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  1. 2024年5月1日 · 臺灣未婚男女不想結婚比例超過30%,日、 不婚趨勢亦逐年上升 文 林育瑋 通過 Advisers財務顧問雜誌.com - 2024 年 5 月 1 日 0 11 在臉書上分享 鳴叫的Twitter 無論是在通勤路上、餐廳用餐、公園放鬆,你只要抬頭看一看,就會發現身邊的銀髮族漸漸 ...

  2. 2022年5月1日 · Advisers財務顧問雜誌.com. - 2022 年 5 月 1 日. 0. 2731. 社會愈來愈老,壽命愈來愈長,對許多人而言,失能已經是比死亡更高的威脅,特別是我們總能透過媒體看見許多身心障礙者的故事,或者臥病在床的老人,感觸又更加地深。 根據衛生福利部統計資料,2021年臺灣領有身心障礙手冊者共計約120萬4,000人,較2010年增長11.9%。 令人憂慮的是,2021年65歲以上身心障礙者共計54萬7,000人,占當年全部身心障礙者的45.4%,且人數相較於2010年足足增長了38.8%,實在讓人不免擔心,當自己退休之後會不會也成為其中之一。

  3. 2019年11月1日 · 這是規劃財富傳承中,最常見也是最大觀念及認知落差,最好的財富傳承規劃方案必須要保障到2個部分:第一點是保障資產的收入,第二點是保障資產,其中資產又包含2種,一種是人力資源,一種是實質物產。 「人」是創造實質物產價值的主體,所以在規劃財富傳承方案時,計算和評估人的價值是關鍵之一。 此外傳統上,我們認為「資產累積、資產保值、資產分配」是最重要的3件事,卻沒看清本質。 許多高資產客戶都面臨「富資產、窮現金」,當面對事故需要現金周轉或度過難關的時候,而被迫出售心愛的資產,變現支付各項費用,這就是沒有連續收入所產生的問題,可見收入比財富的影響更加重大。

  4. 2021年11月1日 · 1. 挫折商數(AQ): ⠀⠀⠀AQ是一項評估個人處理壓力或是挫折的能力。 施閎仁認為這是自己從業的優勢。 ⠀⠀⠀從業多年,施閎仁看到許多業務人員因為挫折而離開保險業。 施閎仁表示:「每位業務人員一定都曾被拒絕,我們勝出的關鍵在於如何面對轉念,這位客戶拒絕了我們,我們找下一位就好。 ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀. 2. 懂得自省. ⠀⠀⠀施閎仁認為懂得自省、定期檢討是自己很大的優勢,若沒有定期檢討,又如何知道自己有哪些不足之處。 ⠀⠀⠀像領導需要「包容力」這件事,施閎仁就是一路上磕磕絆絆學習而來。 他自認屬於自我要求高的類型,有的時候會讓自己顯得不盡人情。 有次施閎仁教一位二度就業的媽媽遞交建議書演練,那位夥伴怎麼練習就是講不好。 施閎仁鐵青著臉,要夥伴繼續練習。

  5. 2022年7月1日 · 2022 年 7 月 1 日. 265. 0. 異地展業,無人脈資源的瑩已連續5年榮獲國際龍獎IDA榮譽。. 2021年儘管遭遇了疫情,瑩的業績仍逆勢而上,再度達標IDA,究竟她是如何在「逆境」中保持平穩的好業績?. 早在2013年,瑩便已加入保險業。. 但當時她的職位是 ...

  6. 2020年2月1日 · 為此,蘇婉薇啟動了理性分析:一來以自己的職涯發展面,保險業的人才相當專業,同時眼前與自己面談的人不過30歲出頭的年紀,在當時一九八三年就已經年薪超過200萬元港幣;再者,當時香港的保險滲透率不過才4.5%,保險業仍有相當大的發展空間。 更重要的是從社會公益面來看,當時香港的社會福利尚未完善,商業保險有著提供保障及安定社會的作用,能夠補強社會福利的不足,在她看來,保險業是相當有意義的行業。 綜合考量之下,進入保險業不只能夠提升專業、挑戰高收入,更能有益於社會,因此蘇婉薇便毅然決然地投入保險業。 --更多內容請見《Advisers財務顧問》雜誌第370期.

  7. 2024年1月1日 · 2024 年 1 月 1 日. 306. 0. 過去1年雖然受到了美元升值的影響,臺灣壽險業界的新契約保費因此降低,台新人壽總經理邢益華認為,民眾對於風險規避的需求並沒有減少,加上接軌國際準則的需求,未來保險業的發展將會以保障型商品為重點,而這也是台新人壽主力的發展方向。 業界受美元升息影響,保障需求仍有增無減. 由於美元高利率與匯兌的影響,2023年保險業延續了2022年的態勢,截至2023年10月,新契約保費FYP下修15%。 但邢益華指出,健康、壽險與退休等保障型商品,並沒有受到太大的衝擊,無論經濟環境再怎麼變化,民眾都依然要面對生病、死亡、退休等問題與風險。

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