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1. www.advisers.com.tw相信相信的力量，二 一八年締造9支百人IDA團隊，累計1,280位IDA ...

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   2019年2月1日 · 挑戰百人IDA過程中，香港保誠保險資深區域總監施麗麗，從以下4點闡述：1.招募力：每一年來到IDA年會，主要是鼓勵團隊夥伴相互學習，且在招募的過程中，也會將IDA的品牌融入於團隊文化中。

2. www.advisers.com.tw以三個月時間，完成80％席次，達標IDA百人團隊二連霸 | Advisers ...

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   2018年6月1日 · 策略一：與客戶加溫關係、喚醒夥伴自我實現. 策略二：研擬策略、提供動能：成立IDA專案小組. 策略四：成立ICU急救中心，共好文化推動達陣. 想到：

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3. www.advisers.com.tw成功沒有奇蹟 | Advisers財務顧問雜誌

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   2024年2月1日 · 面對疫情、法規制度變革、高利率、業務員市場競爭更為劇烈的環境，. 仍有一群人堅定信念、堅持不懈，. 持續為客戶、為行業、為社會貢獻己力，穩定維持高績效表現，. 他們是「國際龍獎IDA終身會員」。. 從他們身上，我們可以看到10個相似的特質——. 1 ...

4. www.advisers.com.tw以「半瓶水」為自我警惕，不斷積極學習與進步 | Advisers財務顧問雜誌

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   2024年3月1日 · 自2017年起連續完成國際龍獎IDA，2021年更帶領團隊完成雙白金獎的成就，香港中國人壽保險（海外）資深區域總監吳韋東分享，想要做到今日的成績，方法固然很重要，但心態卻更加關鍵。. 因為只有心態對了，才能夠把事情做對，並且一直保持下去 ...

5. www.advisers.com.tw從鬼故事大師司馬中原案例學習如何保全晚年資產 | Advisers財務 ...

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   2024年3月1日 · 監護宣告，相當於宣告受監護人無行為能力，財產管理權就像是全部繳械，如果不想採取這種極端方式，還有一種方法可以守護失智長輩的財產，就是將財產信託。. 子女對於處理長輩的財產應該要有個重要觀念，就是在取得監護宣告前，不得任意使用 ...

6. www.advisers.com.tw從業信念堅定行動，善用團隊文化潛移默化 | Advisers財務顧問雜誌

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   2023年11月1日 · 直轄主管最大的任務，就是主動關心自己的下屬有沒有發生狀況，可以從出勤等日常數據發現端倪。要特別留意的是，在工作中的關心就是對事，出了辦公室則是關心內心，要做到「公私分明」，要是出去談心又講到業績，不免讓夥伴覺得關心帶有意圖。

7. www.advisers.com.tw選才、育才、留才環環相扣，引領夥伴邁向績優 | Advisers財務顧問雜誌

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   2021年8月1日 · 台灣人壽盛暘通訊處資深經理邵文豪表示，對團隊內有志從事壽險業的新人來說，台灣人壽的金鋒獎（每個月3C、3件，1年36C、36件）是個很好的初期目標，可以說是新人可否邁向績優的重要指標。. 2019年通訊處內有10位夥伴得到金鋒獎，2020年則有12位 ...