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男性紋面於額紋與頤紋，女性則刺於額紋與頰紋；族中獵頭多次成功的男子及織布技術超群的女子，有特權在胸、手、足、額刺特定的花紋，是榮耀的象徵。
「咂、咂、咂、咂咂~咂、咂咂~咂、咂咂~ 能下的話就盡情的下吧！太陽雨！ 黃玉石、藍寶石、鑽石！」 雨的另一邊，太陽將祂淡綠色的暗圈收了起來，閃爍著純白潔淨的光芒，而在周圍下起的寶石雨，則製造出各式各樣的小小彩虹。
修辭學者陳望道首先提出「示現」辭格，並如次界定其意義：「示現是把實際上不見不聞的事物，說得如見如聞。. 所謂不見不聞，或者早已過去，或者還在未來，或者不過是超絕時地、超實在的非常辭格。. 」，陳氏對「示現」辭格的界定，與二十世紀初葉風行 ...
「先搞懂自己想要什麼」，讀書是為自己而念，在當下的環境，自己該做的是什麼？ 追求的是什麼？ 早一點認清，就有更多的時間達成目標，這是教授要給時下學子激勵的話。 教授是個幸運兒．一路從機械系所讀上來，從大學到博士班都在國立中央大學就讀，也遇到了教授的啟蒙老師－董必正教授。 從大學修董教授的課之後一拍即合，所以研究所和博士班的指導老師都是董教授，也追隨了董教授時間長達九年之久。 董教授的教導一直是蕭教授指引的明燈，受董教授的影響也不在話下。 「今天在這裡是我回答你的問題，出了這個門就是你要回答別人的問題」董教授的這句話影響蕭教授很多，也成為現在蕭教授帶領學生的不二法門。
部屬跨部門輪調對主管的第三個好處，是跨部門調動的子弟兵， 在熟悉雙方使用的語言、業務內容與彼此的考量點後，可成為日後跨單位溝通的橋梁，對於跨部門業務的推動有相當大的助益。 為了避免員工職涯規劃超乎主管的布局，可化被動為主動，定期詢問部屬轉職的意願，甚至為他們爭取跨單位異動的機會。 部屬知道主管的胸襟與氣度之後，一旦內部出現跨轉機會時，他們會比較願意提早說明轉調意願，讓主管不會後知後覺，措手不及。 用心培育的子弟兵，棄己而去，主管心中不免沮喪。 但人各有志，部屬個人規劃的職涯發展方向不同，與其橫加阻撓，不如多想部屬跨部門調動的優點，做個順水人情，讓雙方互蒙其利 。 我要檢舉. # 閱讀 # 讀書會 # 教育訓練 # 部門輪調 # 訓練 # 企管 # 人力資源. 台長： 讀.冊.人.
2021年3月8日 · 即便是那些自認為是受持三藏的法師，多數也認為聞思只是實修的前導，或者只是為實修提供證據，並非真實的教授（竅訣、竅要）。 由此因緣，說欲速成佛則須勤修，欲利聖教則須多聞。 由於這個因緣，他們便說“想快速成佛，必須勤修；想利益聖教，則需多聞”。 以理破斥： 內自修與利聖教別執為二，此是矛盾最大狂言。 將自己內的修持和利益聖教，執著為毫無關係的兩件事，這是自相矛盾的最大欺狂言（錯謬的觀念）。 以聖教中除教證法別無聖教，前者是令了知修行之軌，後者是令知已予以實行。 故修行能無錯謬者，即是最勝住持聖教；又能無錯住持修證之聖教，必依無錯瞭解教法故。 因為聖教中除了教、證二法之外，再沒有別的聖教，教法是讓人了知修行的軌道，證法是讓人了知修軌之後，如教實行。
張衛健和謝霆鋒涉嫌「假戲真打」毆傷內地演員王伯昭事件，並未因兩人發出聯署道歉聲明，甚至親赴醫院探望傷者而告一段落，昨日王伯昭坦言﹕「道歉來得太遲﹗」直指事件現已進入司法階段﹗ 內地演員王伯昭被張缳健和謝霆鋒「假戲真打」毆打成傷後，一直住在北京
書與人的對話 閱讀的喜悅，常在與書的對話之中開展。 想像的天空，會隨不同環境、不同對象而有不同的感受，對人而言如此、對書而言更是如此。 有時，單純地「人與書的遇合」便是一件極至的快樂。 這裡，有書與人的想像世界。
五年千歲十二王爺各司其職. 「五年千歲」，是指『張、徐、侯、耿、吳、何、薛、封、趙、譚、盧、羅』等十二尊王爺，十二王爺也各司其職代天巡守手，護國佑民，神威顯赫，因此十方信眾若有何求可以祈求各司王爺於士農工商大展鴻圖。.
從童年的夢流至筆下. 濁水溪旁的龍眼開出細白的小花. 高雄芒果準備好交接蜂吻. 屏東蓮霧呵，早早就訂了初夏之約. 而我-----來自遠方. 正子時之交，乘亂風而起. 原本就是雨水.
