42 最後更新：14:42 公務員工會分批與公務員事務局局長楊何蓓茵會面，反映對薪酬趨勢調查結果意見。華員會會長利葵燕表示，現時公務員隊伍有近2萬空缺，工作正由現職公務員承擔，加上政府很多新政策及新盛 ...
5 天前 · 華員會會長利葵燕於會面後表示，非常明白政府面對財赤，但若因此要「勒緊公務員褲頭」非上策，除了影響士氣，亦會在全港面對人手短缺情況下，影響招聘人才。 近2萬空缺由現職承擔 變相加「辛」 利葵燕表示，現時公務員隊伍有近2萬個空缺，工作正由現職公務員承擔，故已節省公帑，強調公務員早已經加「辛...
5 天前 · 華員會會長 利葵燕 於會面後表示，會方明白政府面對財赤，但如果因此「勒緊公務員褲頭」非上策，除了影響士氣，亦會在全港面對人手短缺情況下，影響招聘人才。...
3 天前 · 公務員工會之一的 華員會 以考慮到薪酬趨勢調查淨指標、通脹、公務員士氣、整體經濟、政府財政等多項情況為由，建議2024至2025年度低層公務員加薪5.47%，中層、高層劃一加薪4.32%，又強調勒緊公務員薪酬調整的褲頭並非上策，對公務員隊伍、政府及社會整體並沒有好處。...
5 天前 · 最大工會之一的華員會會長利葵燕會後表示，明白政府面對財赤，但如果因此「勒緊公務員褲頭」非上策，除影響士氣，亦會在全港面對人手短缺情況下，影響招聘人才。 華員會明日會正式向公務員事務局提交本年度薪酬調整的訴求。 利葵燕表示，現時公務員隊伍有近2萬個空缺，工作由現職公務員承擔，變相加辛，財政司司長陳茂波早前亦已表示，各政府部門將削減1%開支，同樣要現職公務員努力才可節省相關開支，加上政府推出很多新政策及新盛事等，皆要公務員「行多一步」，認為現時是合適時候，給公務員作合理薪酬調整。 她指，薪酬趨勢調查涵蓋的12個月時間，香港社會並無特殊情況或非常態的因素出現，認為指標值得重視及數字可靠，反映私營機構薪酬調整的狀況。
