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2021年9月16日 · 凌先生和太太是《富足家庭認證導師》朱珏瑛（Ellen Chu）的客戶，2020年因疫症影響學校收入，凌先生不幸被裁員，失去了教席，幸好能夠找到代課老師的工作，但始終減少了收入，工作亦較不穩定。 經歷了一年多的經濟及疫症衝擊後，雖然感覺各樣都已漸漸地穩定下來，但經歷了轉變令危機感加強，所以希望可以對未來的理財規劃有更好安排，相約Ellen商討家庭理財規劃。 點擊圖片放大. 相對上，凌太太的狀況比較好，她是一間中學的學科主任，收入及工作都穩定，在學校的人際關係也良好，所以不用擔心職業上有突然轉變，亦由於小女兒剛出世，所以未來數年在工作上都不會主動尋求改變。
2020年10月21日 · 這一位優秀的員工令我一家成為了該中菜廳的忠實顧客。 後來她轉任某大集團，卻發生工傷意外，善良的她被主管以不合理的理由辭退。 她找我介紹醫生，我八卦多口了解之後，決定仗義相助，找相熟的律師為她討回應得的工傷賠償。 「藍小姐，我有好消息和你分享。 我被挖角，轉職做管家。 工傷復元七七八八後，K姐在一間私人會所工作。 雖然她只是兼職，但其認真的工作態度令人印象深刻。 「K姐，你在這兒兼職，辛苦嗎？ 」某天，一位富豪太太會員問她。 「我學歷不高，英語不靈光，能有一份兼職已經心滿意足。 「我想請你做我兒子家的管家，他剛結婚，兩小口完全不懂料理家務。 他們下年初移民，你若願意，我可以安排你到外國居留，希望你考慮一下。 幸運不一定都是從天而降。 與其抱怨人生坎坷，何不從小事認真做起？ 撰文 : 藍海寧.
2024年5月1日 · 近來這一趨勢已蔓延至全球，據華德士 的數據，2023年，在英國和愛爾蘭發佈的招聘廣告中，標題中含有 「負責人」或「經理」 等字眼的比例上升了46%，而這些職位的經驗要求通常不超過兩年。 華德士香港的董事總經理John Mullally 指出，在2021至2022年間，香港的招聘市場因大量招聘和本地市場人才短缺而受到干擾，許多組織選擇增加職稱而非注重員工的發展或提供有意義的職業成長。 年輕一代亦急於晉升. 有供應亦有需求，與此同時，根據華德士香港在3月份進行的調查顯示，香港六成的年輕員工對公司內的晉升速度持有很高期望，他們希望在12至18個月內獲得晉升，這反映出職稱對這一代人仍具有很高的價值。 調查還顯示，將近一半的年輕職工將領導團隊視爲確定資歷高低的最關鍵因素。
2021年3月4日 · 正因自己能夠擺脫無「生活」的生活，她希望自己做投行的背景、在投資及理財方面的知識及經驗可以與年輕人分享，令他們重拾對未來的期望。 我覺得年輕人愈早開始理財，對將來改變命運更有幫助。 我希望可以教導年輕人理財，可以對他們人生有較大利益。 年輕人未來有很長的路要走，他們愈早開始計劃，愈早去投資，對他們未來重拾信心的幫助會較大。 以30多歲之齡「退休」，令不少人稱羨。 Rain指，目前她的資產及現金流已經足夠她應付日常支出。 至於她有何理財心得？ 個人的投資組合又是如何分配？ 成績又係點？ 下一篇文章會跟大家分享，密切留意。 責任編輯︰陳玉蓮. ========= 立即選股，參加抽獎，贏取總值超過HK$10萬獎品！ 退休 財務自由 美股 股票 債券 概念 銀行 IPO 香港 YouTube.
2021年6月24日 · 科斯托蘭尼最知名的理論是在《一個投機者的告白》一書中提到的「雞蛋理論」，此理論與巴菲特名句「別人恐懼我貪婪」有異曲同工之妙。 他認為股市不論升跌都是由3個階段組成，分別是修正階段、調整階段及過熱階段。 這3個階段會不斷循環，交易的成功關鍵就是逆向操作。 在股市處於過熱階段，投資者情緒仍亢奮時，應該離場或沽空。 在股市存於調整階段時，保持耐性，待到了跌市末段及下一個升市之初大手入市。 【索羅斯「反其道」投資哲學 大鱷偏向虎山行： 按此 】 雞蛋理論的運作 . 點擊圖片放大. +4. 怎樣去判斷股市處於甚麼階段呢？
2024年3月25日 · 5位白手起家的百萬富翁向CNBC分享了理財秘訣，有助於讀者實現自己的財務目標。 理財秘訣一︰把自己放在首位. 32 歲企業家兼PayBump創始人Jasmine McCall利用數字產品銷售和YouTube廣告每月賺取143,000美元（約111.54萬港元）的被動收入。 她通過把自己放在第一位並成為自己的老闆而取得了巨大成功。 在專注於自己的業務之前，McCall作為亞馬遜的HR賺取了數十萬美元的收入。 薪水不錯，但她無法實現身為新手媽媽真正想要的工作與生活的平衡。 那時她把工作看得比一切都重要，當她必須抽出時間來照顧自己或家人時，她感到內疚。 現在，她的每月被動收入不僅高於她在亞馬遜的年薪，而且每週只工作10小時。
2024年4月30日 · 摩根大通私人銀行《 2024全球家族辦公室報告 》指，全球有近四分之一的超富裕家庭向繼承人隱瞞了資產規模，相當多富豪沒為下一代繼任做準備。 23%富裕家庭對子女隱瞞財富規模. 29%家辦沒為下一代繼任做準備. 調查揭露家族辦公室如何為富豪管理金錢. 報告於去年10月至12月調查了全球190間單一家族辦公室，其中四分之三位於美國。 受訪家辦監管的資產至少為5,000萬美元（約3.9億港元），平均為8.646億美元（約67.44億港元）。 受訪家辦所服務的富裕家庭平均總資產為14億美元（約109.2億港元）。 23%富裕家庭對子女隱瞞財富規模.
