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  1. 2023年10月1日 · 林瑞雲從街頭問卷以及在大賣場擺攤的店頭行銷模式中做出了興趣在經營這些陌生客戶時她強調絕對不能讓對方覺得被強迫做決定或是被銷售在客戶深知你是不會一定要別人成交的業務員才會放心為你做轉介紹然而業務員還是會有一定的業績壓力林瑞雲的作法是透過客戶服務的方式來助力銷售但她也提醒服務最好單純不要在送禮的過程夾帶商品介紹否則服務的初心也會變調。 談及送禮的選項,林瑞雲笑著表示自己是個愛吃的人,她認為要排隊的美食往往是客戶比較吃不到的東西,不僅心意十足,而且也不會過於貴重而讓人感到壓力;而VIP客戶她則會每年送一隻當年度生肖的琉璃動物,在客戶蒐集到的生肖愈來愈多,就會開始期待集滿十二生肖,甚至開始期待林瑞雲的聯繫,自然就會成為她的忠實客戶。

  2. 2020年12月1日 · 1299. 「我不在乎成交多少件保單,創造多麼輝煌的業績,我真正在乎的是在於照顧多少家庭,為他們規劃了哪些風險保障。 」新光人壽雄南區部部長曾春燕從業至今獲獎無數,曾在2013年獲得國際龍獎IDA雙白金獎的加冕。 34年如一日的她,從未停下腳步。 新光人壽雄南區部部長曾春燕,從業至今已34年,自踏進保險業那一天開始,便以世界頂尖業務人員,有日本銷售女神之稱的「柴田和子」和行銷之神「原一平」為榜樣,激勵自己持續往高處邁進。 在進入公司報到後的第3天,心中就埋下想成為團隊領導者的種子,在入行1年後便晉升為主管。 從業的初心——想幫助更多的人. 一位友人家境較為清寒,友人母親希望曾春燕幫孩子規劃保單,然而在友人不斷推辭下,曾春燕不好意思繼續打擾。

  3. 2019年10月1日 · 一、客戶與轉介紹. 和許多團隊的做法一樣,在剛入行的時候,主管請他列100個可能銷售的名單,彥笑說:「當時連我家樓下速食店老闆都列進去了,還是只有36個,可說山窮水盡」。 清楚知道自己客戶不足的問題,初期彥嘗試陌生開發,但很快發現從播種到深耕需要一定的時間,這樣的節奏無法讓他在入行第一年就完成國際龍獎IDA。 為了讓自己可以掌握銷售節奏,彥決定從36個名單開始經營,讓對方明白及相信他所能提供的服務和價值,一旦他們成為客戶後,就進一步要求轉介紹。 彥會用快速且簡單的方式讓客戶理解自己的優勢與獨特性,能給客戶帶來什麼好處和解決什麼問題,一旦客戶明白這一點,不僅成交的機率提高外,也更能獲得轉介紹機會。

  4. 2018年4月1日 · 富邦人壽LIFE STAR聯盟團隊的團隊長梁國榕,他為保險業界樹立了一個新的高標,運用各項資源產生的力量與經營智慧,讓人看到「大者恆大」的成功局面。 我真的要做這件事情嗎? 不要談業績,我們談你的夢想. 連續七年完成大目標,仍然在壯大的團隊. 充分整合資源、借力使力. 獎勵策略的引導. 1. 打破迷思. 有經驗、夠資深的業務人員才能夠達標? 靠追業績達成目標? IDA是高標的業務水平? 先有百人再談IDA百人? 成功非團隊長不可? 2. 擁抱變化. 意願比努力重要, 「相信」也是一種專業, 只有夢想是自己的, 挑戰沒有年齡限制, 3. 塑造更大的團隊願景.

  5. 2021年2月1日 · 林理事長身體雖然硬朗但近年來視力幾已喪失行動及日常生活都需要幫忙因此我特別與大會籌委會幹部前往他家中致送邀請函同時溝通議題林理事長熱情答應並表示一定精心準備希望自己的分享可以帶給學員們一些啟發在我們離開的當晚就接到理事長特助來電她說林理事長已經將演講專題大綱擬妥了這種精神在當下讓我非常驚訝與感動而理事長當天在大會的演講不只是演說內容引人啟發博得滿場彩最讓大家動容的是在完全看不到的情況下理事長對他準備的簡報檔上的綱要竟然都能一字不漏地陳述可以想像他花費多少功夫與心力準備這樣的精神正與他的講題終生拚搏一致真是值得效仿與尊敬! 而在第四屆IMCC議程中有一場「實戰分享」,課程操作非常特別,課程講師均為國際龍獎IDA終身榮譽大使。

  6. 2023年9月1日 · 如何從精疲力竭中重燃工作熱情》中如此發問,同時也做出了如下定義:作為一名成功人士,需要同時獲得物質的報酬和社會地位。 也就是說,如果當事人拚出一番事業,並且名列前茅,受到多數人的推崇,那麼他就是成功的。 但是,後來作者很快就發現這個定義並不完整。 在密西根大學進行的一次調查中,參與調查者被問到「希望藉由什麼來改變他們的生活」時,最普遍的回答是:「獲得更多錢。 」。 然而弔詭的是,美國1960~1990年間人均稅後收入至少增長了一倍,認為自己「非常幸福」的比例卻始終維持在總人口的30%左右。 這讓「有錢=成功」、「成功=幸福」的公式受到了反思和挑戰。

  7. 2022年12月1日 · 我怎麼找到答案? 在保險業經營,業務員必須時時保持精進,瞭解商品特性,熟悉金融知識,甚至得對世界市場脈動略知一二,當客戶提出疑義或需求時才能應對如流,且更有自信的洞察對方配置缺口。 因此高菱蓮表示:「假如客戶拋出一個當時無法回答的問題,必須記下來回去找到答案,然後練習到能夠熟稔對答。 」每天要求自己不貳過,事業才會愈來愈精進。 一切處理妥善後,也別忘了關注自己:我今天心情怎麼樣?

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