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  1. 〔記者楊綿傑/台北報導〕高教工會今宣布與聖約翰科大再次簽訂團體協約,續約不只更新了協約內容維護教師勞動權益,也確認雙方對於學校正常 ...

  2. 2024年5月30日 · 一、團體協約有效期間內不會對專任教師辦理強制資遣。 二、排課以專業專任為優先原則,保障全校教師授課權利。 排課以符合教學品保原則為優先,維護排課公正與公平。

  3. 2024年5月30日 · 一、團體協約有效期間內不會對專任教師辦理強制資遣。 二、排課以專業專任為優先原則,保障全校教師授課權利。 排課以符合教學品保原則為優先,維護排課公正與公平。 三、維持現行基本授課時數與授課不足時數之計算方式。 四、於教師輔導安置及資遣委員會增加一名教師代表。 五、增設或修正校內規章若涉及變動教師重大權益時,應先與教師會代表協商,落實校園民主精神。 對於聖約翰大學校方能再次透過簽署團體協約來讓學校朝向正常辦學發展與維護校園勞資和諧一事,工會給予高度肯定。 在高教勞資爭議頻傳的現在,續約一事也更彰顯了團協對於學校穩定經營的正向幫助與價值。 工會呼籲各個學校都能以聖約翰為典範,透過團體協約的方式保障教職員的權利與展現學校永續發展的決心,讓高教受雇者能更安心的發揮所長。

  4. 2024年5月30日 · 台灣高等教育產業工會今天發布新聞稿指出,高教工會去年與聖約翰科技大學簽訂團協,成為國內工會與大專達成協議朝向永續經營的典範案例;今年初舊約到期,雙方展開續約協商會議,經3次良性溝通後,於4月簽訂新約,團協在完成向主管機關勞工局備查等程序後正式生效。...

  5. 2024年5月30日 · 為保障教師工作權益,高教工會於30日表示,與聖約翰科技大學再次簽訂團體協約,而本次續約不只更新協約內容,以維護教師勞動權益,也確認 ...

  6. 2024年5月21日 · 簽訂團體協約參考手冊. 11人. 出版機關:行政院勞工委員會. 出版日期:中華民國 100 年 1 月. 下載簽訂團體協約參考手冊(8.00MB). 本府提供使用者文書軟體選擇的權利,本網站文件皆為ODF開放文件格式,建議您安裝 免費開源軟體 或以您慣用的軟體 ...

  7. 2024年6月5日 · 台鐵局與台鐵企業工會在2019年7月31日通過團體協約,包含工作班制、出勤及請休假等相關規定共57條條文,18日雙方舉辦簽約儀式,合約也在交通部長林佳龍及勞動部長許銘春的見證下,由台鐵局長張政源及鐵路工會理事長張文正代表簽約。. 台鐵局與台 ...