搜尋結果
2022年10月13日 · 香港持續面對人才流失，香港人力資源管理學會副會長陸國坤在電台表示，本港人才流失嚴峻，據統計處年中人口統計顯示，過去一年有逾11萬人淨移出，而學會在8至9月進行「大離職潮」調查，發現以移民理由辭職的管理層有37%，基層則有24%。 新加坡推新簽證計劃吸納人才 ECA：或可留住香港第五波疫情時暫居當地人才 【下一頁】 他指，本港的跨國公司數目亦減少，反映本港人才缺口擴大，當中資訊科技及數碼工種招聘最困難，而下周發表的2022年薪酬趨勢調查顯示，資訊科技、金融及會計的加薪幅度高於一般水平，其中資訊科技加薪幅度近10%，反映行內人手競爭非常大。
2020年9月15日 · 由李嘉誠基金會、綿德社利有限公司、陳坤標紀念基金等擔任董事的幼吾幼慈善基金成立的「333小老師培訓計劃」，獲香港崇德社Project ABC捐贈電子學習設備，解決基層家庭燃眉之急。 幼吾幼慈善基金主席莊學熹表示，自今年年初，新型冠狀病毒疫情反覆導致學校停課，透過電子平台學習已成為大趨勢，但本港不少基層家庭的學生，因缺乏電子學習資源而令學習進度落後。 他指，剛過去的學年，「333計劃」的846名學生中，只有27%的學生擁有個人電子學習設備，感謝香港崇德社及中移動香港在新學年初捐贈電子學習配套資源，包括平板電腦、Wifi蛋及網絡數據卡，解決了基層家庭的燃眉之急，超過190名小學生及家庭受惠。 幼吾幼慈善基金重點項目「333計劃」自2011年起提供優質課後全人教育及專業支援予基層家庭及兒童。
2017年6月8日 · 我不想再陷進去，覺得總有天會失去工作，那時我可以做甚麼？ 辭職後，他創立了亞洲銀行家俱樂部，幫人做另類投資，包括藝術、紅酒、鑽石、樓盤等。 愛花錢的他辭職時擁約100萬現金，預計夠用1年，怎料半年已花光，他創辦的公司卻遲遲未上軌道，「頭兩年有兩次差不多破產，第一次是半年後，最後不知怎樣在保險箱找到一堆現金；第二次是一年半後，我想可能要回去銀行工作了，當時有很多債，幸好一個很好的朋友借錢給我。 「我記得我第一次去公幹，酒店小得沒地方放行李，以前總是飛頭等，現在要飛經濟，我到了在哭，問自己到底在印度這個地方做甚麼。
23 小時前 · 中證監指，國企不應聘請3年內受到巨額罰款或其他處分的審計師. 中國恒大 （03333） 今年3月被中證監裁定造假數，指控恒大誇大內地收入近800億美元，時任核數師羅兵咸永道的責任引起關注，香港會計及財務匯報局亦表明有責任展開調查。. 外電引述消息人士指 ...
2017年2月27日 · 商業. 發布時間： 2017/02/27 17:00. 最後更新： 2017/02/27 17:04. 分享：. 首個「香港理財月」早前啟動，政商界重量級人物空群而出，曾任賓架近30年、位至花旗香港一哥的陳子政，正是台前幕後發功的其中一人。. 退休10年，陳子政未嘗離開過本港金融界，在交易所也 ...
2024年2月23日 · 佐丹奴國際2022年獲主要控股股東周大福控股提出以每股1.88元收購要約，但 主席兼行政總裁劉國權及執行董事陳嘉緯表明無意接受收購要約沽股 。 當時佐丹奴第二大股東、持股超過5%的獨立股評人David Webb表示反對。 消息稱尋求罷免劉國權有4大原因. 佐丹奴國際稱，根據公司細則第58條，任何持有不少於十分之一的任何一名或多名股東任何時候有權透過向董事會或公司秘書發出書面要求，要求董事會召開股東特別大會，以處理有關要求中指明的任何事項。 有消息指，要求罷免劉國權主要有4個原因： （1）佐丹奴近年收入及經營溢利不斷收縮，2022年止10年間，銷售額跌近3成，而經營溢利跌近5成。 （2）市場競爭愈趨激烈，H&M，Uniqlo興起已嚴重打擊本地服裝零售品牌生意。
2024年4月26日 · 陳啟宗最後一次以董事長身份出席恒隆AGM陳啟宗兒子陳文博接任，成恒隆集團陳氏家族第三代的舵手盧韋柏：恒隆會先減債再回饋股東，之後才留意有甚麼方法擴張陳啟宗最後一次以董事長身份出席恒隆地產（00101）
