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2024年5月22日 · 薪酬趨勢調查委員會上周四（16日）公布二 二四年薪酬趨勢調查報告，高級公務員的調薪淨指標為4.01%、中級公務員為4.32%及低級公務員的5.47%，即低級公務調薪幅度最高。 當時薪趨會主席李律仁和公務員事務局常任秘書長梁卓文均強調，調查所得數據仍有待確認，又指薪酬趨勢調查結果並非公務員調薪的唯一考慮因素，梁卓文更主動表明行政會議未必完全跟從調查結果作調薪決定，需要平衡政府財政狀況、公務員士氣等因素。 作為今年公務員調薪參考指標之一的薪酬趨勢淨指標（公務員事務局文件）
2024年5月16日 · 出版： 2024-05-16 11:05 更新：2024-05-22 10:27. 103. 近18萬公務員今年的調薪有初步結果。. 薪酬趨勢調查委員會今日（16日）公布二 二四年薪酬趨勢調查報告，高級公務員的調薪淨指標為4.01%、中級公務員為4.32%及低級公務員的5.47%，即低級公務調薪幅度最高 ...
5 天前 · 華員會表示，考慮到薪酬趨勢調查淨指標、通脹、公務員士氣、整體經濟、政府財政等多項情況，建議2024至2025年度低層公務員加薪5.47%，中高層加薪4.32%。 華員會會長利葵燕。 （資料圖片） 2萬個職位空缺 無形中慳不少薪金. 華員會表示，公務員崗位有近2萬個空缺，缺額超過一成，無形中為政府節省不少薪酬開支。 他們認為，公務員「加辛」之外亦要合理「加薪」，而且公務員薪酬調整是滯後於私營機構。 華員會強調，加去4年公務員薪酬調整幅度未能追上累積通脹，勒緊公務員薪酬調整的「褲頭」並非上策，合理加薪有助提振士氣，亦對挽留及招聘人才有正面作用。 他們又指，在薪酬趨勢調查時間內，社會並沒有明顯的特殊情況，認為能反映調查期內的私營機構薪酬調整常態，有重要參考價值。
2024年5月22日 · 薪趨會的調查結果反映113間參與調查的公司共134376名僱員，在2023年4月2日至2024年4月1日的12個月期間的薪酬趨勢，當中僱用至少一百名員工規模較大的公司有83間、佔調查樣本的73%，僱用50-99名員工的規模較小公司則有30間；受訪公司的低層薪金級別
1 天前 · Source Sans Pro. A Flourish chart. 首季市民每月就業收入中位數（不包括外籍家庭傭工，下同）為21,400元，若每月薪金多於這水平，便已比全港一半打工仔高。 當中男性就業每月就業收入中位數24,000元，女性為20,000元，兩者相差4,000元。 月入中位數最高的行業類別前3位分別是，「金融及保險」（36,700元）、「公共行政、社會及個人服務」（25,000元）、「其他行業」（24,000元）。 （資料圖片） 月入中位數最高的行業類別前3位分別是，「金融及保險」（39,800元）、「公共行政、社會及個人服務」（25,000元）、「進出口貿易及批發」（24,500元）。 不同職級之中，經理級就業人士月入中位數最高，達到50,000元，與去年同期水平相約。
2024年5月16日 · 公務員加薪｜勞聯冀政府參照指標加薪 指多個部門招聘困難. 撰文：鄭寶生. 出版： 2024-05-16 17:19 更新：2024-05-16 18:11. 20. 薪酬趨勢調查委員會今日（16日）公布2024年薪酬趨勢調查報告，高級公務員的調薪淨指標為4.01%、中級公務員為4.32%及低級公務員的5.47 ...
6 天前 · 醫務衞生局副局長李夏茵今日（23日）指，作為法定機構的牙醫管理委員會有責任監管、釐定、改善服務，又指若「牙醫有啲嘢冇見過」會令公眾不能放心，強調政府無意考慮延後落實牙科實習的新要求。. 醫衞局早前披露牙管會對港大牙科課程的評審，指牙 ...
