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  1. 2023年5月15日 · 港府表示程蘋是由證監會主席領導的遴選委員會透過公開招聘後選出。 證監會法律服務部負責為證監會提供法律意見及支援服務,例如處理涉及證監會的民事及刑事訴訟,包括就證據的充分程度、提出檢控所涉及的公眾利益,以及就個別個案援引不同 ...

  2. 2024年5月19日 · 有份主導2016年滴滴世紀大收購Uber中國的柳青據報不再擔任滴滴董事和總裁有內媒指滴滴創始人董事長兼CEO程維與柳青發布內部全員信宣布程維決定升任柳青為公司永久合夥人柳青不再任公司董事和總裁公司未來不再設總裁崗位

  3. 2024年4月7日 · 從小就在父親薰陶下而愛上汽車的Barra,18歲時便進入通用汽車學院修讀大學,並以學員身份到通用汽車的工廠當實習生,畢業後更留在GM工作,先後擔任各種不同的職位,如電機工程師、製造規劃經理、全球產品研發副總裁、全球人力資源副總裁等崗位,且經歷多次嚴峻的考驗。 迎頭面對挑戰 領軍走出債務深淵. 她近日出席Adobe Summit 2024時亦提及往事,直言每個階段都令她印象深刻,且並不易過。 舉例指,2009年GM申請破產保護後,美國財政部要求75%高階主管的薪酬發放,受到政府限制,導致不少高管都選擇離開。

  4. 2024年2月10日 · 為幫助學歷較低的青年搭建向上流動的階梯,Brian自2018年初加入全球諮詢機構巨頭麥肯錫公司(McKinsey & Company)創立的非牟利組織Generation Hong Kong,盼透過與僱主合作,與時並進了解商界需求、職場新動向,收窄教育與就業之間缺口,包括改善技能差距、鼓勵僱主擴闊人才庫,改變固有觀念等。 該機構目前至少有300個緊密合作的商界夥伴,涵蓋7個工種,其中5個與科技相關。 (官方社交平台圖片) IT「隱青」 變全職數據工程師. 即使是沒有大學學歷背景的年輕人,他強調透過短期培訓亦可有出路,從事初級數據工程師等IT人才,作為起步。 例如最令他印象深刻的是:

  5. 2022年4月12日 · Babej指,花旗為亞太區三大財富管理公司之一,準備就緒下一階後發展,認為在伍燕儀的帶領下,財富管理業務將能充分發揮集團全球網絡的實力,照顧客戶的財富管理需要。 花旗環球財富管理業務去年亞太區收入逾20億美元,並增聘數百名員工。 花旗計劃在2025年前增聘2,300名僱員,當中逾1,000名將駐於香港,目標增加1,500億美元客戶資產。 花旗私銀:首季私募基金在內另類投資銷售飆3倍 冀今年在港招聘至少100人﹐可見 【下一頁】 晉達特約:危機再加轉機 天然資源投資新格局. ET財智Talk. 【ET財智Talk】晉達特約:危機再加轉機 天然資源投資新格局. 相關文章: 【花旗招聘】花旗香港擬未來五年增聘逾千名財富管理員工.

  6. 2022年5月14日 · 在程式上可以計算出很多數式。 律師的話,如果你希望拿取法律上的意見,你找律師幫忙,他們可能需要進行一至兩個星期的資料蒐集,才可以給予你一個大概七成準確的答案;但如果用電腦的話,它只需用秒計的時間,可以將全世界不同的法例及不同個案參考集結,再向你給予意見。 至於醫生,如要看一張癌症的照片,用AI看的話可能更清楚,發展也會很快其實父母這些思想是需要改變,與其希望他們做三師,不如希望他們做一個好人更加重要。 【投資法則】加息期展開 理財應點準備 投資咩資產最穩陣?,詳見【 下一頁 】 他表示,如年輕人有創業的概念及熱情,不一定要去工作數年再去創業,「我覺得失敗也是一個很好的教育過程,它可以讓人知道自己的需要,有一個情況可能是你工作數年後,就失去了創業這個熱誠,不會去創業了。

  7. 2018年8月13日 · 共享單車Locobike創辦人俊豪(Ken)認為,共享單車是智慧城市應有的配套,本身非壞事,只是不應該以大量投放及零管理的「中國模式」經營。 該公司目前租金為每半小時3元,強調並非要打價格戰,而是以學生可負擔價錢為出發點,揚言10年不加價。 該公司已計畫本月推出體驗活動預訂平台,推介香港假日好去處,繼續以本土為賣點取勝。 Ken於大埔長大,早與單車結下不解緣。 兩年前,內地出現共享單車熱潮,Ken已開始思考能否於香港實行,惟同時看到不少負面新聞,指共享單車違泊、阻街,認為盲目複製該商業模式,於香港推行共享單車,不會有好結果。 不過量投放 冀教育改善問題.