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2018年10月9日 · 發布時間： 2018/10/09 18:41. 最後更新： 2019/11/11 10:48. 分享： KOL（Key Opinion Leader）是網絡世界一股巨大的力量，一言一帖的影響難以估計。 每個人對KOL的定義都不同，你以為自己是KOL，定網民未必一致認同。 數據分析平台Cloudbreakr 就以影響力指數及粉絲總數等為KOL打分，近日在娛樂新聞頻曝光的單文柔也擠身本港五大KOL。 以本港十大KOL計，你又識得幾多個？ 根據網紅數據分析平台Cloudbreakr的資料，香港第一名的KOL是Liz 리즈。 相對其他排名的KOL來說，她的粉絲總數不是最多，但影響力則是第一。 而Cloudbreakr的影響力指數是根據KOL與粉絲互動及其增長率和表現計算的。
2020年7月8日 · 30歲可以提前退休？ 對於不少人來說是遙不可及的夢想，但曾於抖音母企字節跳動（ByteDance）任職程式員的郭宇，早前於網上分享他以28歲之齡退休，引起網上熱烈討論。 他指出，在字節跳動工作6年後，開始思索人生不同的可能性，因此決定辭職退休，旅居日本，並專心經營溫泉旅館的生意。 不少人28歲時正為事業努力打拼，郭宇為何能在年輕時退休？ 【延伸閱讀】 【自製長糧】退休後點生活 護士長話你知退休後投資什麼食長糧. 曾每天工作逾12小時. 郭宇高中時已開始自學編程，大學時選擇了熱愛的主修科政治與行政管理，但仍經常為了熬夜學寫程式而「走堂」。 憑着他出色的表現，他在大學三年級時獲得到支付寶實習的機會，在支付寶發展迅速的時期中工作了三年。
2023年10月18日 · 今年60歲的郭先生，是一位保健員，跟任職文員的太太育有一名於海外修讀碩士的孩子。 郭先生分別於香港及內地持有物業收租，還有24個月才完成供樓，所以他亦考慮到時便退休。 目前香港的單位出租，扣除差餉及管理費等支出後，每月淨租金收入2.1萬元，未計稅務支出。 而他和太太則租住一較細單位，每月租金10,500元，由太太支付，未計入丈夫提供的收支中。 郭太太現時53歲，郭先生打算到太太都退休時，兩口子才一起回國內退休。 冀租金收入撑內地退休費用. 現時國內物業正在收租，每月4,000元人民幣。 他的盤算是靠香港物業租金及其他資產的收益，應付退休後在國內的生活費。 我先向他了解未來退休後的支出預算會多少，目前每月支出約3.2萬元，但不包括由太太負責支付的租金，保險保費及生活費。
2021年6月10日 · 有位港男投稿到社交平台，分享自己曾經因為自覺炒股成績不錯，於是開始全職炒股，可惜在股市中慘輸至欠債逾百萬，家中被斷電、斷煤氣，甚至一度有輕生的念頭，最終如何走過低谷，還完債兼成功上車的經歷，勉勵大家面對逆境都不要輕言放棄。 該名港男投稿表示，自己大約在7至8年前，自以為自己炒股票好叻，日日對住個市，睇好多投資股票書，雖然未有覺得自己是股神，但卻沒有返工，終日在家炒股票。 最終，他不但輸掉自己的資產 ， 欠下一身債，後來更需要動用家裡的「散銀」渡日。 在這事件中，他不但輸掉財富，欠下一身債，當時女的朋友亦因為無法忍受他終日炒股的日子而離開他。 【理財血淚史 38歲財務自由回流加國享人生 過來人分享理財路上後悔的8件事 ： 按此 】
總體而言，關於2021年金融工作的具體規劃，核心仍然是發展，穩增長是當前宏觀政策的優先項，但與此同時，防範化解金融風險仍然是穩增長的前提，也是國家穩定的保障。 此外，新經濟的監管和流動性的精準投放，是監管和引導方面的主要工作，綠色金融和數字經濟則是創新領域的新方向。 投資涉風險，每位投資者承受風險程度不一，務必要獨立思考。 （節錄） 【原文： 兩會投資貼士：綠色金融數字經濟 （收費文章）】 ＝＝＝＝＝. 立即選股，參加抽獎，贏取總值超過HK$10萬獎品！ 開啟hket App，閱讀全文. 撰文 :尹滿華 香港金融資產交易集團投資總監. 欄名 :綠色投資. 【綠色債券】港府發行25億美元綠色債券 30年期債超購逾7倍. 【綠色債券】政府綠色債券是甚麼？ 投資綠色債券有何渠道？
2021年10月31日 · 分享：. 新冠肺炎爆發一年多，很多香港人已習慣入廚，更成為家中廚神。. 港媽之一的孫慧雪亦不時下廚，她認為回家煮飯已是疫情下的新常態，最近便在將軍澳開設食材店--COOKiDEA，開張只有一個多月已人氣爆燈，她更計劃開分店疏通人流。. 孫慧雪同時要湊仔 ...
2021年11月21日 · 報告顯示，在世界衞生組織（WHO）將新型冠狀病毒疫情定為「全球大流行」之後，傳統CEO角色突然轉變，而香港企業已準備好接受更多元化的CEO候選人。 新任CEO數目新高 遠超疫前. 報告指出，CEO曾任職最高管理層（C-suite）的比例增加，除過往傳統的CFO和COO外，首席風險官（CRO）、首席戰略官（CSO）和首席技術官（CTO）的經驗也成為任命CEO的考慮因素。 在2021年上半年，全球任命的具有最高管理層經驗的CEO中，近三分之一（32%）曾擔任CEO、CFO、COO以外的職位。 當中獲任命的CEO中有12%曾經擔任過風險、戰略或技術主管，與去年同期（3%）相比顯著上升，另外只有18%的CEO有任職CFO經驗，低於去同期的24%。
