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  1. 此報告由四個主要部分組成,與TCFD和金管局要求的四個披露範疇保持一致:治理、策略、風險管理以及指標和目標,披露銀行在管理氣候相關風險方面的最新實踐和績效。 治理. 我們已將有關環境、社會及管治(「ESG」)(包括但不限於氣候變化與綠色和可持續金融)議題的治理納入至銀行的公司管理架構。 創興銀行的ESG管理架構由董事會、高級管理層和運營層面的主要部份組成,以維持穩健氣候治理,請參考以下詳細描述。 董事會. 風險委員會. 執行委員會. 風險管理委員會(由風險總監擔任主席) 氣候風險及ESG工作小組(由風險總監擔任主席) 相關部門. 董事會監督. 董事會負責監督及領導本行制定ESG(包括但不限於氣候變化與綠色和可持續金融)的發展策略及目標。

  2. Chong Hing Credit Card (Exclusively for Local Tertiary Institution Students) MGM Programme. Online Documents Submission - “Instalment Loan Program”. Corporate Banking. Wealth Management. Investment Profile Questionnaire and Vulnerable Customer Assessment - Personal / Joint. Digital Services. Cross-boundary Financial Services.

  3. 2020 環境、社會及管治報告.pdf ( 6.60MB ) 2019年環境、社會及管治報告.pdf ( 8.51MB ) 2018年環境、社會及管治報告.pdf ( 11.47MB ) 2017年環境、社會及管治報告.pdf ( 9.86MB ) 董事擁有之股本權益 (9KB PDF) 2016年環境、社會及管治報告.pdf ( 5.89MB ) 關於我們. 銀行簡介. 企業文化.

  4. 工作小組定期向執行委員會及董事會匯報落實情況,以助其評估及釐定創興就環境、社會及管治的風險管理及內部監控系統是否合適及有效。 2017年成立創興銀行義工隊. 為了進一步及更全面地服務我們的社區,創興成立銀行義工隊積極參與更多社區活動幫助弱勢社群、推動金融知識普及將業務融入社區發展。 在 ESG方面的未來發展. 未來,創興銀行會繼續以環境、社會同企業管治為制定企業策略的主要方針。 除堅持綠色營運,實踐環保理念之外,亦會繼續為員工提供更好的團體醫療保障,並持續確保工作環境符合職業健康與安全。 創興銀行有限公司 謹啟. 2018年3月20日. 公司資訊主頁.

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    Chong Hing Bank

  6. 2022年2月14日 · 本行已立即通知該分行的其他員工接受病毒檢測,並在該分行進行深層清潔及消毒焗霧。 本行將繼續密切留意員工的健康狀況及提供適切支援。 本行非常重視客戶及員工的健康,現時所有辦公大樓及分行均會為訪客進行體溫檢測及提供酒精搓手液,任何 ...

  7. 資產及負債管理委員會和風險管理委員會定期審查壓力測試結果,由執行委員會批准並向董事會報 告。 模型管治由模型管治委員會監督,該模型管治委員會向風險管理委員會報告。

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