搜尋結果
2023年2月1日 · 這是因為， 他們掌握了變局中不變的成功法則——長期主義。 長期主義， 必須以長遠角度持續投入、穩健經營、堅守正道； 本次採訪保險行銷集團董事長梁天龍， 以及3位在保險業深耕皆超過18年的資深優秀從業人員， 一同探討並瞭解長期主義對於個人事業經營、團隊發展的重要性， 向未來的成功預約。 更多內容請見以下連結： 落實長期主義，成就典範、完美、尊貴的保險人生. 感恩、自律、傳承，讓團隊永續發展. 「榮譽」是個人及團隊長遠發展的重要元素. 將保險視為一趟旅行，擬好當中規劃，做好一切準備.
2022年6月1日 · 2022 年 6 月 1 日. 0. 4586. 胡碩勻. 信達聯合會計師事務所所長／臺灣與英國國際會計師CPA CFP認證理財規劃顧問／IARFC國際認證財務顧問師協會講師，著有《節稅的布局》及《重複的力量》 綜合所得稅申報可以使用手機來報稅，相較於去年（2021年）的手機報稅服務，今年（2022年）新增「編修功能」，另增加「行動支付、電子支付帳戶繳稅方式」及24小時可以回答綜所稅問題的智能客服，以線上或電話預約報稅服務，使報稅變得更加簡便。 從手機報稅愈來愈科技化來看，可以想見國稅局的查稅工具也同時愈來愈科技及智慧化，納稅義務人應更謹慎小心。 隨著國際經濟環境快速變化，財政部為了能跟上科技發展腳步，追求課稅效率化，準備透過完備稅法並掌握稅源，以遏止逃漏稅。
2018年5月1日 · 緊隨其後，二 一六年國泰人壽推出針對三高患者的「三高鑫安定期健康保險」，台灣人壽又在二 一八年一月推出了專屬B型肝炎患者的「高肝人生終身保險（弱體型）」，國泰人壽則在二 一八年三月推出針對12項原發性癌症患者的「康愛無憂住院醫療終身
2020年4月1日 · 何國豪從源頭著手，注重每位夥伴的「月平均件數」，團隊二 一九年件達率為國泰人壽第一名，平均每人每月成交3.7件保單，高於公司平均的3件。. 國泰人壽專招中信通訊處何國豪接任處經理用約莫兩年的時間，讓通訊處的業績大幅提升，FYC成長了 ...
2023年11月1日 · 525. 隨著科技、人工智慧的影響力逐漸影響民眾日常生活，保單的價值也從「事後補償」擴張至「事前預防」，而最能體現這一趨勢的保險商品就非「外溢保單」莫屬。 本次火線話題邀請到南山人壽商品部副總經理游乃穎和國泰人壽商品部協理翁建勳分享外溢保單的創新與趨勢。 Q：科技快速發展，有利保險公司獲得更多健康數據，實際應用為何？ 這一特性將為外溢保單帶來什麼改變？ 南山人壽商品部副總經理游乃穎. 科技除了提升內部作業流程與效率，隨著應用場景增多，保險公司可蒐集更大量且細緻的數據，透過數據分析精準行銷，分群分眾提供保戶更適切且實惠的專屬商品。 而南山人壽為滿足不同族群的保障需求，商品設計上，藉由大數據資料分析辨識客戶屬性及保險缺口，並結合健康促進機制，滿足客戶的保險需求。
2021年1月1日 · 1.先進醫療科技進步，商品給付須更符合未來客戶自費需求. 先進醫療技術持續引進，但健保並無全額給付較新式且昂貴的醫材，民眾須自費或自付差額，而許多新型藥物、醫材或療法也非傳統健康險的理賠項目，如傳統癌症險以給付癌症後住院、手術、化療為主，但並不針對高額的標靶藥物額外給付。 因此，未來商品可設計以罹病為條件，而非以藥物或治療方式為條件，搭配一次給付型態的商品（如初次罹患重度癌症一次給付100萬元），讓保戶可自行運用於補貼後續高額醫療費用為主，並同時避免因未來醫療技術進步取代過往治療方式，而衍生是否理賠的困擾。 2.隨著健保制度改變，投保與理賠同步增加，商品須更注重風險控管.
2023年1月1日 · 2022年國泰人壽首度推出「步步攻億走」計畫，鼓勵民眾「多走路」來變健康，並將每個步伐賦予意義，轉化成對社會及地球永續的支持。 此活動獲得極大迴響，2個月不到就吸引超過16萬人參與、募集到384億的步數（相當於繞地球576圈）、讓國泰人壽捐出600萬元的公益基金，得以支持在澎湖離島，長期仰賴發電機供電的花嶼國小，建設太陽能發電機組作為穩定電力來源，讓孩子的學習不再因停電而中斷。 同時，國泰人壽也支持社會企業綠色冀泉的「以樹養球」計畫，激勵60所花東足球隊孩子，只要多踢一場球，就能再為學校多爭取種下一棵樹，並將這些高經濟價值的樹木，製成加工製品產生收益，回饋給學校來改善足球訓練環境。 讓「種樹」除了減碳的本意，也能幫助孩子延續足球夢。 面向3. 打造「有責任」的創新科技服務，保險生態圈華麗轉身
